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文檔簡介
泰州公司靈活用工合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):
名稱:泰州XX科技有限公司(以下簡稱“甲方”)
地址:江蘇省泰州市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:張三
聯(lián)系方式:0523-XXXXXXX
2.乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):
名稱:泰州YY人力資源服務(wù)有限公司(以下簡稱“乙方”)
地址:江蘇省泰州市XX區(qū)XX路XX號
法定代表人:李四
聯(lián)系方式:0523-XXXXXXX
合同簡介:
鑒于甲方在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中,需要靈活調(diào)整用工規(guī)模,提高用工效率;同時,乙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)公司,擁有豐富的靈活用工資源和管理經(jīng)驗。根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達成以下合作協(xié)議:
甲方委托乙方為其提供靈活用工服務(wù),包括但不限于臨時工、兼職、短期工等形式的用工。雙方本著互惠互利、共同發(fā)展的原則,明確雙方的權(quán)利與義務(wù),確保合同的順利履行。
本合同內(nèi)容包括但不限于以下條款:雙方權(quán)利與義務(wù)、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等。雙方應(yīng)嚴格遵守合同約定,共同推進合作事宜,確保實現(xiàn)合作目標。
第一條雙方權(quán)利與義務(wù)
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第二條價格與支付條件
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第三條履行期限
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第四條違約責任
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第五條不可抗力
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第六條爭議解決
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第七條其他條款
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第八條附則
(此處省略具體內(nèi)容,將在后續(xù)條款中詳細闡述)
第九條簽署
雙方在本合同正文下方簽字(或蓋章),并注明簽約日期,合同即告成立。
甲方(買方/出租方/委托方):乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):
(蓋章)(蓋章)
法定代表人/負責人:張三法定代表人/負責人:李四
簽約日期:____年____月____日簽約日期:____年____月____日
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
(以下為合同正文結(jié)束,后續(xù)條款將根據(jù)實際情況詳細闡述)
第一條合同目的與范圍
本合同的主要目的是甲方通過乙方提供的靈活用工服務(wù),實現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置,提高用工效率,降低運營成本。具體內(nèi)容包括:
1.乙方根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求,為其提供符合條件的臨時工、兼職、短期工等形式的用工服務(wù);
2.乙方負責對提供的用工人員進行招聘、培訓、管理、考核等工作;
3.甲方按照合同約定向乙方支付服務(wù)費用。
第二條定義
1.靈活用工:指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,臨時或短期使用乙方提供的勞動力,包括但不限于臨時工、兼職、短期工等形式。
2.服務(wù)費用:指甲方根據(jù)合同約定,向乙方支付的用于購買人力資源服務(wù)的費用。
第三條雙方權(quán)利與義務(wù)
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.權(quán)利:
(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供合格的用工人員;
(2)甲方有權(quán)對乙方提供的用工人員進行業(yè)務(wù)培訓及工作指導;
(3)甲方有權(quán)對乙方的服務(wù)進行監(jiān)督、評價,并提出改進意見。
2.義務(wù):
(1)甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付服務(wù)費用;
(2)甲方應(yīng)向乙方提供用工人員所需的工作條件、勞動保護措施等;
(3)甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),確保用工人員的合法權(quán)益。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.權(quán)利:
(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用;
(2)乙方有權(quán)對甲方提出的改進意見進行評估,并根據(jù)實際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容;
(3)乙方有權(quán)依法參與甲方與用工人員之間的勞動爭議處理。
2.義務(wù):
(1)乙方應(yīng)按照合同約定為甲方提供符合條件的用工人員;
(2)乙方應(yīng)對用工人員進行招聘、培訓、管理、考核等工作,確保用工人員具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì);
(3)乙方應(yīng)依法為用工人員繳納社會保險,保障其合法權(quán)益;
(4)乙方應(yīng)妥善處理與用工人員之間的勞動爭議,確保甲方不受影響。
(本部分內(nèi)容僅作為示例,具體權(quán)利與義務(wù)可根據(jù)實際情況進行調(diào)整和補充)
第四條價格與支付條件
1.價格條款:甲方應(yīng)按照乙方提供的靈活用工服務(wù)人員實際工作時間及雙方約定的單價支付服務(wù)費用。
2.支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費用。
3.支付時間:甲方應(yīng)在每個支付周期結(jié)束后5個工作日內(nèi),將上一個支付周期的服務(wù)費用支付給乙方。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為一年。
2.如雙方同意續(xù)約,應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。
3.以下關(guān)鍵時間節(jié)點:
(1)用工人員到崗時間:乙方應(yīng)在接到甲方需求后5個工作日內(nèi),安排用工人員到甲方指定地點報到;
(2)服務(wù)費用支付時間:每個支付周期結(jié)束后5個工作日內(nèi);
(3)合同到期或終止時間:合同到期或雙方提前終止合同時,乙方應(yīng)在5個工作日內(nèi)完成與用工人員的解約手續(xù)。
第六條違約責任
一、甲方的違約責任
1.甲方未按約定支付服務(wù)費用的,應(yīng)按逾期支付金額的千分之五向乙方支付違約金;
2.甲方違反合同規(guī)定,侵害用工人員合法權(quán)益的,應(yīng)依法承擔賠償責任;
3.甲方在合同履行期間單方面解除合同,應(yīng)向乙方支付相當于一個月服務(wù)費用的違約金。
二、乙方的違約責任
1.乙方未按約定提供合格用工人員的,應(yīng)按未提供人員數(shù)量及約定單價向甲方支付違約金;
2.乙方未按約定為用工人員繳納社會保險,導致甲方受到損失的,應(yīng)承擔賠償責任;
3.乙方在合同履行期間單方面解除合同,應(yīng)向甲方支付相當于一個月服務(wù)費用的違約金。
雙方同意,如發(fā)生違約行為,違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任,并賠償對方因此遭受的損失。違約金及賠償金的支付不影響雙方繼續(xù)履行合同。
第七條不可抗力
1.定義:本合同所稱不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。
2.責任免除條件:由于不可抗力導致一方或雙方不能履行或部分履行合同義務(wù),受影響方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后5個工作日內(nèi),向?qū)Ψ教峁┎豢煽沽Φ淖C明文件。在不可抗力事件持續(xù)期間,受影響方的合同義務(wù)將予以免除,但不免除其在不可抗力事件結(jié)束后繼續(xù)履行合同的責任。
第八條爭議解決
1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交至泰州市勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。
3.仲裁裁決是終局的,對雙方具有法律約束力。
4.仲裁費用由敗訴方承擔,雙方另有約定的除外。
5.如一方未在仲裁裁決規(guī)定的期限內(nèi)履行裁決,另一方有權(quán)向人民法院申請強制執(zhí)行。
6.本合同項下的爭議解決方式不排除任何一方基于法律規(guī)定享有的其他救濟權(quán)利。
第九條其他條款
1.通知方式:本合同項下的任何通知、要求、文件等,應(yīng)以書面形式送達對方。通過快遞或掛號郵件方式發(fā)送的,以發(fā)送地郵局郵戳日期為準。
2.合同變更:本合同的任何修改、補充均應(yīng)以書面形式進行,并經(jīng)雙方簽字(蓋章)確認,方具有法律效力。
3.終止條件:在以下情況下,一方有權(quán)書面通知對方提前終止本合同:
(1)對方嚴重違反本合同約定,導致合同無法繼續(xù)履行;
(2)對方發(fā)生破產(chǎn)、清算、重組等重大事項,影響合同履行;
(3)不可抗力事件持續(xù)超過90天,導致合同無法履行。
第十條附則
1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2.本合同附件包括但不限于雙方簽署的補充協(xié)議、相關(guān)法律法規(guī)文件等。
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