房地產(chǎn)無底薪業(yè)務員合同2024年

?房地產(chǎn)無底薪業(yè)務員合同2024年合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：________________聯(lián)系電話：______________乙方（員工）：__________身份證號：____________地址：________________聯(lián)系電話：______________一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為____年。二、工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方無底薪房地產(chǎn)業(yè)務員，負責甲方指定項目的銷售工作，包括但不限于客戶接待、咨詢解答、購房合同簽訂、售后服務等。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，積極參加甲方組織的培訓，提高自身業(yè)務能力和服務水平。三、工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間根據(jù)甲方的安排執(zhí)行，實行彈性工作制。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。四、勞動報酬4.1乙方同意接受無底薪的工作方式，甲方根據(jù)乙方的銷售業(yè)績支付提成。4.2提成標準按照甲方制定的《銷售提成辦法》執(zhí)行，具體提成比例和發(fā)放時間為：____。4.3甲方應在每月的____日之前將乙方上月的提成發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。五、保密條款5.1乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露與甲方業(yè)務相關的信息。5.2乙方違反本保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。六、合同解除和終止6.1甲乙雙方在合同期限內(nèi)，如需解除或終止本合同，應提前____日書面通知對方。6.2乙方在合同期限內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除本合同。6.3合同到期后，如雙方無異議，本合同可自動續(xù)約____年。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：______________簽訂日期：______________注意事項：1.合同期限：明確合同的有效期限，確保雙方對合同履行的時間有共同的理解。2.工作內(nèi)容：詳細規(guī)定乙方的工作職責，避免日后因工作范圍產(chǎn)生爭議。3.工作時間和休息休假：遵守國家關于工作時間的規(guī)定，保障乙方的休息和休假權利。4.勞動報酬：明確提成的計算方式和支付時間，防止薪酬糾紛。5.保密條款：確保甲方的商業(yè)秘密得到保護，對乙方的保密義務作出具體規(guī)定。6.合同解除和終止：規(guī)定合同解除和終止的條件和程序，減少潛在的法律風險。7.爭議解決：選擇適當?shù)臓幾h解決方式，為可能出現(xiàn)的糾紛提供解決途徑。解決辦法：簽訂合同時，雙方應充分溝通，確保對合同條款的理解一致。在合同中明確各方的權利和義務，減少模糊地帶。雙方應遵守合同約定，誠實守信履行合同。發(fā)生爭議時，通過協(xié)商解決，協(xié)商不成再依法采取進一步措施。法律名詞解釋：勞動法：調整勞動關系以及與勞動關系密切相關的其他社會關系的法律規(guī)范的總稱。合同法：規(guī)范合同行為，保護合同當事人權益的法律。違約責任：合同當事人違反合同義務所應承擔的民事責任。保密條款：合同中關于保護商業(yè)秘密的約定。爭議解決：指合同當事人在發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛。1.場景一：如果業(yè)務員需要在夜間或節(jié)假日加班的情況補充條款：如果乙方因工作需要，在夜間或法定節(jié)假日加班，甲方應支付相應的加班費，或提供調休機會。加班工作條款若乙方因工作需要加班，甲方應按照國家相關規(guī)定支付加班費，或根據(jù)乙方意愿安排調休。2.場景二：業(yè)務員可能需要使用公司車輛或手機等設備補充條款：甲方為乙方提供必要的銷售工具，包括但不限于公司車輛、手機等，使用期間的費用及維護由甲方承擔。工作設備條款甲方將提供乙方必要的工作設備，包括公司車輛、手機等，使用期間的所有費用由甲方負責。附件列表：1.銷售提成辦法：詳細說明提成的計算方式和發(fā)放時間。2.公司規(guī)章制度：包含公司對員工的基本要求和規(guī)定。3.加班費用標準：如果適用，列出加班費用的計算標準。特殊場合與補充條款：1.業(yè)務員加班：如果業(yè)務員得加班，咱們得有個說法，比如給加班費或者之后能調休。2.使用公司資源：業(yè)務員要用公司的車或者手機啥的，這些得甲方提供，用的時候產(chǎn)生的費用也不該讓業(yè)務員掏。需要的附件：1.提成規(guī)則：咱們得有