食品廠勞動(dòng)合同

食品廠勞動(dòng)合同第一條合同雙方甲方（用人單位全稱）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（勞動(dòng)者全稱）：_________（以下簡稱“乙方”）雙方基于平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就乙方在甲方食品廠的勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。第二條合同標(biāo)的1.本合同的標(biāo)的是乙方在甲方食品廠的勞動(dòng)關(guān)系，具體工作崗位為：_________。2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：_________。第三條工作地點(diǎn)1.乙方的工作地點(diǎn)為：_________。2.如因工作需要，甲方可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。第四條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿，若雙方無異議，可以續(xù)簽合同，或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為：_________（如：每周工作五天，工作時(shí)間為上午9:00至下午6:00）。2.乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假權(quán)利。3.甲方如需乙方加班，需提前通知，并按法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第六條工資待遇1.乙方的基本工資為_________元（大寫：_________元整），甲方應(yīng)按月支付。2.甲方應(yīng)在每月的____日前將工資支付給乙方。3.乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元（大寫：_________元整）。第七條工作/產(chǎn)品質(zhì)量要求1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵循甲方制定的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過程符合國家法律法規(guī)。2.若因乙方操作不當(dāng)造成的食品質(zhì)量問題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條雙方權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：1.按合同約定及時(shí)支付乙方工資；2.提供必要的工作條件和相關(guān)培訓(xùn)；3.依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及其他法定費(fèi)用。乙方的權(quán)利與義務(wù)：1.按時(shí)完成工作任務(wù)，遵循甲方的規(guī)章制度；2.保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)；3.具備必要的工作技能和健康狀況，確保能夠勝任工作。第九條違約責(zé)任1.若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金，違約金為未支付部分的____%。2.若乙方未履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)按合同約定追究其違約責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定。第十條爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條合同終止1.在下列情況下，本合同可提前終止：-雙方協(xié)商一致；-一方嚴(yán)重違約，致使合同無法繼續(xù)履行；-乙方因個(gè)人原因申請(qǐng)解除合同，需提前____天通知甲方。2.合同終止后，雙方應(yīng)按實(shí)際履行情況結(jié)清相關(guān)款項(xiàng)。第十二條保密條款乙方在工作期間及合同終止后，均應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密及技術(shù)資料保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。第十三條補(bǔ)充條款1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充，本合同補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條其他事項(xiàng)1.乙方在甲方工作期間，因工作需要進(jìn)行的培訓(xùn)及相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。2.乙方如需請(qǐng)假，需提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________---這份勞動(dòng)合同涵蓋了食品廠勞動(dòng)關(guān)系的主要