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新畢業(yè)大學(xué)生就業(yè)勞動(dòng)合同甲方(用人單位):地址:聯(lián)系方式:乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào):聯(lián)系方式:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則基礎(chǔ)上,就乙方為新畢業(yè)大學(xué)生就業(yè)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞動(dòng)合同內(nèi)容1.1甲方錄用乙方為新畢業(yè)大學(xué)生,乙方同意在甲方就業(yè)。1.2乙方的就業(yè)崗位為_(kāi)______(崗位名稱(chēng)),工作地點(diǎn)為_(kāi)______(工作地點(diǎn))。第二條勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2合同期滿(mǎn)后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí),每周休息日為_(kāi)______天。3.2乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息休假權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并按時(shí)足額支付乙方工資。4.2乙方的工資待遇為人民幣_(tái)______元整(大寫(xiě):_______元整)每月,包括但不限于基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。第五條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方提供勞動(dòng)保護(hù),保障乙方的人身安全和健康。5.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要,提供相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本勞動(dòng)合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為工資的_______%。6.2因不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):乙方(勞動(dòng)者):簽訂日期:_______年_______月_______日新畢業(yè)大學(xué)生就業(yè)勞動(dòng)合同(二)甲方(用人單位):______________乙方(勞動(dòng)者):______________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方新畢業(yè)大學(xué)生在甲方就業(yè)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方作為新畢業(yè)大學(xué)生,應(yīng)按照甲方的要求,在甲方提供的崗位上履行職務(wù),遵守甲方的規(guī)章制度。1.2乙方的工作內(nèi)容為:______________。二、工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為:______________。三、工作時(shí)間3.1乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)______________小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)______________小時(shí)。3.2乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的上下班時(shí)間和休息制度。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成,具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由甲乙雙方協(xié)商確定。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,不得拖欠。五、試用期5.1乙方自簽訂勞動(dòng)合同之日起,享有______________個(gè)月的試用期。5.2在試用期內(nèi),甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力、工作態(tài)度等進(jìn)行評(píng)估,乙方應(yīng)積極配合。六、合同期限6.1本勞動(dòng)合同的期限為_(kāi)_____________年,自______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。6.2試用期滿(mǎn)后,如甲乙雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。七、勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施。7.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,確保乙方身體健康。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償金。九、爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2
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