信陽合理用工合同范本

信陽合理用工合同范本這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！甲方（用人單位）：單位名稱：______________________法定代表人：____________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動者）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：____________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________一、勞動合同期限1.本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.試用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容及工作地點1.乙方同意在甲方_________部門，從事_________工作。2.工作地點：______________________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作不超過_____小時，平均每周工作不超過_____小時的工時制度。因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方可以依法延長工作時間，但應(yīng)按法律法規(guī)的規(guī)定支付加班加點工資。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。四、勞動報酬1.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元人民幣。2.甲方支付乙方的工資不得低于信陽市最低工資標準。3.甲方應(yīng)在每月_____日前支付乙方工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。2.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于_________。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，并按照相關(guān)規(guī)定對乙方進行健康檢查。2.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，改善勞動條件，為乙方創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境。3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行職業(yè)培訓，提高乙方的職業(yè)技能。七、勞動合同的解除和終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本合同終止：（1）本合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)按照約定向甲方支付違約金。九、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（