重慶市人事代理合同書(shū)模板

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篇一：人事代理服務(wù)合同

人事代理服務(wù)合同

甲方：*****外企服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）

住所地：

法定代表人：

乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）

住所地：

法定代表人：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》與《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，關(guān)于甲方接受乙方委托為乙方提供人事代理服務(wù)的相關(guān)事宜，甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

第一章總則

合同期限

本合同期限為一年，自****年**月****日至****年**月**日。

合同到期前30日之前，雙方均未書(shū)面通知對(duì)方合同不再延期的，合同期限自動(dòng)延長(zhǎng)一年。如有任何一方書(shū)面通知對(duì)方合同不再延期的，本合同至年月日終止。

第二條定義

除本合同另有約定外，本合同中的下列名詞的含義應(yīng)做如下解釋?zhuān)?/p>

1、員工：是指與乙方形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。

2、人事代理服務(wù)：是指甲方接受乙方或乙方員工的委托為乙方或乙方員工提供的人事方面的相關(guān)服務(wù)。人事代理服務(wù)的具體內(nèi)容以本合同第二章內(nèi)容為準(zhǔn)。

3、附件：指雙方另行簽訂的所有關(guān)于本合同的補(bǔ)充協(xié)議或者相關(guān)約定等，附件是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。本合同另有約定的除外。

4、管理費(fèi)：指乙方因委托人事代理服務(wù)而應(yīng)支付給甲方的各種費(fèi)用的總和。

*乙方為員工交納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金

*乙方要求甲方向員工提供的各項(xiàng)福利保障的費(fèi)用

*甲方收取的服務(wù)費(fèi)和國(guó)家規(guī)定的收取的工會(huì)費(fèi)及稅收

本合同或附件另有約定的除外。

5、法律：系指中華人民共和國(guó)的法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方性法規(guī)、地方政府規(guī)章、政策等規(guī)范性文件。

第三條法律

本合同生效后，如果本合同內(nèi)容與新頒布或經(jīng)修訂的法律發(fā)生矛盾，那么應(yīng)以新頒布或經(jīng)修訂的法律為準(zhǔn)。甲乙雙方應(yīng)及時(shí)變更相關(guān)合同內(nèi)容。

第二章甲方的權(quán)利和義務(wù)

第四條甲方有權(quán)根據(jù)本合同和附件的約定，按月向乙方收取管理費(fèi)。

第五條甲方有義務(wù)提供的人事代理服務(wù)的內(nèi)容如下：

1、根據(jù)乙方的委托，為員工辦理入職和離職手續(xù)，包括人事關(guān)系、檔案、社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)和住房公積金的調(diào)轉(zhuǎn)、代建社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金賬戶、代辦應(yīng)屆畢業(yè)生員工的落戶手續(xù)；

2、按照《費(fèi)用明細(xì)表》，代理乙方逐月為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；

3、根據(jù)乙方的委托，代理乙方為員工申領(lǐng)工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)待遇；

4、根據(jù)乙方要求，代理乙方辦理勞動(dòng)合同在勞動(dòng)局的備案手續(xù);

5、協(xié)助乙方辦理各種文件的公證手續(xù)；

6、根據(jù)國(guó)家政策，為符合評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)條件的員工提供職稱(chēng)評(píng)審協(xié)助服務(wù)（相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)）。

第六條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方及其員工的委托，提供一站式服務(wù)。

第七條未經(jīng)乙方書(shū)面同意，甲方不得泄漏因代理服務(wù)而獲悉的乙方的商業(yè)機(jī)密。

第八條本合同生效后，甲方每月應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)匾?guī)定的繳費(fèi)時(shí)限，按照《費(fèi)用明細(xì)表》中的金額為員工繳納當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

乙方的權(quán)利和義務(wù)

第九條乙方有權(quán)享受本合同和附件約定的由甲方提供的服務(wù)。

第十條乙方應(yīng)按照員工人數(shù)向甲方支付當(dāng)月管理費(fèi)中的人事代理服務(wù)費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：60元/人/月

第十一條每月8日之前，乙方應(yīng)當(dāng)按照合同附件將繳納員工當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金所需費(fèi)用以及其他費(fèi)用一并支付給甲方。

第十二條本合同中的各項(xiàng)費(fèi)用匯至甲方的如下帳戶：

單位名稱(chēng)：*****企服務(wù)有限公司

開(kāi)戶銀行：***********

帳號(hào)：***************

第十三條乙方若有人員增減等變動(dòng)，須在每月5日前及時(shí)書(shū)面通知甲方。

第十四條乙方和員工均應(yīng)積極配合甲方完成代理服務(wù)，由于乙方或員工個(gè)人原因致使甲方不能按照合同約定提供代理服務(wù)的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

第四章違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決

第十五條本合同另有約定外，任何一方未按本合同約定履行義務(wù)而導(dǎo)致對(duì)方蒙受經(jīng)濟(jì)損失的，須承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第十六條乙方延遲履行本合同第十條和第十一條義務(wù)的，則因遲延所產(chǎn)生的政府社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)所需的利息及滯納金由乙方承擔(dān)。

第十七條于本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商不成的，應(yīng)向沈陽(yáng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議均適用中華人民共和國(guó)法律。

第五章附則

第十七條本合同于****年月日在*****簽訂，一式兩份，甲乙雙方各持一份。第十八條簽訂本合同時(shí)，雙方進(jìn)行了充分協(xié)商，本合同中的所有條款均系雙方協(xié)商一致的真實(shí)意思表示。

第十九條本合同自甲乙雙方代表簽字并蓋章之日起生效。

甲方：******外企服務(wù)有限公司（蓋章）乙方：

甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）

年月日年月日

附件1：服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)

附件2：《乙方認(rèn)可繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的項(xiàng)目單》

附件3：由甲方向乙方出具的《聘用員工通知書(shū)》式樣

附件4：由乙方向甲方出具的《聘用員工確認(rèn)書(shū)》式樣

附件5：由甲方向乙方出具的《續(xù)聘員工通知書(shū)》式樣

服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)

甲方為乙方提供以下服務(wù)項(xiàng)目的人事服務(wù)費(fèi)為****元/人/月。

負(fù)責(zé)代乙方管理保險(xiǎn)及公積金帳戶；

負(fù)責(zé)為身份為失業(yè)人員的合同工辦理招工手續(xù)，為身份為非沈陽(yáng)市內(nèi)人員辦理用工手續(xù)；根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為員工提供個(gè)人或政府機(jī)構(gòu)所需的證明，如：婚姻，計(jì)劃生育，公證，獨(dú)生子女證等處理家庭及生活中的合法事務(wù)所需的各種證明函件；

負(fù)責(zé)根據(jù)乙方要求為工作人員按時(shí)代建和代繳養(yǎng)老，工傷，失業(yè)，生育，醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金等社會(huì)法定福利；

甲方應(yīng)在接到乙方電子郵件通知（員工入離職需前月15日之前通知）后的按公司現(xiàn)行的人事制度辦理入離職手續(xù)。依據(jù)工作人員社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單或其他社會(huì)保險(xiǎn)證明為員工正式繳納福利，并根據(jù)政府有關(guān)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)繳手續(xù)，為乙方新員工或在當(dāng)?shù)匚唇ㄙ~號(hào)的員工代建社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金賬戶。

負(fù)責(zé)為乙方代辦員工生育保險(xiǎn)的生育津貼的申領(lǐng)；為員工辦理異地就醫(yī)的醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)等（需員工本人提供完整的資料及證明）；

協(xié)助管理乙方人員的黨組織關(guān)系及相關(guān)事宜；

負(fù)責(zé)辦理應(yīng)屆畢業(yè)生的接收手續(xù)及落戶事宜（落戶費(fèi)由乙方員工自己承擔(dān)）；

為乙方提供現(xiàn)代化、高效率的互聯(lián)網(wǎng)查詢服務(wù)；

甲方每月5日前提供對(duì)帳單給乙方；

未經(jīng)乙方書(shū)面同意，甲方不得泄漏因代理業(yè)務(wù)而獲悉的乙方的商業(yè)機(jī)密，以上發(fā)生的第三方費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

附件2

乙方認(rèn)可繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的項(xiàng)目單

序號(hào)

項(xiàng)目

繳費(fèi)基數(shù)（元）

企業(yè)部分

個(gè)人部分

說(shuō)明

比例

金額（元）

金額（元）1

養(yǎng)老保險(xiǎn)

1369-684319%8%2

失業(yè)保險(xiǎn)

1369-68432%1%3

工傷保險(xiǎn)

1369-6843%0%

按行業(yè)核定4

醫(yī)療保險(xiǎn)

1188-59408%2%5

大病險(xiǎn)9650%

48元50%

48元

每年一次6

生育保險(xiǎn)

1188-5940%

篇二：人事代理合同書(shū)

人事代理合同書(shū)

合同編號(hào)：甲方：泉州市人才人事公共服務(wù)中心

乙方姓名：XXX受聘單位：ＸＸＸＸＸＸＸ公司

身份證號(hào)：ＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸ性別：ＸＸ出生年月：Ｘ年Ｘ月Ｘ日

畢業(yè)院校：ＸＸＸＸＸＸＸＸ專(zhuān)業(yè)：ＸＸＸＸＸ學(xué)歷：ＸＸＸＸ

畢業(yè)時(shí)間：Ｘ年Ｘ月Ｘ日政治面貌：___ＸＸＸＸ__手機(jī)：ＸＸＸＸＸＸＸＸ辦公電話：ＸＸＸＸＸＸＸ家庭電話：ＸＸＸＸＸＸ

辦公地址：ＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸＸ郵編：36XXXX

家庭地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX郵編：36XXXX。

根據(jù)《泉州市人事代理實(shí)施意見(jiàn)》（泉人綜[2010]61號(hào)）及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，

同意簽訂本合同。

一、甲方為乙方辦理人事代理。代理期從_____年____月____日起至_____年_____月_____日止。期滿乙方應(yīng)于三十天內(nèi)與甲方重新辦理合同簽訂手續(xù)，如未辦理簽訂手續(xù)，視為自動(dòng)

續(xù)簽，甲方及時(shí)為乙方辦理人事代理合同續(xù)簽登記，每次續(xù)簽期限為本合同約定的代理年

限。

二、甲方責(zé)任：

1、提供擇業(yè)指導(dǎo)、人事人才政策咨詢、求職信息。

2、負(fù)責(zé)辦理乙方的人事行政關(guān)系及人事檔案接轉(zhuǎn)手續(xù)，按規(guī)定將有關(guān)材料收集歸檔，出

具以檔案資料為依據(jù)的有關(guān)證明材料，并確保檔案安全。

3、負(fù)責(zé)按規(guī)定為乙方辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、計(jì)算工齡、調(diào)整檔案工資、學(xué)歷更改、出國(guó)政審。

4、根據(jù)乙方的申請(qǐng)向職稱(chēng)部門(mén)申報(bào)評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格手續(xù)。

三、乙方責(zé)任：

1.遵守國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定，主動(dòng)、及時(shí)地向甲方提供翔實(shí)相關(guān)材料和情況，配合甲方做

好管理工作。

2.提供與聘用單位簽定的《勞動(dòng)合同》原件一份。

3.如工作單位、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式通知甲方。

4.督促相關(guān)單位按甲方調(diào)檔函件要求及時(shí)將檔案轉(zhuǎn)交甲方。

5.本合同簽訂時(shí)，按泉價(jià)[2013]13號(hào)文件規(guī)定，每月按人民幣12元標(biāo)準(zhǔn)一次性交清

合同人事代理服務(wù)費(fèi)_______元。

6.辦理各種手續(xù)時(shí)，須經(jīng)單位同意并出具本合同，甲方方可辦理。

四、甲方不負(fù)責(zé)乙方的工資、醫(yī)療、病殘、失業(yè)、死亡等責(zé)任以及本合同以外的其它事宜。

五、合同自動(dòng)續(xù)簽起三十天內(nèi)乙方應(yīng)一次性交清人事代理期間服務(wù)費(fèi)，否則甲方有權(quán)立即中

止執(zhí)行合同，并將檔案封存，所造成的后果由乙方承擔(dān)。

六、合同期內(nèi)乙方提前解約，費(fèi)用不予退還。

七、本合同未盡事宜，雙方通過(guò)協(xié)商解決。

八、本合同一式叁份，雙方各執(zhí)一份，存檔一份。經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。

甲方：泉州市人才人事公共服務(wù)中心乙方（簽名）：

代表人（簽名）：

電話：0595-281337722215668528133776

地址：泉州市豐澤區(qū)田安北路人才大廈二層

人事代理合同續(xù)簽登記

篇三：人事代理合同書(shū)模板3篇

人事代理合同書(shū)模板3篇

人事代理，是一種人力資源外包形式，是企業(yè)根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去，由專(zhuān)業(yè)的第三方代理。以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的：3篇人事代理合同書(shū)模板。內(nèi)容僅供參考，歡迎參考閱讀!

人事代理合同書(shū)模板一

甲方：_________________________

乙方：_________________________

_________人事代理站和委托單位_________，就委托人事代理事宜，簽訂合同如下：

一、甲方接受乙方的委托，為其代理人員提供人事管理方面的綜合服務(wù)。作為被代理人的人事主管部門(mén)。

二、甲方提供如下服務(wù)

1.為乙方辦理接收畢業(yè)生手續(xù)和人員調(diào)入手續(xù);

2.負(fù)責(zé)被代理人的檔案接收和報(bào)到手續(xù);

3.管理被代理人的人事檔案和人事關(guān)系，并為其辦理落戶手續(xù)，出具以檔案為依據(jù)

的證明材料;

4.負(fù)責(zé)乙方與被代理人解除合同后辦理檔案和人事關(guān)系轉(zhuǎn)回_________省人才中心的手續(xù);

5.按照有關(guān)政策和規(guī)定調(diào)整檔案工資、計(jì)算工齡;

6.辦理有關(guān)資格考試、職稱(chēng)申報(bào)等手續(xù);

7.負(fù)責(zé)乙方與被代理人聘用合同的鑒證。

三、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.負(fù)責(zé)被代理人的日常管理及考核;

2.負(fù)責(zé)支付被代理人的工資、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用;

3.為被代理人建立社會(huì)保險(xiǎn)，并支付單位所承擔(dān)的費(fèi)用;

4.與被代理人的合同期滿后，如雙方協(xié)商同意續(xù)簽合同，應(yīng)提前30日到甲方辦理續(xù)簽合同的有關(guān)手續(xù)。如合同期滿雙方不辦理續(xù)簽手續(xù)，視為合同終止。

5.與被代理人解除合同后，應(yīng)將解除合同手續(xù)交到甲方備案。

甲方：_________乙方：_____________

負(fù)責(zé)人：_______法定代表人：_______

_________年____月____日_________年________月____日

人事代理合同書(shū)模板二

甲方：___________________

乙方：___________________

身份證號(hào)：_______________

根據(jù)國(guó)家有關(guān)流動(dòng)人員人事行政關(guān)系、檔案管理的政策規(guī)定，甲乙雙方本著自愿的原則，就委托人事代理事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方責(zé)任

1.甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定，為乙方代管人事行政關(guān)系、人事檔案。

2.負(fù)責(zé)提供寄存檔案存放的場(chǎng)地、技術(shù)設(shè)備、管理人員;

3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;

4.負(fù)責(zé)寄存檔案的保管、保護(hù)，確保檔案安全;

5.經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務(wù)：出具以檔案為依據(jù)的各種證明，出國(guó)政審、整理檔案、代投社會(huì)保險(xiǎn)、代辦職稱(chēng)、技術(shù)等級(jí)評(píng)定、報(bào)考。因乙方未將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方，如申請(qǐng)檔案轉(zhuǎn)出，甲方只開(kāi)具《轉(zhuǎn)遞干部檔案材料通知單》，而不開(kāi)具《干部調(diào)動(dòng)行政介紹信》。

6.對(duì)寄存期滿不取走的檔案有權(quán)進(jìn)行處置;

二、乙方責(zé)任

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，遵守現(xiàn)行人事政策有關(guān)規(guī)定及甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計(jì)劃生育有關(guān)管理規(guī)定配合甲方做好管理工作。

2.乙方申請(qǐng)上述服務(wù)時(shí)，需根據(jù)服務(wù)的需要和甲方的規(guī)定提供相關(guān)的證明材料，并確保其真實(shí)性，不得弄虛作假。

3.繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并簽訂《代辦社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議書(shū)》。

4.乙方應(yīng)按政府