湖州勞動合同終止補償標準（2024年度）

湖州勞動合同終止補償標準（2024年度）本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方1.2合同期限1.3工作內容2.終止補償標準2.1補償金額計算2.2補償金支付方式2.3補償金發(fā)放時間3.勞動合同終止情況3.1雙方協(xié)商一致解除3.2員工單方面解除3.3用人單位解除3.4合同到期不續(xù)簽4.補償金計算基數4.1基本工資4.2加班費4.3獎金4.4社會保險和公積金5.特殊情況處理5.1試用期解除5.2違紀解除5.3傷病解除5.4死亡或失蹤解除6.保密協(xié)議6.1保密內容6.2保密期限6.3違約責任7.競業(yè)限制7.1限制范圍7.2限制期限7.3補償金支付8.社會保險和公積金8.1社保繳納8.2公積金繳納8.3社保和公積金轉移9.合同爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調解解決9.3仲裁解決9.4訴訟解決10.法律適用10.1中華人民共和國法律10.2地方法規(guī)和政策11.其他約定11.1培訓費用11.2知識產權11.3規(guī)章制度12.附件12.1勞動合同12.2保密協(xié)議12.3競業(yè)限制協(xié)議13.合同生效條件13.1簽字蓋章13.2審批備案14.合同變更和解除14.1變更條件14.2解除條件14.3變更和解除的程序第一部分：合同如下：第一條合同雙方1.1甲方（用人單位）：湖州有限公司1.2乙方（員工）：第二條合同期限2.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2甲方可以根據實際情況，提前一個月通知乙方變更合同期限。第三條工作內容3.1乙方同意在甲方從事____職位的工作，并遵守甲方的規(guī)章制度。3.2甲方有權根據業(yè)務需要調整乙方的工作崗位和工作內容。第四條終止補償標準4.1補償金額計算4.1.1本合同到期終止，乙方應得的補償金按照乙方一個月的工資計算，每滿一年支付一個月工資的經濟補償。4.1.2乙方因個人原因單方面解除勞動合同，甲方不支付經濟補償。4.1.3甲方依法解除勞動合同，應按照乙方一個月的工資支付經濟補償。4.1.4乙方因工傷亡、疾病、失蹤等原因依法解除勞動合同，甲方按照國家相關法律法規(guī)支付相應補償。4.2補償金支付方式4.2.1甲方應在本合同到期或者解除之日起____日內，一次性支付給乙方經濟補償金。4.3補償金發(fā)放時間4.3.1甲方應在本合同到期或者解除之日起____日內，將補償金支付給乙方。第五條勞動合同終止情況5.1雙方協(xié)商一致解除5.1.1雙方協(xié)商一致解除勞動合同，甲方應按照本合同第四條的規(guī)定支付經濟補償金。5.2員工單方面解除5.2.1乙方提前____天書面通知甲方解除勞動合同，甲方不支付經濟補償。5.3用人單位解除5.3.1甲方因客觀原因解除勞動合同，應按照本合同第四條的規(guī)定支付經濟補償金。5.4合同到期不續(xù)簽5.4.1本合同到期，甲方不續(xù)簽勞動合同，甲方應按照本合同第四條的規(guī)定支付經濟補償金。第六條補償金計算基數6.1基本工資6.1.1乙方的基本工資為人民幣____元/月。6.2加班費6.2.1乙方的加班費按照甲方制定的加班工資規(guī)定計算。6.3獎金6.3.1乙方的獎金按照甲方制定的獎金規(guī)定計算。6.4社會保險和公積金6.4.1乙方的社會保險和公積金按照國家和地方的相關規(guī)定繳納。第七條特殊情況處理7.1試用期解除7.1.1乙方在試用期內解除勞動合同，甲方不支付經濟補償。7.2違紀解除7.2.1乙方因嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方解除勞動合同，不支付經濟補償。7.3傷病解除7.3.1乙方因病、傷無法從事原工作，甲方解除勞動合同，按照本合同第四條的規(guī)定支付經濟補償金。7.4死亡或失蹤解除7.4.1乙方因死亡或者失蹤無法繼續(xù)履行勞動合同，甲方解除勞動合同，按照本合同第四條的規(guī)定支付經濟補償金。第八條保密協(xié)議8.1保密內容8.1.1乙方同意在合同期間和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密。8.2保密期限8.2.1乙方的保密義務自乙方知悉甲方秘密之日起計算，至合同解除或者終止后____年。8.3違約責任8.3.1乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為泄露秘密所造成的直接經濟損失的____倍。第九條競業(yè)限制9.1限制范圍9.1.1乙方同意在合同期間和解除合同后____年內，不在與甲方經營同類業(yè)務的單位或者從事與甲方業(yè)務相同的工作。9.2限制期限9.2.1乙方的競業(yè)限制義務自合同解除或者終止后計算，持續(xù)____年。9.3補償金支付9.3.1甲方在競業(yè)限制期限內，按月向乙方支付競業(yè)限制補償金，補償金的標準為乙方一個月的工資的____%。第十條社會保險和公積金10.1社保繳納10.1.1甲方應當按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。10.2公積金繳納10.2.1甲方應當按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。10.3社保和公積金轉移10.3.1乙方合同轉移至其他單位，甲方應當協(xié)助乙方辦理社保和公積金的轉移手續(xù)。第十一條合同爭議解決11.1協(xié)商解決11.1.1雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2調解解決11.2.1協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。11.3仲裁解決11.3.1調解不成的，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.4訴訟解決11.4.1對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條法律適用12.1中華人民共和國法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。12.2地方法規(guī)和政策本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決同時遵守湖州市的相關地方法規(guī)和政策。第十三條其他約定13.1培訓費用甲方為乙方提供的培訓費用，包括但不限于培訓課程費用、差旅費用等，歸甲方所有。13.2知識產權乙方在合同期間創(chuàng)作的屬于職務作品的知識產權歸甲方所有。13.3規(guī)章制度乙方同意遵守甲方的各項規(guī)章制度，規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。第十四條合同生效條件14.1簽字蓋章本合同一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2審批備案本合同需經甲方董事會批準，并報相關部門備案后生效。合同終止補償標準（2024年度）第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件四：社會保險繳納證明附件五：住房公積金繳納證明附件六：培訓記錄表附件七：規(guī)章制度附件一：勞動合同附件二：保密協(xié)議附件三：競業(yè)限制協(xié)議附件四：社會保險繳納證明附件五：住房公積金繳納證明附件六：培訓記錄表附件七：規(guī)章制度說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.乙方在合同期間提前解除勞動合同2.乙方在合同期間嚴重違反甲方規(guī)章制度3.乙方在合同期間泄露甲方商業(yè)秘密4.乙方在競業(yè)限制期限內從事與甲方業(yè)務相同的工作違約責任認定標準：1.乙方提前解除勞動合同，應支付甲方違約金，違約金標準為乙方一個月的工資的____倍。2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除勞動合同，并不支付乙方任何經濟補償。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為泄露秘密所造成的直接經濟損失的____倍。4.乙方在競業(yè)限制期限內從事與甲方業(yè)務相同的工作，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資的____%。示例說明：1.如果乙方在合同期間提前解除勞動合同，甲方可以根據合同約定要求乙方支付違約金，假設違約金標準為乙方一個月的工資的2倍，則乙方需要支付甲方違約金。2.如果乙方在合同期間嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除勞動合同，并不支付乙方任何經濟補償。例如，乙方未經許可私自泄露公司客戶信息給競爭對手。3.如果乙方在合同期間泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為泄露秘密所造成的直接經濟損失的等額賠償。4.如果乙方在競業(yè)限制期限內從事與甲方業(yè)務相同的工作，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資的50%。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的明確雙方權利義務關系的書面協(xié)議。2.保密協(xié)議：指甲方與乙方建立的明確乙方對甲方商業(yè)秘密保密義務的書面協(xié)議。3.競業(yè)限制協(xié)議：指甲方與乙方建立的明確乙方在合同期間和解除合同后一定期限內，不得從事與甲方業(yè)務相同的工作的書面協(xié)議。4.經濟補償：指甲方根據國家法律法規(guī)和雙方合同約定，在合同解除或者終止時，支付給乙方的補償金。5.違約金：指甲方根據合同約定，要求乙方支付的因違約行為所造成的損失賠償金。6.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。7.公積金：指國家為幫助勞動者解決住房問題，依法為勞動者繳納的住房公積金。1.本合同是甲方與乙方建立的明確雙方權利義務關系的書面協(xié)議。2.保密協(xié)議是甲方與乙方建立的明確乙方對甲方商業(yè)秘密保密義務的書面協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。3.競業(yè)限制協(xié)議是甲方與乙方建立的明確乙方在合同期間和解除合同后一定期限內，不得從