2024銷售經(jīng)理聘用合同范本

?合同編號(hào)：__________合同各方：甲方（聘用方）：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：姓名：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的聘用，共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任銷售經(jīng)理職位，負(fù)責(zé)公司的銷售管理工作。1.2乙方應(yīng)全面履行銷售經(jīng)理職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方支付工資、福利等勞動(dòng)報(bào)酬。3.2乙方工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。第四條保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第五條合同終止5.1本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。5.2甲乙雙方提前終止合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。5.3乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為，甲方有權(quán)立即終止合同。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方的名稱、地址、法定代表人等信息準(zhǔn)確無(wú)誤，避免因信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致的合同糾紛。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應(yīng)核實(shí)對(duì)方的身份信息和聯(lián)系方式，可以要求對(duì)方提供相關(guān)的證件或資質(zhì)證明。2.確保合同中的條款清晰明確，避免因條款模糊導(dǎo)致的合同糾紛。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應(yīng)對(duì)合同條款進(jìn)行仔細(xì)閱讀和理解，如有疑問或需要修改的地方，應(yīng)及時(shí)提出并協(xié)商解決。3.確保合同中的報(bào)酬、保密協(xié)議等關(guān)鍵條款符合法律法規(guī)要求，避免因違反法律法規(guī)導(dǎo)致的合同糾紛。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應(yīng)了解相關(guān)法律法規(guī)，確保合同中的報(bào)酬、保密協(xié)議等關(guān)鍵條款符合法律法規(guī)要求。如有疑問，可以咨詢專業(yè)的法律人士。4.確保合同中的爭(zhēng)議解決方式合法有效，避免因爭(zhēng)議解決方式不當(dāng)導(dǎo)致的合同糾紛。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應(yīng)了解合法有效的爭(zhēng)議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。在合同中明確約定爭(zhēng)議解決方式，并確保約定的方式符合法律法規(guī)要求。法律名詞及名詞解釋：1.甲方：指聘用方，即用人單位。2.乙方：指受聘方，即勞動(dòng)者。3.銷售經(jīng)理：指在企業(yè)中負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、管理、培訓(xùn)和銷售業(yè)績(jī)提升的職位。4.聘用期限：指勞動(dòng)合同的有效期限，分為固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照勞動(dòng)合同約定，完成工作任務(wù)后應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.保密協(xié)議：指雙方在合同中約定，對(duì)合同履行過(guò)程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。7.合同終止：指勞動(dòng)合同依法解除或終止的情形，包括合同期滿、雙方協(xié)商一致、勞動(dòng)者提前解除等。8.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等手段，解決雙方爭(zhēng)議的方式。應(yīng)用場(chǎng)合：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)時(shí)。2.甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂勞動(dòng)合同。補(bǔ)充條款：1.甲方應(yīng)在每月__日前按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方在工作期間應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。4.乙方如因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊等行為，甲方有權(quán)立即終止合同。5.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。