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第6頁共6頁2024年會計聘用合同范文第一條工作職責與能力調整根據乙方的工作表現(xiàn)和能力,甲方有權調整乙方的工作崗位,并據此重新簽訂崗位聘任合同。第二條工作時間與勞動保護甲方實行每周工作小時,每日工作小時的制度。甲方將提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,確保乙方在無危害人身安全的條件下工作。第三條工作報酬依據國家和單位的規(guī)定,甲方將按每月元的標準支付乙方工資,工資的發(fā)放日期為每月的特定日期。甲方有權根據相關規(guī)定調整乙方的工資。第四條福利與假期乙方有權享受規(guī)定的福利待遇,并可享受國家法定的節(jié)假日及計劃生育等假期。甲方將按期為乙方繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等社會保險金。第五條工作紀律、獎勵與懲處乙方應遵守國家法律、法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。甲方將根據乙方的工作表現(xiàn)和貢獻進行獎勵或處罰。乙方違反相關規(guī)定,甲方將按單位規(guī)定進行處理。第六條聘用合同的變更、終止與解除聘用合同簽訂后,雙方應全面履行合同義務,未經協(xié)商一致不得擅自變更。合同到期或出現(xiàn)終止條件時,合同自行終止。經雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂聘用合同。在甲方單位撤銷、關閉、轉產等情況下,聘用合同終止。甲方有權在乙方違反規(guī)定時解除合同,需提前30天書面通知。第七條解除合同的經濟補償在甲方解除聘用合同時,將根據乙方在單位的工作年限提供經濟補償。乙方有權在試用期內或甲方未按合同支付報酬逾期__月,或未提供工作條件時解除合同,需提前30天書面通知甲方。第八條違約責任與合同爭議雙方任何一方違反聘用合同規(guī)定解除合同,應承擔違約責任,支付未滿合同期限的基本工資額度的違約金。因支付報酬問題解除合同的,甲方應在解除合同時結算并支付欠發(fā)報酬。第九條其他事項本合同一式叁份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字后生效。如有未盡事宜,按照國家相關規(guī)定執(zhí)行,或雙方可簽訂補充合同。甲方:_____乙方:_____2024年會計聘用合同范文(二)甲方:_______地址:_______乙方:_______(身份證號:_______)地址:_______鑒于甲方因工作需要,需聘請乙方擔任會計職務,乙方亦愿意接受此聘請。依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī),甲乙雙方基于自愿、平等和相互信任的原則,經協(xié)商一致,訂立本合同,以資共同遵守。一、聘用期限與工作方式1.聘用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽。2.乙方擔任專職會計,需在甲方辦公場地履職。二、報酬甲方每月向乙方支付報酬____元,于每月財務報表完成后結算支付。三、甲方的權利與義務1.為乙方安排財務會計工作,分配相關任務;2.監(jiān)督并檢查乙方的工作情況;3.確保乙方按時獲取勞動報酬;4.為乙方履行職務提供必要的工作條件。四、乙方的權利與義務1.依法履行會計職務;2.按時獲取勞動報酬;3.對______(單位)的管理工作提出合理建議;4.遵守______(單位)的各項規(guī)章制度,接受其領導和監(jiān)督,服從工作安排;5.在履行會計職務時,不得違反國家法律法規(guī)和職業(yè)道德;不得從事?lián)p害______(單位)聲譽的活動,嚴格保密相關財務數(shù)據;6.自行承擔人身安全責任。五、其他事項1.雙方任何一方如不滿意,均可提前三個月通知對方解除合同;2.因其他原因導致不宜繼續(xù)履行職務時;3.國家政策或上級政策發(fā)生變化時;4.合同解除后一個月內,乙方需交出相關文件、案卷材料和財務檔案,并完成業(yè)務交接手續(xù)。六、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。七、本合同自雙方簽字之日起生效。八、未盡事宜,雙方可協(xié)商解決。甲方

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