月嫂合同中的應急預案

月嫂合同中的應急預案合同編號：__________甲方（雇主）：【全稱】地址：【詳細地址】聯(lián)系方式：【電話】/【郵箱】乙方（月嫂）：【全稱】身份證號：【身份證號碼】聯(lián)系方式：【電話】/【郵箱】鑒于甲方雇傭乙方提供月嫂服務，為確保甲乙雙方權益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行。一、服務內(nèi)容1.1乙方應按照甲方的要求，提供新生兒護理、母乳喂養(yǎng)指導、嬰兒沐浴、換尿布、嬰兒按摩、家居清潔等服務。二、服務時間2.1乙方每周工作時間為【工作時間】，每周休息【休息天數(shù)】。三、服務地點3.1乙方應到甲方指定的地址提供服務，即：【服務地址】。四、服務費用4.1乙方服務的月工資為人民幣【金額】元整（大寫：【金額】元整），甲方按月支付。五、應急預案5.1乙方在提供服務期間，如遇突發(fā)情況，應立即向甲方報告，并根據(jù)甲方指示采取相應措施。5.2乙方應隨身攜帶緊急聯(lián)系卡片，卡片上載明乙方及甲方聯(lián)系方式，以便在緊急情況下迅速聯(lián)系。5.3乙方在工作中如有不慎導致嬰兒受傷，乙方應立即采取措施救治，并通知甲方。如甲方認為有必要，可委托第三方進行調(diào)查。調(diào)查結果如需乙方承擔責任的，乙方應依法承擔。5.4乙方應遵守甲方家的管理規(guī)定，如違反甲方家規(guī)，甲方有權要求乙方改正。乙方拒不改正的，甲方有權解除本合同。六、合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如甲方提前解除合同，應支付乙方一個月工資作為賠償。6.2在合同期內(nèi)，如乙方提前解除合同，應提前【提前通知天數(shù)】通知甲方，否則應支付甲方一個月工資作為賠償。七、爭議解決7.1本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：________________乙方（月嫂）：________________簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.嬰兒護理知識手冊5.家居清潔工具清單6.緊急聯(lián)系人信息表7.月嫂服務記錄表二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供服務，或服務質(zhì)量不符合約定。2.乙方未按約定時間提供服務。3.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方。4.乙方在工作中造成嬰兒受傷，且未及時報告。5.乙方違反甲方家規(guī)，經(jīng)甲方要求改正而拒不改正。三、法律名詞及解釋：1.月嫂：指專業(yè)提供產(chǎn)后母嬰護理服務的家政人員。2.應急預案：指為應對突發(fā)情況而預先制定的應急措施和處理流程。3.服務記錄表：指記錄乙方提供服務內(nèi)容和時間等相關信息的表格。4.違約行為：指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供服務：及時與乙方溝通，要求其按照約定提供服務；如乙方仍不改正，甲方有權解除合同。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方：按照合同約定向乙方追究違約責任。3.乙方在工作中造成嬰兒受傷：立即送醫(yī)治療，并通知甲方；如調(diào)查結果顯示乙方需承擔責任，乙方應依法承擔。4.乙方違反甲方家規(guī)：要求乙方改正；如乙方拒不改正，甲方有權解除合同。五、所有應用場景：1.甲方雇傭乙方為新生兒提供護理服務。2.甲方雇傭乙方為產(chǎn)婦提供產(chǎn)后康復指導服務