員工勞動(dòng)解聘合同模板

員工勞動(dòng)解聘合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

員工勞動(dòng)解聘合同模板

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本員工勞動(dòng)解聘合同。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同到期日終止。

2.如乙方因工作表現(xiàn)不合格、違反甲方規(guī)章制度或國(guó)家法律法規(guī)，甲方有權(quán)提前終止本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方任職期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)具備勝任本職工作所需的技能和素質(zhì)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

2.乙方工資待遇按照甲方制定的工資體系執(zhí)行，包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。

3.乙方加班工資按照甲方制定的加班工資規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動(dòng)保障

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病等原因，依法享受相應(yīng)的工傷待遇。

五、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日書面通知甲方。

3.甲方因客觀原因需要解除本合同的，應(yīng)提前三十日書面通知乙方。

4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或國(guó)家法律法規(guī)的，甲方有權(quán)立即解除本合同。

六、保密協(xié)議

1.乙方在甲方任職期間和解除勞動(dòng)合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。

2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無(wú)果，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

簽訂日期：____年____月____日

這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明