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第4頁共4頁2024年保潔主管月工作計劃范本在展望未來之際,我們必須深化工作思路,精準剖析公司發(fā)展所面臨的機遇、困境與挑戰(zhàn),強化危機意識,弘揚實干精神,凝聚共識,推動集團各項工作的全面、健康、有序發(fā)展,為圓滿實現(xiàn)集團發(fā)展規(guī)劃所設定的目標奠定堅實基礎。本年度,我公司將重點聚焦于以下幾個方面的工作:1.嚴格執(zhí)行ISO9000族貫標工作:我們將堅定不移地遵循集團倡導的ISO9000族貫標標準,優(yōu)化日常運營,以提升公司服務品質(zhì)。鑒于物業(yè)公司管理范圍廣、人員構(gòu)成復雜,我們深知任務艱巨,但亦滿懷信心,致力于提供更加卓越的服務,為學校和集團增光添彩。2.優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu):鑒于物業(yè)公司由四個中心整合而成,員工眾多,且部分干部崗位在初期未經(jīng)競聘上崗,經(jīng)過近一年的實踐,公司決定在適當時機對干部隊伍進行調(diào)整,選拔具備高素質(zhì)和強能力的員工擔任基層領導職務,以完善干部隊伍建設。3.合理規(guī)劃部門設置:針對公司初創(chuàng)階段部門規(guī)劃存在的不足之處,特別是影響工作效率和服務質(zhì)量的問題,我們將基于前期工作經(jīng)驗,對公司部門進行進一步調(diào)整,合理劃分職責范圍,現(xiàn)暫定劃分為學生公寓管理部、校園管理部、樓宇管理部、保安部及辦公室五個部門。4.積極推進“撥改付”改革:鑒于當前物業(yè)公司運行中的責權(quán)不明現(xiàn)象,特別是資金難以到位等問題,我們深刻認識到推進“撥改付”工作的緊迫性和重要性。通過明確各部門職責,實現(xiàn)各負其責、各盡其職,以徹底消除推諉現(xiàn)象,提升工作效率和服務質(zhì)量。5.實施定編、定崗、減員增效措施:鑒于公司隊伍龐大、經(jīng)費緊張的現(xiàn)狀,我們將優(yōu)化人力資源配置,吸收年輕有為的人才到關鍵崗位,同時淘汰不敬業(yè)、不愛崗的員工,以確保服務質(zhì)量的持續(xù)提升。6.加強干部員工培訓:鑒于集團、學校及公司任務在傳達過程中可能出現(xiàn)的停滯現(xiàn)象,我們已啟動干部員工培訓計劃,并初見成效。未來,我們將繼續(xù)有計劃、有步驟地推進培訓工作,確保每位員工都能深刻理解公司精神和任務要求,共同提升服務質(zhì)量。7.調(diào)動員工積極性,拓寬創(chuàng)收渠道:面對物業(yè)公司創(chuàng)收能力相對較弱的情況,我們將積極探索多種創(chuàng)收途徑,包括但不限于開展家政業(yè)務、提供定點清潔服務、擴大花卉租擺和買賣業(yè)務、承接小型綠化工程以及增加學生有償服務項目等。通過這些措施,我們旨在實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益的雙贏。2024年保潔主管月工作計劃范本(二)(一)道路清掃工作1.提升清掃標準,全面優(yōu)化衛(wèi)生質(zhì)量。針對主要干道,采取以機械化清掃為主、人工清掃為輔的作業(yè)模式,為避免對市民日常生活造成干擾,每日清晨____時安排清掃車進行全面清掃作業(yè),同時確保環(huán)衛(wèi)工人每日投入九小時于一線保潔工作。對于次要干道,則側(cè)重于人工清掃,輔以機械清掃,增強環(huán)衛(wèi)工人的巡回保潔力度,確保責任區(qū)域內(nèi)無垃圾堆積,并在路況允許的情況下,靈活使用清掃車輔助保潔。至于背街小巷,則完全依賴人工清掃,力求達到“四凈”(路面、路沿、門前、墻根均保持干凈)與“四無”(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)的標準。2.完善考核制度,強化考核紀律。____年,我們制定了環(huán)衛(wèi)處片區(qū)清掃千分制考核細則,將市區(qū)環(huán)境衛(wèi)生劃分為____個保潔區(qū)域,實行分管處長負責制,以環(huán)境衛(wèi)生管理為核心,逐級明確職責,逐項落實措施。同時,對環(huán)衛(wèi)工人實施基本工資與績效工資分離的政策,通過獎懲機制激勵工作勤勉、責任心強的環(huán)衛(wèi)工人,對工作懈怠、保潔標準未達標的環(huán)衛(wèi)工人則予以解聘,以此提升整個環(huán)衛(wèi)保潔隊伍的工作積極性和保潔水平。3.加速構(gòu)建環(huán)衛(wèi)保潔工作聯(lián)動機制。我們倡導全民參與、社會共治,將改善城市衛(wèi)生環(huán)境作為日常任務來抓。致力于實現(xiàn)垃圾清掃的無縫化覆蓋,加強對未清掃區(qū)域的管理,嚴厲查處隨意丟棄垃圾等不文明行為,從源頭上治理垃圾產(chǎn)生,并加速推進垃圾分類收集工作。4.優(yōu)化清掃工序與其他工序的銜接。清掃工序與清運工序需緊密配合,確保垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,達到“車走地凈,車動蓋蓬”的標準,且垃圾容器內(nèi)外均需保持干凈,以杜絕二次污染問題。(二)提升垃圾收集能力鑒于東關垃圾填埋場已封場,市區(qū)垃圾需全部轉(zhuǎn)運至梁家鎮(zhèn)垃圾焚燒處理廠。原有的擺臂車加地下垃圾箱的轉(zhuǎn)運模式已不適應當前需求。因此,____年春節(jié)前后,我們在市區(qū)增設了____個新型地上垃圾箱,經(jīng)試運行效果良好。為進一步擴大覆蓋范圍,加強垃圾收集密度,計劃再增設____個地上垃圾箱和____輛配套的鉤臂車,以推廣至背街小巷。(三)增強垃圾轉(zhuǎn)運能力我市垃圾焚燒處理廠距離市區(qū)中心約____公里。目前,市區(qū)垃圾運輸除四輛中小型壓縮車外,其余均使用敞口翻斗車,這在經(jīng)濟和時間上都造成了較大浪費。結(jié)合周邊縣市的經(jīng)驗和我市實際情況,我們提出了兩種可行性方案:一是在市區(qū)建設兩座垃圾轉(zhuǎn)運站,將城區(qū)垃圾直接送至轉(zhuǎn)運站進行壓縮處理后再用翻斗車送往焚燒廠;二是購置____輛大型壓縮轉(zhuǎn)運車,直接在城區(qū)對生活垃圾進行壓縮后轉(zhuǎn)運至焚燒廠。(四)建設垃圾存儲場鑒于垃圾焚燒處理項目建設周期較長,短期內(nèi)難以解決城區(qū)垃圾處理問題,而垃圾存儲場因工藝簡單、建設周期短,成為當前解決我市垃圾處理問題的優(yōu)選方案。因此,____年我們計劃在原垃圾處理廠附近建設一座占地____畝的垃圾存儲場,以緩解我市城區(qū)及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的垃圾處理壓力。2024年保潔主管月工作計劃范本(三)物業(yè)管理企業(yè)需設定詳細的清掃保潔計劃,涵蓋每日、每周、每月、每季度至每年的任務安排。例如:每日清潔任務:(1)對管轄區(qū)域(樓宇)內(nèi)的道路進行兩次清掃,確保全天候的清潔維護;(2)清理綠化帶,包括草地、花木叢、小型建筑裝飾等,每日一次;(3)樓宇電梯間地板每日清潔兩次,四周保護板每日擦拭一次;(4)清掃樓宇各層樓梯一次,同時清潔樓梯扶手一次;(5)收集并處理住戶產(chǎn)生的生活垃圾,清運至指定地點。每周清潔任務:(1)對高層樓宇的各層公共走廊進行一次拖洗;(2)清理住戶的信箱一次;(3)清掃天臺(包括裙房、車棚)、天井和排水溝一次。每月清潔任務:(1)清除天花板的積塵和____網(wǎng)一次;(2)擦拭各層走廊的公共玻璃窗一次(按日分配,確保每月全部擦
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