發(fā)廊員工工作合同模板

發(fā)廊員工工作合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

發(fā)廊員工工作合同模板

甲方（雇主）：【發(fā)廊名稱】

地址：【發(fā)廊地址】

聯(lián)系電話：【發(fā)廊電話】

乙方（員工）：【員工姓名】

身份證號(hào)碼：【員工身份證號(hào)碼】

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本工作合同，共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方從事發(fā)廊服務(wù)工作，包括但不限于為客戶提供洗發(fā)、護(hù)發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等服務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

二、合同期限

1.本合同期限為一年，自【起始日期】至【終止日期】。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

三、工作時(shí)間

1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法定節(jié)假日休息規(guī)定。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣【工資數(shù)額】，甲方按月支付乙方工資。

2.乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付。

3.乙方績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)工作業(yè)績(jī)和甲方規(guī)定另行計(jì)算。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求提供相關(guān)證件，以便甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

六、勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，確保乙方的人身安全。

七、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。

八、爭(zhēng)議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（雇主）：【發(fā)廊名稱】

乙方（員工）：【員工姓名】

簽訂日期：【簽訂日期】

請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況進(jìn)行