2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例（五篇）

第4頁共4頁2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例我們致力于與各方進行深入洽談與協(xié)商，以換取活動所得收益，為社聯(lián)的基本運作提供堅實的資金基礎(chǔ)，從而在實踐中鍛煉部員的溝通協(xié)作能力。同時，我們積極參與社團內(nèi)部活動，以社聯(lián)社團活動為重要媒介，旨在創(chuàng)造最大的經(jīng)濟價值，并進一步擴大社團在校園內(nèi)的影響力。管理理念：1.團結(jié)與緊密合作：我們致力于團結(jié)大多數(shù)成員，同時與極少數(shù)核心成員保持緊密聯(lián)系，確保決策與執(zhí)行的順暢。2.民主集中制：在關(guān)鍵時刻，我們將采取強權(quán)政策以確保效率；在一般時刻，則遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則，實行采納制，以體現(xiàn)民主精神。3.積極性與凝聚力提升：我們時刻關(guān)注成員積極性的提升，通過各種方式增強團隊的凝聚力，確保團隊的高效運作。具體措施：1.入崗培訓(xùn)：針對新成員，我們實施全面的入崗培訓(xùn)，使其深入了解外聯(lián)工作的各個方面，包括社聯(lián)的發(fā)展?fàn)顩r、價值取向、活動流程、管理制度等，以熟練掌握基本的工作素養(yǎng)。2.例會交流：定期召開例會，對上周工作進行總結(jié)，并對下周工作進行規(guī)劃。在例會上，鼓勵成員分享工作經(jīng)驗，確保零散知識與經(jīng)驗的積累與傳承，為外聯(lián)活動提供有力支持。3.文化積累：我們注重組織文化的建設(shè)，通過營造輕松的氛圍、組織豐富的部內(nèi)活動等方式，增強成員的歸屬感和凝聚力，為組織的長期發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。本學(xué)年外聯(lián)部工作計劃：1.全力以赴完成本職工作，確保資金鏈的穩(wěn)定與充足。2.盡快建立完善的外聯(lián)制度，與社團緊密合作，維護市場公平競爭。3.預(yù)計聯(lián)合社聯(lián)其他部門與社團，在____月中旬舉辦“我的青春”演講比賽，豐富校園文化生活。4.計劃在____月____日聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動，營造節(jié)日氛圍，增進成員間交流。5.預(yù)計明年____月份舉辦社聯(lián)第____屆“愛社聯(lián)，社團家”征文活動，激發(fā)成員的創(chuàng)作熱情，展現(xiàn)社團風(fēng)采。秘書處本學(xué)年工作計劃：一、做好日常工作1.嚴格執(zhí)行日常值班制度，接待來訪人員并幫助其解決工作難題。2.全面收集社聯(lián)社團的各項信息，做好資料的整理與歸檔工作。3.負責(zé)社聯(lián)財務(wù)的精細管理，確保資金使用的合規(guī)與高效。4.確保各項決議的及時上傳下達，保持信息渠道的暢通無阻。5.在主席團的指導(dǎo)下起草社聯(lián)的各項規(guī)章制度，為組織發(fā)展提供制度保障。6.圓滿完成主席團分配的各項工作任務(wù)，確保組織目標(biāo)的順利實現(xiàn)。7.認真收集活動策劃與申請，負責(zé)活動的審批工作，確?；顒拥捻樌_展。8.積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系，為社聯(lián)社團發(fā)展?fàn)I造良好的人文環(huán)境。二、加強內(nèi)部建設(shè)（一）制度建設(shè)1.完善例會制度：秘書處將每周定期召開部門會議，對上周工作進行總結(jié)交流并安排下周工作。會議期間要求每位成員按時到會，確保會議的順利進行。2.建立健全獎懲制度：制定并實施“西安建筑科技大學(xué)東校區(qū)社團聯(lián)合會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度”，以激勵部員積極工作并提高工作效率。（二）組織建設(shè)1.多角度考核部員工作：通過完善值班制度、例會制度等規(guī)章制度對部員進行多角度考核以確保其對日常工作的重視與投入。2.堅持按制度辦事：針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中進行討論批評與自我批評以促進成員的成長與進步。同時注重對部員的獎勵與批評以激發(fā)其工作熱情與積極性。3.提高工作效率：鼓勵部員在工作中積極思考并總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)以促進工作效率的不斷提高。同時注重內(nèi)部管理的人性化以營造和諧的工作氛圍并提高全體凝聚力。三、對社聯(lián)工作的建議為加強社聯(lián)內(nèi)部的團結(jié)協(xié)作與溝通交流我們建議加強各部門間的交流與合作。同時實行“制度上墻工作上墻”的策略以確保大家照章辦事并提高工作效率。“制度上墻”可以方便大家隨時查閱相關(guān)制度規(guī)定以確保工作的規(guī)范性與合規(guī)性；“工作上墻”則可以使各部門對彼此的工作有更清晰的認識與了解從而促進工作的協(xié)調(diào)與配合。我們將以最大的努力與最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn)并力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展。2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例（二）一、強化對外宣傳工作，以提升醫(yī)院公眾形象1、確保對外傳播醫(yī)院的整體環(huán)境、文化、廉潔行醫(yī)、服務(wù)理念和醫(yī)療技術(shù)的及時性和準確性，以促進醫(yī)院形象的建設(shè)，更好地服務(wù)于醫(yī)院的整體發(fā)展。特別關(guān)注特色科室和重點科室的新設(shè)備和技術(shù)的宣傳。2、基于我院新設(shè)立的特色科室，以新設(shè)備和?？茷樾麄髦攸c，加強對我院優(yōu)勢科室如腫瘤放療科、重癥醫(yī)學(xué)科、手顯微外科、肛腸科、中心血庫、血液凈化科等的宣傳。同時，突出特色項目，如老年前列腺疾病治療、無痛肛腸手術(shù)、無痛胃鏡、無痛分娩等。3、持續(xù)在我縣范圍內(nèi)利用節(jié)假日和周末開展各種宣傳活動，如“敬老院義診”、“健康服務(wù)行動”、“雷鋒日義診”、“三八婦女節(jié)義診”、“消費者權(quán)益日義診”、“助殘日義診”和健康知識講座等。4、將新設(shè)備、新技術(shù)和專家簡介、科室簡介整合成冊，利用義診、健康講座、老干部體檢等機會向公眾發(fā)放，擴大宣傳覆蓋面。二、加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院和村診所的溝通合作，拓寬醫(yī)療市場1、深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村診所，通過義診、健康講座、家庭訪問等方式宣傳醫(yī)院，確保每個村莊、每個家庭、每個人對我院有深入的了解。2、在以往全面溝通訪問的基礎(chǔ)上，對診所進行分級管理，確定重點轉(zhuǎn)診合作機構(gòu)，優(yōu)化資源配置，通過業(yè)務(wù)合作實現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢互補。3、繼續(xù)深入鄉(xiāng)村診所，與醫(yī)生和病人進行深入交流，解釋單病種付費政策，宣傳小病不出村、大病不出縣的醫(yī)療理念以及農(nóng)合政策的報銷比例。4、為衛(wèi)生院和村診所定制醫(yī)院就診指南，明確列出醫(yī)院的診療科目、檢查項目以及新農(nóng)合政策、單病種付費等優(yōu)惠政策。三、深入病房管理，加強滿意度調(diào)查和反饋1、每月進行一次后勤科室的考核，以及職工、門診和住院患者滿意度調(diào)查表的發(fā)放和統(tǒng)計，以了解各方面的滿意度。對收集到的意見和建議進行分析整理，并向相關(guān)部門和院領(lǐng)導(dǎo)反饋。2、積極參與病房查房，了解患者需求，提供必要的幫助，傳遞醫(yī)院的關(guān)懷，收集患者對住院環(huán)境、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度以及后勤等各部門工作的意見和建議，為臨床科室改進工作提供數(shù)據(jù)支持，同時也有助于改善醫(yī)患關(guān)系，為創(chuàng)建和諧醫(yī)院環(huán)境奠定基礎(chǔ)。2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例（三）各成員應(yīng)充分發(fā)揮自身才能，全力以赴執(zhí)行基本職責(zé)，同時激發(fā)創(chuàng)新精神。結(jié)合嚴謹?shù)莫剳蜋C制，充分調(diào)動每位成員的積極性，挖掘其潛在能力。4.持續(xù)優(yōu)化機制。在工作中不斷積累經(jīng)驗與教訓(xùn)，并形成文檔記錄，確保新老成員交接時，能在人力、物力、經(jīng)驗及信息資源上實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。5.鼓勵成員參與集體活動，使外聯(lián)部成員在____的各項活動中展現(xiàn)自我。四、工作規(guī)劃1.外聯(lián)部的工作需具備長期性和持續(xù)性，平時應(yīng)密切關(guān)注相關(guān)企業(yè)，發(fā)掘潛在的合作伙伴。2.外聯(lián)部可主導(dǎo)舉辦活動，與商家建立互利共贏的合作關(guān)系，并保持長期緊密聯(lián)系。3.聯(lián)系社會知名人士舉辦特色活動，召開____等，帶動其他部門積極參與，爭取更多廠商的支持與贊助。4.與文娛部合作，通過____等活動形式進行互動性宣傳。5.在____紀念日等重要時刻，外聯(lián)部應(yīng)積極參與并貢獻力量。五、部門經(jīng)費預(yù)算：1.資料打印費2.外出交通費3.商家聯(lián)系通訊費前路漫長，學(xué)無止境。堅信在____的指導(dǎo)下，通過不懈努力，外聯(lián)部將不斷吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善解決，成為一支隨時待命、戰(zhàn)無不勝的隊伍，讓外聯(lián)部的陽光更加燦爛，讓教育系的天空更加晴朗。強化個人學(xué)習(xí)管理和團隊協(xié)作精神，壯大市場營銷團隊，以完成醫(yī)院年度目標(biāo)為己任，以提升門診和住院患者量為主要工作，以肝病、結(jié)核病專科建設(shè)為核心，采取點面結(jié)合的策略，創(chuàng)新營銷推廣方法，強化實際效果，全面實施全員營銷戰(zhàn)略，持續(xù)致力于醫(yī)院品牌建設(shè)和知名度、美譽度的提升。____年四大工作重點：1.基礎(chǔ)建設(shè)2.組織架構(gòu)與崗位職責(zé)劃分3.工作流程制定4.績效考核與技能提升今年的營銷目標(biāo)是將我院打造為?？坪诵模谀繕?biāo)是使肝病、結(jié)核病?？圃谛吓_市產(chǎn)生廣泛影響，長遠規(guī)劃則是在該地區(qū)樹立品牌知名度。具體策略包括：一、品牌塑造1.導(dǎo)視系統(tǒng)2.宣傳材料3.影像資料制作二、平臺構(gòu)建（對外）1.商業(yè)廣告2.新聞專題報道3.線下活動4.其他合作與宣傳策略通過上述措施，逐步提升醫(yī)院品牌形象，擴大影響力，吸引更多的患者群體，實現(xiàn)醫(yī)院的長期發(fā)展目標(biāo)。2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例（四）外聯(lián)部擔(dān)當(dāng)著學(xué)院對外交流的橋梁角色，涵蓋從對外籌措資源到促進與其他院校的互動。無論是組織內(nèi)部活動還是對外宣傳，都是外聯(lián)部的職責(zé)范圍，其工作環(huán)境具有相當(dāng)?shù)撵`活性。外聯(lián)部的核心理念是建立聯(lián)系，展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)貌，汲取外部精華。確保學(xué)院內(nèi)其他部門在舉辦活動時的場地、物資和服裝等后勤需求得到滿足，這是外聯(lián)部的基本工作內(nèi)容。我們致力于與其他高校建立友好關(guān)系，通過互換信息和活動，引入外部特色，同時推廣學(xué)院的特色項目，以拓寬同學(xué)們的視野，加強各高校學(xué)生之間的交流。再者，外聯(lián)部將積極尋找潛在的合作伙伴，以支持學(xué)院的各項活動，建立并保持互利共贏的伙伴關(guān)系。這將有助于提升學(xué)院的知名度，塑造良好的社會形象。加強與校內(nèi)其他部門的溝通與協(xié)作，以實現(xiàn)更高效的服務(wù)于廣大師生的目標(biāo)。同時，要緊跟學(xué)院的前進步伐，關(guān)注社會動態(tài)，引入社會新知，如邀請外界專家進行講座等，為學(xué)生提供接觸社會、提升素質(zhì)的平臺，推動學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量更上一層樓。接著，建立并維護詳盡的合作伙伴資料庫，保持穩(wěn)定的聯(lián)系，盡管這是一項長期且需要耐心的工作，但我們堅信這對部門乃至學(xué)院的外聯(lián)工作具有重大意義。再者，制定全面的部門規(guī)章制度，并要求所有成員嚴格遵守，例如在外出工作時需有明確的計劃，返回后及時總結(jié)匯報，避免私自聯(lián)系活動。最后，制定市場發(fā)展策略，深入進行市場調(diào)研，確保外聯(lián)工作的深度和廣度。充分利用各種社會資源，尋找外聯(lián)工作的突破口。以上是對外聯(lián)部的工作規(guī)劃和初步構(gòu)想，我們深知其中還存在諸多不足，將在實踐中不斷調(diào)整和完善，以創(chuàng)新和務(wù)實的態(tài)度，協(xié)助學(xué)院提升品牌影響力。我們將以誠摯的態(tài)度與各方建立并保持良好的合作關(guān)系，努力使外聯(lián)部的工作達到新的高度。2024年醫(yī)院外聯(lián)部工作計劃范例（五）一、強化對外宣傳策略，以提升醫(yī)院公眾形象1、確保對外傳播醫(yī)院的整體環(huán)境、文化、廉潔行醫(yī)、服務(wù)理念和醫(yī)療技術(shù)的準確性和及時性，以推動醫(yī)院形象建設(shè)，更好地服務(wù)于醫(yī)院的整體發(fā)展。特別關(guān)注特色科室和重點科室的新設(shè)備和技術(shù)的宣傳。2、基于醫(yī)院新設(shè)立的特色科室，以新設(shè)備和?？茷樾麄髦攸c，加強對我院優(yōu)勢科室如腫瘤放療科、重癥醫(yī)學(xué)科、手顯微外科、肛腸科、中心血庫、血液凈化科等的宣傳。同時，突出特色項目，如老年前列腺疾病治療、無痛肛腸手術(shù)、無痛胃鏡、無痛分娩等。3、持續(xù)在縣內(nèi)開展各類宣傳活動，如“敬老院義診”、“健康服務(wù)行動”、“雷鋒日義診”、“三八婦女節(jié)義診”、“3.15消費者日義診”、“助殘日義診”、“艾滋病宣傳日義診”以及健康知識講座等。4、將新設(shè)備、新技術(shù)和專家簡介、科室簡介整合成冊，利用節(jié)假日義診、健康講座、老干部體檢等機會向公眾發(fā)放，擴大宣傳覆蓋面。二、深化與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院和村診所的溝通合作，拓寬醫(yī)療市場1、深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村診所，通過義診、健康講座、家庭訪問等方式宣傳醫(yī)院，確保每個村莊、每個家庭都了解并熟悉我們的醫(yī)院。同時，推廣我院醫(yī)生專家，讓各科醫(yī)生直接接觸村民，以建立良好的醫(yī)患關(guān)系。2、在以往全面溝通訪問的基礎(chǔ)上，對診所進行分級，確定主要的轉(zhuǎn)診合作目標(biāo)，優(yōu)先分配資源，通過共享資源和優(yōu)勢互補來增強業(yè)務(wù)支持。3、在單病種付費和農(nóng)合政策方面，繼續(xù)深入鄉(xiāng)村診所，與醫(yī)生和病人進行深入交流，解釋單病種付費政策，宣傳小病不出村、大病不出縣的農(nóng)合政策報銷比例等信息。4、為衛(wèi)生院和村診所制作針對性的醫(yī)院就診指南，明確列出醫(yī)院的治療科目、檢查項目以及農(nóng)合政策、單病種付費等優(yōu)惠政策。三、加強病房管理，實施多方位滿意度調(diào)查每月進行后勤科室考核，同