員工離職保密協(xié)議書范本(2024版)

員工離職保密協(xié)議書范本(2024版)合同編號(hào)：__________員工離職保密協(xié)議書范本（2024版）甲方（用人單位）：____________________地址：____________________________聯(lián)系電話：________________________聯(lián)系人：_________________________乙方（員工）：____________________身份證號(hào)碼：_____________________聯(lián)系電話：________________________住址：__________________________第一條保密義務(wù)1.1乙方承諾，在原勞動(dòng)合同解除或終止后，繼續(xù)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。1.2乙方同意，除非依法應(yīng)當(dāng)向第三方披露的信息外，不得向任何第三方披露或泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。1.3乙方同意，不得利用在甲方任職期間所獲得的商業(yè)秘密和機(jī)密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，以避免對(duì)甲方的商業(yè)利益造成不利影響。第二條保密期限2.1本協(xié)議所約定的保密義務(wù)自原勞動(dòng)合同解除或終止之日起計(jì)算，保密期限為____年。2.2如果乙方違反本協(xié)議第一條的約定，保密期限將延長(zhǎng)至違反行為得到糾正之日。第三條保密信息的范圍3.1保密信息包括但不限于：客戶名單、銷售策略、研發(fā)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、商業(yè)計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)流程、技術(shù)文檔、、設(shè)計(jì)圖紙等。3.2保密信息以書面、電子、口頭或其他任何形式存在。第四條違約責(zé)任4.1如果乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方同意，如果因違反本協(xié)議而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條法律適用和爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.競(jìng)業(yè)限制甲方有權(quán)要求乙方在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或企業(yè)任職或從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。具體期限、范圍和條件由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在任職期間所創(chuàng)作的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等）歸甲方所有。乙方需協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、注冊(cè)和維護(hù)手續(xù)。3.培訓(xùn)費(fèi)用如果甲方為乙方提供了專業(yè)培訓(xùn)或其他形式的培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方在離職后一定期限內(nèi)支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。具體費(fèi)用、期限和支付方式由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。4.違約金如果乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。違約金的數(shù)額、支付方式和條件由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.個(gè)人隱私保護(hù)乙方有權(quán)要求甲方在解除或終止勞動(dòng)合同后，不得泄露乙方的個(gè)人隱私信息，包括但不限于姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。2.離職證明乙方有權(quán)要求甲方在解除或終止勞動(dòng)合同后，及時(shí)出具離職證明，以證明乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系已終止。3.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金乙方有權(quán)要求甲方在解除或終止勞動(dòng)合同后，按時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的轉(zhuǎn)移或結(jié)算手續(xù)。4.補(bǔ)償金如果乙方符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的補(bǔ)償條件，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體補(bǔ)償金額和支付方式由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.信息披露甲方、乙方及第三方中介均有權(quán)要求對(duì)方提供與本次交易相關(guān)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)、技術(shù)等各方面的信息。各方應(yīng)確保所提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，并對(duì)相關(guān)信息保密。2.費(fèi)用分?jǐn)側(cè)绻敬谓灰咨婕暗谌街薪橘M(fèi)用，各方同意按照公平、合理的原則分?jǐn)傁嚓P(guān)費(fèi)用。具體費(fèi)用分?jǐn)偡绞胶捅壤筛鞣絽f(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。3.第三方中介的職責(zé)第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方、乙方完成本次交易的相關(guān)手續(xù)，包括但不限于合同簽訂、資金結(jié)算等。第三方中介應(yīng)確保交易過(guò)程的順利進(jìn)行，并按照約定履行其職責(zé)。4.違約責(zé)任如果第三方中介違反本協(xié)議的約定，甲方、乙方均有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任由各方協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確規(guī)定。一、附件列表：1.員工離職保密協(xié)議書2.勞動(dòng)合同3.培訓(xùn)證明4.離職證明5.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金轉(zhuǎn)移/結(jié)算手續(xù)證明6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明9.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。2.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)任職或從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。3.乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬約定，未經(jīng)甲方同意擅自使用甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。5.乙方未按約定提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)、技術(shù)等信息。6.第三方中介未按約定協(xié)助完成交易手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.競(jìng)業(yè)限制：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同或協(xié)議中約定，在勞動(dòng)者解除或終止勞動(dòng)合同后一定期限內(nèi)，不得在與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)任職或從事與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果所享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.培訓(xùn)費(fèi)用：指用人單位為勞動(dòng)者提供專業(yè)培訓(xùn)或其他形式培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方泄露商業(yè)秘密：立即采取法律手段，要求乙方停止侵權(quán)行為，并索要賠償。2.乙方違反競(jìng)業(yè)限制：收集證據(jù)，依法向法院提起訴訟，要求乙方停止違約行為并賠償損失。3.乙方未支付培訓(xùn)費(fèi)用：提醒乙方履行支付義務(wù)，如乙方仍不支付，可依法追討。4.乙方未提供真實(shí)信息：終止交易，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并追究相關(guān)法律責(zé)任。5.第三方中介未履行義務(wù)：與第三方中介協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法解除合同并索賠。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供培訓(xùn)，乙方需支付