變更勞動(dòng)合同范文(2024版)

變更勞動(dòng)合同范文(2024版)合同目錄第一章：合同總則1.1合同目的1.2合同的法律依據(jù)1.3合同的適用范圍第二章：合同雙方2.1用人單位（甲方）信息2.2員工（乙方）信息2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)第三章：變更內(nèi)容3.1工作內(nèi)容與崗位變更3.2工作地點(diǎn)變更3.3薪酬福利變更第四章：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間變更4.2休息日變更4.3法定節(jié)假日與年假安排第五章：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1勞動(dòng)保護(hù)措施變更5.2勞動(dòng)條件變更5.3安全生產(chǎn)責(zé)任第六章：勞動(dòng)報(bào)酬6.1工資支付方式變更6.2工資標(biāo)準(zhǔn)變更6.3獎(jiǎng)金與津貼變更第七章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)變更7.2福利待遇變更7.3其他保險(xiǎn)與福利第八章：合同期限與續(xù)簽8.1合同期限變更8.2合同續(xù)簽條件8.3合同終止條件第九章：違約責(zé)任9.1違約責(zé)任的界定9.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式9.3違約責(zé)任的免除條件第十章：爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3法律適用第十一章：附加條款11.1特殊約定11.2補(bǔ)充協(xié)議11.3其他補(bǔ)充條款第十二章：簽字欄12.1甲方簽字12.2乙方簽字12.3簽訂日期12.4簽訂地點(diǎn)合同編號(hào)_______第一章：合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在變更勞動(dòng)合同條款時(shí)的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。1.2合同的法律依據(jù)本合同根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同的適用范圍本合同適用于甲乙雙方因特定情況需對(duì)原勞動(dòng)合同進(jìn)行變更的情形。第二章：合同雙方2.1用人單位（甲方）信息甲方名稱：，地址：，法定代表人：，聯(lián)系方式：。2.2員工（乙方）信息乙方姓名：，身份證號(hào)碼：，住址：，聯(lián)系方式：。2.3雙方的權(quán)利與義務(wù)2.3.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，提出變更合同內(nèi)容；甲方有義務(wù)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件。2.3.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)了解變更內(nèi)容并提出異議；乙方有義務(wù)遵守甲方合理的工作安排。第三章：變更內(nèi)容3.1工作內(nèi)容與崗位變更3.1.1工作內(nèi)容變更甲乙雙方同意將乙方原工作內(nèi)容變更為______。3.1.2崗位變更乙方的工作崗位由原______變更為______。3.2工作地點(diǎn)變更乙方的工作地點(diǎn)由原______變更為______。3.3薪酬福利變更3.3.1薪酬變更乙方的薪酬由原______變更為______。3.3.2福利變更乙方的福利待遇根據(jù)新的崗位相應(yīng)調(diào)整為______。第四章：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間變更乙方的工作時(shí)間由原______變更為______。4.2休息日變更乙方的休息日由原______變更為______。4.3法定節(jié)假日與年假安排乙方的法定節(jié)假日與年假安排按照國家規(guī)定及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五章：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1勞動(dòng)保護(hù)措施變更甲方應(yīng)根據(jù)乙方新的工作崗位提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)措施。5.2勞動(dòng)條件變更乙方應(yīng)遵守甲方根據(jù)新的工作內(nèi)容所規(guī)定的勞動(dòng)條件。5.3安全生產(chǎn)責(zé)任乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，甲方應(yīng)提供必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。第六章：勞動(dòng)報(bào)酬6.1工資支付方式變更乙方的工資支付方式由原______變更為______。6.2工資標(biāo)準(zhǔn)變更乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)新的崗位及工作內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。6.3獎(jiǎng)金與津貼變更乙方的獎(jiǎng)金與津貼根據(jù)新的薪酬體系進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。第七章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)變更甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定及乙方的新崗位，調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)的繳納標(biāo)準(zhǔn)。7.2福利待遇變更乙方的福利待遇按照甲方的福利政策及乙方的新崗位進(jìn)行調(diào)整。7.3其他保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的其他保險(xiǎn)及福利待遇。第八章：合同期限與續(xù)簽8.1合同期限變更甲乙雙方同意將原合同期限由______變更為______。8.2合同續(xù)簽條件合同期滿后，雙方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的需要，協(xié)商決定是否續(xù)簽合同。8.3合同終止條件合同的終止條件依據(jù)國家法律規(guī)定及本合同約定執(zhí)行。第九章：違約責(zé)任9.1違約責(zé)任的界定如任何一方未能履行或完全履行本合同規(guī)定的各項(xiàng)條款，視為違約。9.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式違約方應(yīng)根據(jù)違約程度和給對(duì)方造成的損失，支付相應(yīng)的違約金或賠償損失。9.3違約責(zé)任的免除條件如違約是由于不可抗力或其他不可歸責(zé)于違約方的原因所致，違約方可免除責(zé)任。第十章：爭議解決10.1爭議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2爭議解決程序協(xié)商不成時(shí)，任何一方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3法律適用本合同的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十一章：附加條款11.1特殊約定雙方可根據(jù)實(shí)際情況，就本合同未盡事宜進(jìn)行特別約定。11.2補(bǔ)充協(xié)議雙方對(duì)本合同的任何補(bǔ)充或修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并作為本合同不可分割的一部分。11.3其他補(bǔ)充條款任何與本合同有關(guān)的其他事項(xiàng)，雙方可另行協(xié)商確定。第十二章：簽字欄12.1甲方簽字甲方（簽字或蓋章）：______12.2乙方簽字乙方（簽字）：______12.3簽訂日期簽訂日期：______12.4簽訂地點(diǎn)簽訂地點(diǎn)：______第十三章：合同生效13.1生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2生效時(shí)間本合同的變更內(nèi)容自生效之日起開始執(zhí)行。第十四章：合同的變更和解除14.1合同變更合同一經(jīng)生效，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。14.2合同解除合同的解除應(yīng)依據(jù)法律規(guī)定和合同約定進(jìn)行。第十五章：合同的期限和續(xù)延15.1合同期限本合同的期限與原勞動(dòng)合同保持一致，直至合同期滿或雙方協(xié)商一致提前終止。15.2合同續(xù)延合同期滿前，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)延合同。第十六章：通知和送達(dá)16.1通知方式本合同要求的所有通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。16.2送達(dá)地址雙方應(yīng)確保提供的送達(dá)地址準(zhǔn)確無誤，變更地址應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。第十七章：保密條款17.1保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容及在履行過程中知悉的商業(yè)秘密和工作秘密予以保密。17.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。第十八章：其他法律規(guī)定18.1法律規(guī)定遵守雙方應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動(dòng)用工的各項(xiàng)法律規(guī)定。18.2法律變更如相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變更，雙方應(yīng)根據(jù)新的法律法規(guī)調(diào)整本合同相關(guān)內(nèi)容。第十九章：合同附件19.1附件清單本合同所有附件是合同不可