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?2024年體育外籍教師聘用合同合同編號:____________甲方(聘用單位):____________乙方(受聘人):____________一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限為____年。二、工作職責(zé)1.乙方同意在合同期內(nèi),擔(dān)任甲方學(xué)校體育外籍教師,負(fù)責(zé)教學(xué)、訓(xùn)練、比賽等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué),保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方需參加甲方組織的教研活動,積極參與教育教學(xué)改革。4.乙方應(yīng)按時完成甲方安排的其他相關(guān)工作。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行,保證每周工作____小時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假等休息休假權(quán)利。四、勞動報酬1.甲方根據(jù)乙方的教學(xué)水平和工作經(jīng)驗(yàn),支付乙方年薪人民幣____元(大寫:____________________元整)。2.甲方按月支付乙方工資,每月工資為年薪的十二分之一。3.乙方在合同期內(nèi)享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、社會保險和福利1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.乙方在合同期內(nèi)享有甲方提供的醫(yī)療保險、意外傷害保險等福利。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、解除和終止合同1.合同期滿,甲乙雙方如無續(xù)約意向,本合同自然終止。2.在合同期內(nèi),甲乙雙方均可提前____個月書面通知對方解除本合同。3.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方有權(quán)立即解除本合同:(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)定的;(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;(3)被依法追究刑事責(zé)任的。4.甲方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,乙方有權(quán)立即解除本合同:(1)未按本合同規(guī)定支付乙方工資的;(2)未按本合同規(guī)定為乙方繳納社會保險的;(3)違反國家法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益的。九、爭議解決1.本合同在履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,甲乙雙方同意向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.合同期限:確保合同期限符合雙方的需求,避免期限過長或過短導(dǎo)致的權(quán)益受損。1.權(quán)利義務(wù)明確:合同中應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù),避免模糊不清導(dǎo)致的糾紛。解決辦法:一、權(quán)利義務(wù)明確:解決辦法:在合同中詳細(xì)列舉甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),確保雙方明確知曉各自職責(zé)。1.法律名詞解釋:合同期限:“合同期限”是指合同雙方約定的合同有效時間,自合同生效之日起至合同終止之日止。2.勞動報酬:指雇主根據(jù)勞動者的勞動支付的物質(zhì)回報,包括基本工資、獎金、津貼等。3.社會保險:指國家為保障勞動者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法獲得物質(zhì)幫助,通過法律強(qiáng)制實(shí)施的一種社會保障制度。解除和終止合同:指在合同有效期內(nèi),合同雙方按照約定或者法律規(guī)定,提前結(jié)束合同效力的行為。1.注意事項(xiàng):保密條款:確保乙方在合同期間及結(jié)束后對甲方信息保密。解決辦法:明確保密的范圍、期限及違約責(zé)任。保密條款:指合同中規(guī)定的,對一方或雙方在合同執(zhí)行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保護(hù)條款。3.違約責(zé)任:確保合同中有明確的違約責(zé)任條款,以便在一方違約時另一方能夠得到救濟(jì)。法律名詞解釋:違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同約定,不履行或者不完全履行合同義務(wù),依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的民事責(zé)任。1.家庭特殊情況:如果老師有孩子或者需要照顧的家庭成員,他們可能需要更多的靈活性。補(bǔ)充條款:甲方將考慮乙方家庭特殊情況,在安排工作任務(wù)時,盡可能提供靈活的工作時間。2.文化適應(yīng)期:外籍教師剛到一個新國家,可能需要時間來適應(yīng)文化和生活。補(bǔ)充條款:甲方將為乙方提供必要的文化適應(yīng)培訓(xùn)和支持,以幫助乙方更好地融入當(dāng)?shù)厣睢?.緊急情況撤離:如果發(fā)生自然災(zāi)害或政治不穩(wěn)定,外籍教師可能需要迅速撤離。補(bǔ)充條款:甲方將提供必要的幫助和支持,確保乙方在緊急情況下的安全撤離。1.合同附件:工作簽證和居留許可:老師需要這些文件來合法工作。個人簡歷和資格證明:證明老師的教學(xué)能力和經(jīng)驗(yàn)。健康證明:確保老師身體健康,適合教學(xué)工作。無犯罪記錄證明:這是在很多國家工作的基本要求。社會保險繳納證明:確
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