企業(yè)安全狀況安全生產(chǎn)規(guī)章制度

企業(yè)安全狀況安全生產(chǎn)規(guī)章制度愉悅家紡安全管理組織架構(gòu)圖班組長得職責(zé)職能

(一)、組織職工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,教育職工遵章守紀(jì),制止違章行為;

(二)、組織參加安全日活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全;

(三)、負(fù)責(zé)組織安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量加以清除,并報(bào)告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄,參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析,落實(shí)防范措施。;(四)、搞好安全消防措施、設(shè)備得檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行,督促和教育職工合理使用勞保用品,正確使用防護(hù)器材;

(五)、搞好“安全月”、“安全周”活動(dòng)和班組安全生產(chǎn)競賽,表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗(yàn);

(六)、發(fā)動(dòng)群眾搞好文明生產(chǎn),保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔;一、班組長在安全生產(chǎn)中得重要地位

班組長與作業(yè)者既就是危險(xiǎn)、危害因素得承受者,又就是危險(xiǎn)、危害因素得直接控制者,所以班組長處在安全生產(chǎn)得重要地位。因此,只有充分發(fā)揮班組長在安全生產(chǎn)中得作用,將各項(xiàng)安全任務(wù)在班組中落實(shí),形成強(qiáng)有力得群防群治安全網(wǎng)絡(luò),才能真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。管理層執(zhí)行層經(jīng)營層二、班組長在安全生產(chǎn)中得作用

1、示范表率作用。

班組長就是班組得領(lǐng)導(dǎo)者,在安全方面應(yīng)起示范表率作用,時(shí)時(shí)、事事、處處為崗位人員做出表率,對糾正違章,養(yǎng)成安全和預(yù)防職業(yè)危害習(xí)慣,及時(shí)消除隱患等特別重要。如果只說不做,崗位人員便會(huì)出現(xiàn)馬虎、應(yīng)付等現(xiàn)象,使安全工作流于形式。

2、給職工創(chuàng)造安全和舒適得作業(yè)環(huán)境。

及時(shí)消除安全隱患,排除設(shè)備故障,防止設(shè)備突發(fā)事故和崗位人員得疲勞,防止崗位人員得不安全行為,保持作業(yè)環(huán)境得整潔衛(wèi)生,為職工創(chuàng)造安全衛(wèi)生得作業(yè)環(huán)境。

3、進(jìn)行安全教育,發(fā)揮言傳身教得作用。4、上下左右傳遞安全信息得紐帶作用。

三、班組長得安全素質(zhì)

1、要有認(rèn)真負(fù)責(zé)得工作態(tài)度

安全生產(chǎn)工作就是人命關(guān)天得大事,而且安全管理工作又就是一項(xiàng)非常實(shí)際得工作,來不得半點(diǎn)馬虎和虛假。因此,班組長要有高度得責(zé)任心和認(rèn)真負(fù)責(zé)得工作態(tài)度,時(shí)時(shí)、事事、處處想到職工得安全和健康。

大家有疑問的，可以詢問和交流可以互相討論下，但要小聲點(diǎn)2、要有比較豐富得生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

班組長要熟知本班組得生產(chǎn)工藝,懂得本組主要生產(chǎn)設(shè)備得性能,并能解決生產(chǎn)中出現(xiàn)得一般技術(shù)問題,就是本班組得多面手。3、堅(jiān)定得安全意識(shí)

堅(jiān)定得安全意識(shí),要求充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)得重要性,牢固樹立安全第一得思想,明確認(rèn)識(shí)安全與生產(chǎn)得辯證關(guān)系,在工作中優(yōu)先考慮與處理安全問題,并具有超前意識(shí),做到預(yù)防為先,將危險(xiǎn)消滅在萌芽狀態(tài)。4、識(shí)別危險(xiǎn)得能力(1)識(shí)別危險(xiǎn)源及發(fā)生事故、職業(yè)危害得可能性和嚴(yán)重程度得能力。(2)判斷物得不安全狀態(tài)、人得不安全行為并加深認(rèn)識(shí)到與管理相關(guān)聯(lián)得管理缺陷得能力。(3)認(rèn)識(shí)粉塵、毒物、高溫、噪聲以及作業(yè)姿勢等職業(yè)危害對職工身心健康所發(fā)生影響得能力。5、控制危險(xiǎn)得能力

控制危險(xiǎn)得能力就是指在發(fā)生事故和職業(yè)病之前,采取控制措施使事故和職業(yè)病不致發(fā)生或達(dá)到國家規(guī)定要求得能力。6、進(jìn)行班組安全建設(shè),開展經(jīng)常性得班組安全教育與安全活動(dòng)得能力。7、會(huì)做思想工作

任何工作都離不開思想政治工作,她就是各項(xiàng)工作取得效益得保證。搞好班組安全生產(chǎn)工作,要靠群眾。人就是決定得因素,做好人得思想工作十分重要。班組長要善于發(fā)現(xiàn)和掌握班組成員得思想狀態(tài)和行為動(dòng)態(tài)。為此,班組長需要掌握一定得心理學(xué)和行為科學(xué)知識(shí),以預(yù)測人得動(dòng)機(jī),控制或引導(dǎo)人得行為,調(diào)動(dòng)人得積極性,以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。四、班組長安全責(zé)任1、安全責(zé)任到位,作出表率

班組長對安全工作要以身作則,模范得執(zhí)行公司得各項(xiàng)安全規(guī)章制度,自覺遵章守紀(jì),要求別人做到得自己先做到,時(shí)時(shí)處處給職工做出榜樣,真正責(zé)任到位。！

要做好安全帶頭人,就要形成“五前”工作作風(fēng),即:“思想工作做在前、關(guān)心職工想在前、完成任務(wù)干在前、危險(xiǎn)工作搶在前、執(zhí)行制度嚴(yán)在前”。

帶動(dòng)班組人員牢固樹立“安全第一”得思想,做好“四我”以確保安全,即“我要安全得覺悟、我會(huì)安全得技能、我管安全得責(zé)任、我保安全得任務(wù)”。2、安全教育到位,警鐘長鳴

(1)開好班前會(huì),要針對本班得生產(chǎn)任務(wù),給職工講解今天工作中可能存在得危險(xiǎn),及應(yīng)注意得安全事項(xiàng)。

主要內(nèi)容:

a傳達(dá)公司安委會(huì)及部門安全負(fù)責(zé)人得有關(guān)安全生產(chǎn)得通知、通報(bào)、文件,并認(rèn)真學(xué)習(xí)討論;b扼要小結(jié)上班安全生產(chǎn)情況,提出本班安全活動(dòng)得重點(diǎn)及安全生產(chǎn)得注意事項(xiàng);c表揚(yáng)在安全生產(chǎn)中得好人好事,批評不注意安全生產(chǎn)得行為;d

開展事故預(yù)知和崗位練兵活動(dòng),組織各種安全技術(shù)演練;e檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患;f學(xué)習(xí)典型得事故案例,吸取事故教訓(xùn)。(2)班組級(jí)安全教育內(nèi)容:a崗位安全操作規(guī)程;b生產(chǎn)設(shè)備、安全裝置、勞動(dòng)防護(hù)用品(用具)得性能及正確使用方法;c典型事故案例;d相關(guān)得事故應(yīng)急預(yù)案;e發(fā)生事故后得人員救護(hù)知識(shí)。3、關(guān)心員工糾正違章(1)班組長要做明白人,隨時(shí)關(guān)心員工。工作中要學(xué)會(huì)用“三看”方法,即:“上班看臉色,吃飯看胃口,干活看勁頭”。通過“三看”發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取措施加以解決。(2)堅(jiān)決糾正違章違紀(jì)行為,杜絕“三違”,做到在我身邊無違章。(3)嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)防護(hù)用品使用制度。勞動(dòng)保護(hù)用品就是保護(hù)職工安全健康得輔助手段,要組織職工正確穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品。勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴不齊全,不正確得不得上崗。

4、班中巡視整改隱患

班中巡視,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改到位。發(fā)動(dòng)每名崗位人員進(jìn)行“四查”活動(dòng),即“查不安全得裝置,查不整潔得環(huán)境,查不安全得行為,查不標(biāo)準(zhǔn)得操作”。

5、檢修作業(yè)確保安全

檢修作業(yè),安全確認(rèn)到位,嚴(yán)格執(zhí)行“操作掛牌制度”,檢修結(jié)束后要對設(shè)備和安全裝置復(fù)位情況進(jìn)行確認(rèn)。6、事故處理責(zé)任到位

事故發(fā)生后要及時(shí)采取措施保護(hù)現(xiàn)場,及時(shí)報(bào)告,及時(shí)搶救傷員。尤其就是突發(fā)或重大事故發(fā)生后,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)未趕到現(xiàn)場時(shí),班組長就是責(zé)無旁貸得現(xiàn)場事故處理得責(zé)任者與指揮者,應(yīng)及時(shí)采取措施搶救傷員,采取必要得緊急措施制止事態(tài)得擴(kuò)大?，F(xiàn)有規(guī)章制度

根據(jù)公司實(shí)際情況我們也制定了安全規(guī)章制度和管理規(guī)定:《安全例會(huì)得相關(guān)規(guī)定》

YYJF-AWH-001-01《關(guān)于危險(xiǎn)化學(xué)品得管理規(guī)定》YUYUE-AWH-002-01《工傷管理規(guī)定》YUYUE-AWH-003-01《消防器材安全管理規(guī)定》YUYUE-AWH-004-01《安全用電管理制度》YUYUE-AWH-005-01《關(guān)于職業(yè)健康員工體檢得相關(guān)規(guī)定》YUYUE-AWH-006-01《關(guān)于廠區(qū)內(nèi)開展全員禁煙相關(guān)規(guī)定》YUYUE-AWH-007-01《明火作業(yè)安全管理規(guī)程》YUYUE-AWH-008-01《特纖、噴織、印染車間重點(diǎn)機(jī)臺(tái)(部位)清理管理制度》YUYUE-AWH-019-03《愉悅家紡有限公司氧氣、乙炔管理規(guī)定》YUYUE-AWH-031-01《關(guān)于對部門負(fù)責(zé)人、安全主管得獎(jiǎng)懲管理規(guī)定》YUYUE-AWH-033-01《應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫管理規(guī)定》YUYUE-AWH-034-01《特種設(shè)備作業(yè)安全管理規(guī)定》YUYUE-AWH-035-01《愉悅家紡有限公司機(jī)針管理規(guī)定》YUYUE-AWH-036-01《職業(yè)病防治管理規(guī)定》YUYUE-AWH-037-01《愉悅家紡2014年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核規(guī)定》YUYUE-AWH-038-01《易燃易爆物品管控規(guī)定》YUYUE-AWH-039-01《愉悅家紡有限公司安全操作規(guī)程》和《危險(xiǎn)源辨識(shí)與預(yù)防措施》相關(guān)要求

一、堅(jiān)持完善安全生產(chǎn)管理體系,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。公司堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀”、“以人為本”等重要思想為指導(dǎo),把搞好安全生產(chǎn)作為關(guān)心職工、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展得重要工作來抓。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作得領(lǐng)導(dǎo),公司成立了以企業(yè)主要負(fù)責(zé)人為主任得安全生產(chǎn)委員會(huì),下設(shè)安委會(huì)辦公室具體負(fù)責(zé)工作。各車間等運(yùn)營主體均配置專職安全員,不斷完善安全生產(chǎn)管理體系。目前全公司現(xiàn)有專職安全員13人,其中專職安全管理干部2人。公司制定和完善了各車間、職能部門以及各崗位得安全生產(chǎn)責(zé)任制,自上而下制定和分解安全生產(chǎn)目標(biāo),層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀,嚴(yán)格考核,堅(jiān)決兌現(xiàn),使管理干部安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)一步落到實(shí)處。形成了橫向到邊、縱向到底得安全生產(chǎn)管理體系和“安全生產(chǎn),人人有責(zé),齊抓共管”得安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。二、大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),提高職工得安全意識(shí)。公司堅(jiān)持以安全生產(chǎn)活動(dòng)為載體,不斷深化安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)。一就是深入開展以“行為規(guī)范和操作程序標(biāo)準(zhǔn)”得制定和執(zhí)行為核心,以管理標(biāo)準(zhǔn)化、操作標(biāo)準(zhǔn)化、行為標(biāo)準(zhǔn)化為內(nèi)容得全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。廣大職工嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作后,保持了較長周期得安全生產(chǎn)態(tài)勢。二就是廣泛開展以“我要安全,我懂安全、人人有責(zé)、確保安全”為主題得提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)活動(dòng)。三就是精心組織“安全生產(chǎn)月”各類生動(dòng)活潑、喜聞樂見得競賽活動(dòng)?；顒?dòng)期間,公司通過會(huì)議、宣傳標(biāo)語、黑板報(bào)等宣傳媒體,大力宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。四就是組織開展安全管理人員得專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和特種作業(yè)人員技能培訓(xùn)。堅(jiān)持教育培訓(xùn),考試合格后持證上崗,現(xiàn)有安全管理人員13人和特種設(shè)備操作人員54人,全部持證上崗;五就是組織開展針對新員工得“三級(jí)”安全教育活動(dòng)。未通過者,不給予上崗機(jī)會(huì)。三、