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文檔簡介
企業(yè)會議室管理制度上墻第一章總則
為確保企業(yè)會議的高效、有序進行,規(guī)范會議室的管理和使用,提高會議質(zhì)量,制定本管理制度。企業(yè)會議室管理制度上墻,適用于公司內(nèi)部各類會議的管理。
一、目的
本制度旨在明確會議的組織、召開、流程、記錄、落實等環(huán)節(jié)的要求,以及會議室的管理規(guī)定,為員工提供一個良好的會議環(huán)境,提高工作效率。
二、適用范圍
1.本制度適用于公司內(nèi)部各類會議,包括但不限于:董事會、總經(jīng)理辦公會、部門例會、項目協(xié)調(diào)會等。
2.本制度適用于公司全體員工,以及臨時借用會議室的外來人員。
三、基本原則
1.會議應(yīng)遵循高效、務(wù)實、節(jié)儉的原則,嚴格控制會議規(guī)模、次數(shù)和時間。
2.會議組織者應(yīng)提前做好會議準備工作,確保會議議題明確、議程合理。
3.參會人員應(yīng)積極參與討論,遵守會議紀律,按時參加會議。
4.會議室管理人員應(yīng)認真負責,確保會議室設(shè)備設(shè)施完好,為會議提供良好的環(huán)境。
四、會議類型及召開權(quán)限
1.董事會:由董事長或總經(jīng)理提議召開,討論公司重大事項。
2.總經(jīng)理辦公會:由總經(jīng)理主持,各部門負責人參加,研究公司日常經(jīng)營管理事項。
3.部門例會:由各部門負責人主持,本部門員工參加,總結(jié)部門工作,安排下一步工作計劃。
4.項目協(xié)調(diào)會:由項目負責人主持,項目相關(guān)人員參加,協(xié)調(diào)解決項目推進過程中的問題。
5.其他臨時性會議:根據(jù)工作需要,由相關(guān)人員提議召開。
五、會議管理制度
1.會議組織者應(yīng)在會議前向會議室管理人員預(yù)約會議室,并提交會議議程、參會人員名單等資料。
2.會議組織者應(yīng)確保會議通知及時、準確傳達到參會人員。
3.會議應(yīng)嚴格按照議程進行,會議主持人有權(quán)控制會議節(jié)奏,確保會議高效進行。
4.會議紀要應(yīng)真實、完整記錄會議內(nèi)容,明確責任人和完成時限。
5.會議結(jié)束后,會議紀要應(yīng)及時發(fā)送給參會人員,并跟蹤落實會議決議。
六、其他
1.本制度解釋權(quán)歸公司行政管理部門。
2.本制度自發(fā)布之日起實施,如有變更,以最新版本為準。
3.各部門應(yīng)按照本制度要求,制定本部門的會議管理制度,并報行政管理部門備案。
第二章會議流程
為確保會議的順利進行,提高會議效率,明確會議各環(huán)節(jié)的具體流程,特制定以下會議流程。
一、會議籌備
1.會議組織者根據(jù)工作需要,明確會議目的、議題、參會人員范圍及時間,提前向會議室管理人員預(yù)約會議室。
2.會議組織者制定會議議程,并將會議議程、參會人員名單等相關(guān)資料提前發(fā)送給參會人員。
3.會議組織者負責通知參會人員,確保參會人員了解會議時間、地點、議程等信息。
4.會議組織者應(yīng)根據(jù)會議性質(zhì)和議題,提前準備會議所需材料、設(shè)備等。
二、會議簽到
1.會議開始前,由會議組織者或指定人員負責簽到工作。
2.簽到時,參會人員應(yīng)在簽到表上簽名,注明到達時間。
3.會議組織者應(yīng)統(tǒng)計簽到情況,確保參會人員到齊。
三、會議召開
1.會議主持人宣布會議開始,介紹會議議程及參會人員。
2.會議按議程逐項進行,議題主持人負責引導討論,確保議題充分討論。
3.會議期間,參會人員應(yīng)保持手機靜音,如有緊急事項需離開會場,應(yīng)向會議主持人請假。
4.會議主持人有權(quán)根據(jù)會議實際情況調(diào)整議題順序,控制會議節(jié)奏。
四、會議記錄
1.會議紀要由指定人員負責記錄,確保記錄真實、完整、準確。
2.會議紀要應(yīng)包括以下內(nèi)容:會議時間、地點、主持人、參會人員、議題、討論結(jié)果、責任人和完成時限等。
3.會議紀要應(yīng)在會議結(jié)束后盡快整理完成,并發(fā)送給會議組織者審核。
五、會議總結(jié)
1.會議主持人對本次會議的討論結(jié)果進行總結(jié),明確下一步工作計劃。
2.會議主持人對參會人員的發(fā)言和貢獻表示感謝。
3.會議結(jié)束后,會議紀要由會議組織者發(fā)送給所有參會人員。
六、會議跟蹤落實
1.會議組織者應(yīng)跟蹤會議決議的執(zhí)行情況,對未按期完成的任務(wù)進行催辦。
2.會議組織者應(yīng)定期對會議決議的執(zhí)行情況進行匯總,并向公司領(lǐng)導匯報。
3.會議組織者應(yīng)根據(jù)會議決議的執(zhí)行情況,對相關(guān)責任人進行考核。
第三章會議紀要的跟蹤落實
會議紀要是會議內(nèi)容的書面記錄,是會議決議執(zhí)行的依據(jù)。為確保會議成果的落地,加強對會議紀要的跟蹤落實,提高工作效率,特制定以下會議紀要跟蹤落實措施。
一、會議紀要的整理與發(fā)布
1.會議紀要應(yīng)由指定人員負責整理,確保內(nèi)容準確、完整、清晰。
2.會議紀要應(yīng)包括以下要素:會議主題、時間、地點、主持人、參會人員、討論議題、決策結(jié)果、責任人和完成時限等。
3.會議紀要整理完成后,應(yīng)盡快提交給會議組織者審核。
4.會議組織者審核通過后,應(yīng)及時將會議紀要發(fā)送給所有參會人員,并抄送相關(guān)領(lǐng)導。
二、會議決議的責任分解
1.會議組織者應(yīng)根據(jù)會議紀要,將會議決議分解為具體的任務(wù),明確責任人和完成時限。
2.責任人應(yīng)認真對待分配的任務(wù),按照完成時限要求制定工作計劃,確保任務(wù)按時完成。
3.會議組織者應(yīng)對任務(wù)執(zhí)行情況進行定期檢查,對進度滯后或遇到困難的項目提供支持。
三、會議決議的跟蹤與催辦
1.會議組織者應(yīng)設(shè)立專門的跟蹤機制,對會議決議的執(zhí)行情況進行跟蹤。
2.對未按期完成的任務(wù),會議組織者應(yīng)及時與責任人溝通,了解原因,協(xié)助解決問題。
3.會議組織者應(yīng)定期發(fā)布會議決議執(zhí)行情況報告,對未完成的任務(wù)進行催辦。
四、會議決議的反饋與評估
1.責任人在完成任務(wù)后,應(yīng)及時向會議組織者反饋執(zhí)行結(jié)果。
2.會議組織者應(yīng)對會議決議的執(zhí)行效果進行評估,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為今后類似會議提供參考。
3.對于執(zhí)行效果不佳的會議決議,會議組織者應(yīng)分析原因,制定改進措施,并在必要時提交下一次會議討論。
五、會議紀要的歸檔與查閱
1.會議紀要應(yīng)按照公司檔案管理規(guī)定進行歸檔,以便于今后查閱。
2.會議組織者應(yīng)確保會議紀要的保存完整,便于追溯和審計。
3.員工有權(quán)查閱與自身工作相關(guān)的會議紀要,了解會議決議和執(zhí)行情況。
第四章會議室管理規(guī)定
為確保會議室的高效利用,維護良好的會議環(huán)境,規(guī)范會議室的管理,特制定以下會議室管理規(guī)定。
一、會議室預(yù)訂
1.會議室預(yù)訂采用預(yù)約制度,由會議組織者提前向會議室管理人員提交會議室申請。
2.會議組織者需提供會議時間、參會人數(shù)、會議類型等信息,以便會議室管理人員合理安排。
3.會議室管理人員應(yīng)公平、公正分配會議室資源,優(yōu)先滿足重要會議需求。
二、會議室使用
1.會議室內(nèi)應(yīng)保持整潔,參會人員應(yīng)愛護會議室設(shè)備設(shè)施,不得隨意搬動或損壞。
2.會議期間,參會人員應(yīng)關(guān)閉手機或?qū)⑵湔{(diào)至靜音狀態(tài),如有緊急事項需離開會場,應(yīng)向會議主持人說明。
3.嚴禁在會議室內(nèi)吸煙、進食,遵守公司及會議室的消防安全規(guī)定。
三、會議室設(shè)備管理
1.會議室管理人員應(yīng)定期檢查會議室設(shè)備,確保設(shè)備設(shè)施完好、功能正常。
2.會議組織者在使用會議室前,應(yīng)與會議室管理人員確認設(shè)備操作方法,如有故障應(yīng)及時報告。
3.會議結(jié)束后,會議組織者應(yīng)確保會議室設(shè)備關(guān)閉,電源插座拔除,避免安全隱患。
四、會議室清潔與維護
1.會議室管理人員負責會議室的清潔工作,確保會議室內(nèi)環(huán)境整潔。
2.會議結(jié)束后,會議室管理人員應(yīng)及時清理會議室,回收廢棄物品,保持會議室衛(wèi)生。
3.對于重大會議或活動,會議室管理人員應(yīng)提前進行深度清潔,確保會議室空氣質(zhì)量。
五、會議室安全與保密
1.會議室管理人員應(yīng)確保會議室的安全,遵守公司安全管理制度,定期進行安全檢查。
2.會議室內(nèi)嚴禁私拉亂接電源線、網(wǎng)線等,避免安全事故發(fā)生。
3.會議涉及敏感信息時,會議組織者應(yīng)提醒參會人員注意保密,不得泄露會議內(nèi)容。
六、會議室使用情況的反饋與改進
1.會議室管理人員應(yīng)收集會議室使用過程中的反饋意見,及時發(fā)現(xiàn)問題并進行改進。
2.定期對會議室使用情況進行評估,優(yōu)化會議室分配策略,提高使用效率。
3.鼓勵員工提出會議室管理改進建議,共同提升會議室管理水平。
第五章附則
為確保本管理制度的貫徹執(zhí)行,明確相關(guān)事項,特制定以下附則。
一、本管理制
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