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文檔簡介
個人勞務合同范文新整理版甲方(用人單位):____________________
地址:________________________________
聯(lián)系方式:____________________________
乙方(勞動者):_____________________
身份證號:____________________________
聯(lián)系方式:____________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方為甲方提供勞動服務達成一致,特訂立本合同,以茲雙方共同遵守。
一、工作內(nèi)容與工作地點
乙方的工作崗位為_________,工作內(nèi)容為______________________________,工作地點位于______________________,工作時間為每天______小時,每周______天。
二、勞務報酬
乙方的勞務報酬為人民幣______元/月,支付方式為每月______日以貨幣形式支付。乙方因工負傷、致殘或疾病待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
三、合同期限
本合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日止。合同期滿終止合同者,如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
四、甲乙雙方的權利與義務
(一)甲方的權利與義務
1.甲方應根據(jù)國家有關法律法規(guī)及本合同約定,按照公平合理、誠實信用的原則,為乙方提供勞動條件和勞動保護,保障乙方的合法權益。
2.甲方應按照本合同約定和國家有關規(guī)定支付乙方的勞務報酬。
3.甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力、表現(xiàn),合理調(diào)整乙方的工作崗位和任務,乙方應服從甲方的安排。
4.甲方應當按照國家有關規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件。
5.甲方應當依法為乙方繳納社會保險費,并按照國家有關規(guī)定為乙方提供福利待遇。
(二)乙方的權利與義務
1.乙方應當按照本合同約定和國家有關規(guī)定,按時完成工作任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
2.乙方有權依法參加工會活動,享有參加民主管理、接受職業(yè)培訓、提出合理化建議等權利。
3.乙方應當按照國家有關規(guī)定保護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。
4.乙方應當遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
5.乙方應當按照國家有關規(guī)定保護甲方的財產(chǎn),不得泄露甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。
6.乙方在合同期內(nèi)或解除合同后,均不得泄露甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權,不得有損害甲方利益和名譽的行為。
7.乙方應當按照國家有關規(guī)定參加職業(yè)培訓,提高職業(yè)技能和自身素質。
8.乙方在工作中應當注意保護自己的身體健康和安全,防止意外事故的發(fā)生。如因乙方自身原因造成的意外傷害或疾病,由乙方自行承擔責任。
9.乙方應當按照國家有關規(guī)定妥善保管甲方的財物,如有丟失或損壞,應當承擔賠償責任。
五、保密條款
乙方應對甲方的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。保密期限自本合同生效之日起至甲方保密要求解除之日止。如因乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術秘密給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任。
六、違約責任及解決爭議的方式
(一)違約責任:甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,應當承擔違約責任,并賠償對方因此遭受的損失。具體違約情形包括但不限于以下幾種:未按時完成工作任務、違反勞動紀律和職業(yè)道德、泄露商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權等情形。違約方除承擔賠償責任外,還應當向守約方支付違約金,并視情節(jié)輕重依法承擔相應的法律責任。
(二)解決爭議的方式:如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商的方式解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或者直接向人民法院提起訴訟。
七、其他條款
(一)雙方約定的其他事項:本合同中未盡事宜,雙方可以另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。
(二)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。如有未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成可向勞動爭議仲裁部門申請仲裁或直接向人民法院提起訴訟。
(三)本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止應當遵守國家有關法律法規(guī)的規(guī)定。本合同中涉及到的有關
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