2024年員工試用期轉正總結例文（三篇）

第2頁共2頁2024年員工試用期轉正總結例文在收到面試通知之際，我曾咨詢過與某某公司有過交集的同事，他們一致推薦道：這是一家在業(yè)界極具潛力的公司，值得你一試。因此，我參加了面試。令人欣喜的是，面試官某某以及我的部門負責人某某對我產生了良好的印象，我在面試中獲得了他們的認可，進而被榮幸地邀請加入該公司。時光荏苒，我近日收到了公司人力資源部門的郵件，提示我即將進入試用期轉正的階段。不覺間，我已在此工作了兩個多月。由于我不常采用正式的公文風格寫作，我決定以我一貫的表達方式來完成這份試用期自我評估。在我的五年工作經驗中，之前都在財務商務部門任職，而此次則是個全新的挑戰(zhàn)，我成為了銷售團隊的一員。財務商務部門強調精確的數據和嚴謹性，而銷售部門則充滿活力與創(chuàng)新。盡管兩者有所不同，但我的職責是將兩者有效地銜接。在銷售團隊中，業(yè)務人員始終處于前線，而我則需要在后方為他們提供強有力的支持和協(xié)助。我的主要工作內容如下，按照我個人的優(yōu)先級劃分：1.每月處理業(yè)務人員的日常費用報銷，這是每月的核心任務。全國各地的渠道銷售經理的報銷單據會匯集到我這里，進行整理、粘貼、填寫報銷單、審核單據的準確性，直至最終與業(yè)務人員確認報銷款項。這項工作并不復雜，我對此有豐富的經驗。唯一的差異是各公司對費用處理的規(guī)則略有不同，經過與導師和相關部門的溝通，現在我已經能夠熟練地獨立完成這項工作。2.每月處理終端推廣員的打款，這類似于出納的工作，但無需記賬。月初，終端推廣部的同事會提供打款清單，我需要按照清單準確無誤地進行打款。這項工作需要格外細心，確保每一筆款項的匯出都準確無誤。3.代理商激活獎勵的復核，公司的業(yè)務模式包括與一代代理商和聯(lián)盟商簽約，對于每月完成提貨任務的代理商和聯(lián)盟商，公司會提供一部分的獎勵，以返利的形式發(fā)放。商務人員會計算出獎勵清單，我則負責將這些清單通過電子郵件發(fā)送給各辦經理進行核對，并收集反饋意見，我在其中扮演著協(xié)調者的角色。我建議公司的系統(tǒng)研發(fā)部門進一步優(yōu)化系統(tǒng)，因為在使用過程中，時常會出現同一天與其他日期查詢數據不一致的情況，這可能給客戶帶來不良影響。以上是我試用期間的主要工作內容和一些個人建議，我期待在正式員工的崗位上繼續(xù)提升自我，為公司貢獻更大的價值。2024年員工試用期轉正總結例文（二）在為期一年的試用期中，我始終秉持嚴謹、穩(wěn)重、理性的工作態(tài)度，圓滿完成了各項實習及培訓任務。具體表現如下：1.我認真完成了入廠實習培訓工作，迅速掌握了電廠燃煤采制化、油務以及基礎的水化驗工作技能。2.自入廠以來，我積極參與并完成了數百個煤樣化驗及制備工作，展現了我的高效和細致。3.在與化學專工的緊密合作下，我成功完成了廠區(qū)綠化及項目部移交工作，并積極配合環(huán)保助工完成了環(huán)保驗收、檢查及日常環(huán)保數據報送等任務。4.我協(xié)助化驗室主管定期對實驗儀器進行標定、檢查及日常維護工作，同時協(xié)助整理并存檔各類資料，確保了實驗工作的有序進行。5.在機組啟動和調試階段，我嚴格按照主管要求，加班加點完成了燃煤各化驗項目，并及時報送了化驗結果，為機組的穩(wěn)定運行提供了有力支持。然而，我也意識到在工作中存在的一些不足。由于工作量增加，水化、油務、煤化及制樣等崗位人員短缺，對正常工作的協(xié)調與開展造成了一定影響。同時，部分煤化驗設備老化，由于配件更換困難，影響了化驗結果的準確性。在個人方面，我對理論知識的掌握尚需加強，動手操作能力及工作經驗有待提升，與同事及領導的溝通也需進一步增進。針對以上問題，我始終保持勤奮學習、踏實肯干的工作態(tài)度，注重觀察和掌握儀器的工作特性，及時發(fā)現并解決故障，保證了實驗的進度和準確性。同時，我也積極尋求專工及主管的指導和批評，努力改進工作中的不足，并虛心請教，不斷提升自己的綜合素質和工作能力。經過一年的試用期，我能夠積極、主動、熟練地完成自己的本職工作，并與同事之間保持良好的配合和協(xié)調。在今后的工作中，我將繼續(xù)以公司的利益為重，做到誠實守信、言行一致，踏實勤懇地為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我期望能夠得到轉正的機會，并在未來的工作中更加努力，不負領導的期望。2024年員工試用期轉正總結例文（三）經過這段會計實習期，我對會計工作的理解更為深入，能夠更有效地執(zhí)行會計任務，不再過度依賴同事的協(xié)助，能獨立承擔會計工作，并對此階段的工作表現進行總結。初入公司，雖然我具備一定的會計實踐經驗，但我意識到自身仍存在不足，因此我以謙遜的態(tài)度投入學習，與同事建立良好的工作關系。我們部門的團隊精神令人欣慰，同事們并未因我是新人而對我有所保留，他們耐心地指導我，使我理解了公司特有的會計工作流程。畢竟，每個公司的運營模式都有其獨特性，盡管會計的基本原則通用，但具體操作上仍存在差異，因此我從一開始就致力于了解公司的具體情況，明確我所負責的工作內容。隨著時間的推移，我逐漸適應并勝任了會計工作，這過程中我深知自己經驗的匱乏，因此對每一項任務都以嚴謹的態(tài)度對待，以積累經驗并提升個人能力。同時，我嚴格遵守會計相關的法規(guī)和公司制度，不為情面所動，對于不符合規(guī)定的要求，我會堅決拒絕，以確保會計工作的合規(guī)性。這種堅持得到了上級的認可，也避免了可能產生的誤解。在團隊合作方面，我始終積極主動地配合其他同事，盡量減少給他們帶來的困擾，我的工作態(tài)度贏得了他們的肯定。當然，我也意識到自身在工作經驗和問題處理上的不足，這些都