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文檔簡介

第第頁銷售部經理助理工作職責銷售部經理助理的工作職責:1、業(yè)務經理、經銷商購貨需求計劃的及時填報、補報,要求當天填報、補報完畢。2、產品發(fā)出后的信息反饋轉達工作(品種、數量)。A、發(fā)貨與業(yè)務經理所報計劃不符時,按銷售單及時通知業(yè)務經理發(fā)貨品種、數量。B、貨物是否補報,并供應庫存和供貨情況。C、已發(fā)貨物及時以電話、短信、傳真等形式通知業(yè)務經理。3及時通知填報發(fā)票及現款收據且當天完成。4、隨貨資料、產品資料的準備。5、質檢報告的收集等管理。6、業(yè)務經理傳真信件、電子郵件等接收工作。7、發(fā)貨運輸各環(huán)節(jié)的管理工作。8、貨物跟蹤管理工作,業(yè)務經理反饋查貨信息后及時查詢貨物流向、在途情況,并及時通知業(yè)務經理查詢結果。9、運輸費用等項目的管理:物流運輸、火車運輸、租車運輸等運輸情況及各環(huán)節(jié)的費用登記并及時填報每月上報,報表內容:運輸方式、數量、金額、運費、運率等。10、市場合需產品資料的準備及郵寄工作。11、公司和銷售部出臺的各項政策及文件發(fā)放管理工作。12、促銷品、禮品等的保管和發(fā)放記錄工作。13、公司網站的更新、維護及網站信息發(fā)布,網站客戶留言回復及信息反饋。14、公司電子信箱維護管理。15、網站等媒介招商信息的發(fā)布。16、結合業(yè)務經理及時更新客戶訂單一覽表及客戶信息。17、企業(yè)資料的申請印刷、領取、發(fā)放及核算。18、產品包裝、彩頁、目錄的申請印刷、領取、發(fā)放及核算。19、全部資料(包含復印紙)、辦公用品、實物樣品等的領取、保管發(fā)放(必需有記錄)管理工作。20、銷售政策更改時以電話、傳真、郵件、短信等方式及時通知業(yè)務經理及經銷商。21、銷售部日常后勤行政工作。22及時維護更新公司銷售網絡、數量、布局圖。篇2:銷售助理工作職責銷售助理工作職責直接上級;區(qū)域銷售經理直接下級;業(yè)務員,美容督導參加會議;部門工作例會,部門工作評審稱贊會議,年度工作會議緊要職責;1)檔案管理1.員工檔案資料2.客戶信息資料的收集整理3.市場信息資料和相關業(yè)務單位資料的收集整理2)帳務管理1.票據管理2.資產管理3.布置催收貨款4.往來帳務管理5.信用風險予警3)組織行動1.幫忙布置業(yè)務員,2.美容督導日常工作3.幫忙布置宣傳促銷活動4.檢查下屬工作狀態(tài)5.維護客戶關系6.組織工作培訓7.處理顧客投述8.代行經理權力(經理外出或顯現職務空缺時)銷售助理工作范圍和權限1.分類保管部門員工檔案2.按信用,3.經營狀態(tài)分類保管客戶信息檔案,4.確定貨款回收計劃5.開出往來票據(出入庫單,6.收據,7.申請發(fā)票,8.報銷票據審核)保管票據9.探望客戶,10.矯正失誤11.督促貨款回收,12.核對客戶帳務13.制作要貨計劃14.監(jiān)督柜臺盤存,15.分庫盤存,16.審核盤存表17.檢查專柜和形象店的形象維護18.處理顧客投訴19.布置宣傳促銷活動篇3:市場銷售助理崗位職責考核要點市場銷售助理崗位職責考核要點職責范圍:1.負責幫忙銷售外圍工作,并完成發(fā)貨流程;負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。2.負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫;負責收集、整理市場行情、競爭動態(tài)、信息資料,提出分析報告。3.作為銷售對外接口,及時轉告客戶信息,妥當處理;幫忙銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;負責客戶投訴記錄,幫忙有關部門妥當處理。4.銷售拓展及營銷運作相關的會議活動支持。5.幫忙銷售進行客情關系維護及定期進行客戶調研。6.完成上級臨時交辦的其他任務??己藰藴剩海?00%),權重70%考核人:部門經理專業(yè)本領考核:1、銷售外圍支持工作的樂觀性及時性和有效性。(30%)2、發(fā)貨及相關外協(xié)工作的嚴密、詳細、細致程度。(20%)3、各類銷售指標報告和市場分析報告的縝密和深度。(25%)4、幫忙銷售做客情關系的服務質量及活動會議等支持力度。(15%)5、日報、周報、月報、匯總表格提交的質量和效

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