蛋糕店勞動(dòng)合同范本

蛋糕店勞動(dòng)合同范本甲方（雇主）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：_________________________職務(wù)：_________________________________乙方（員工）：_____________________身份證號(hào)碼：_________________________住址：_________________________________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的蛋糕店，乙方愿意成為甲方的員工，甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動(dòng)合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在蛋糕店擔(dān)任_______崗位工作。乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)______。第三條工作時(shí)間和休息休假乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方應(yīng)保證乙方依法享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資由基本工資和績(jī)效工資組成，基本工資為人民幣_(tái)______元/月?？?jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定。第五條工資支付甲方應(yīng)于每月_______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。甲方不得無(wú)故克扣或拖欠乙方工資。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。第七條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。第八條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理。第九條合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書(shū)面形式。第十條合同的解除甲乙雙方均可依法解除本合同。乙方解除合同應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。第十一條合同的終止本合同期滿，合同自然終止。甲乙雙方協(xié)商一致，可以終止合同。第十二條違約責(zé)任甲乙任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十三條爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本合同所發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方可向_______勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十四條法律適用本合同的訂立、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用_______法律。第十五條其他約定本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______日期：_______年_______月_______日簽訂日期：_______年_______月_______日請(qǐng)注意，以上內(nèi)容為合同的示例文本，具體條款需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。在實(shí)際使用前，建議咨詢專業(yè)法律顧問(wèn)進(jìn)行審核和修改。第十六條保密協(xié)議乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得泄露、傳播或以其他任何方式使第三方知悉保密信息。第十七條培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展，提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)，提升自身職業(yè)技能。第十八條職務(wù)行為規(guī)范乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。乙方不得利用職務(wù)之便為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。第十九條勞動(dòng)合同的續(xù)簽合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同。雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)提前_______天簽訂新的勞動(dòng)合同。第二十條勞動(dòng)合同的解除條件乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第二十一條勞動(dòng)合同的解除程序甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天以書(shū)面形式通知乙方。乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天以書(shū)面形式通知甲方。第二十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償因甲方原因解除勞動(dòng)合同，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十三條離職手續(xù)勞動(dòng)合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后_______天內(nèi)支付乙方應(yīng)得的工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十四條后合同義務(wù)勞動(dòng)合同終止或解除后，乙方仍需遵守保密協(xié)議，不得泄露保密信息。乙方應(yīng)返還甲方提供的所有物品和資料。第二十五條通知和送達(dá)甲乙雙方因履行本合同需要相互通知的事項(xiàng)，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行。通知可以當(dāng)面遞交、郵寄、電子郵件或其他雙方認(rèn)可的方式送達(dá)。第二十六條附加條款甲乙雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商一致后在本合同中增加附加條款。附加條款與本合同具有同等法律效力。第二十七條合同生效本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同的任何修改和補(bǔ)充，均需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。第二十八條合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______日期：_______年_______月_______日簽訂日期：_______年_______月__