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文檔簡介
中核華興機(jī)械化工程有限公司
施工項(xiàng)目部崗位說明書
文件編號:HXJX-GS-39
文件版號:A
批準(zhǔn):
審核:
編制:
生效日期:2017年04月30日起
目錄
項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理崗位說明書................................................3
項(xiàng)目部項(xiàng)目副經(jīng)理崗位說明書..............................................5
項(xiàng)目部項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位說明書..........................................7
工程技術(shù)部主管崗位說明書...............................................9
工程技術(shù)部技術(shù)員崗位說明書.............................................10
工程技術(shù)部測量員崗位說明書.............................................11
工程技術(shù)部資料員崗位說明書.............................................12
工程管理部主管崗位說明書...............................................13
工程管理部施工員崗位說明書.............................................14
質(zhì)保部主管崗位說明書...................................................15
質(zhì)保部質(zhì)量員崗位說明書.................................................16
安全部主管崗位說明書...................................................17
安全部安全員崗位說明書.................................................18
材料設(shè)備部主管崗位說明書...............................................19
材料設(shè)備部材料員崗位說明書............................................20
材料設(shè)備部機(jī)械員崗位說明書.............................................21
商務(wù)部主管崗位說明書..................................................22
商務(wù)部預(yù)算員崗位說明書................................................23
財(cái)務(wù)部會計(jì)崗位說明書..................................................24
綜合辦公室主管崗位說明書..............................................25
綜合辦公室勞務(wù)員崗位說明書.............................................26
綜合辦公室駕駛員崗位說明書............................................27
工人電焊工崗位說明書..................................................28
工人電工崗位說明書....................................................29
工人機(jī)械工崗位說明書..................................................30
工人起重工崗位說明書...................................................31
工人裝載機(jī)司機(jī)崗位說明書..............................................32
工人挖掘機(jī)司機(jī)崗位說明書..............................................33
工人壓路機(jī)司機(jī)崗位說明書..............................................34
工人小型翻斗機(jī)司機(jī)崗位說明書...........................................35
工人架子工崗位說明書..................................................36
工人推土機(jī)司機(jī)崗位說明書..............................................37
工人吊車司機(jī)崗位說明書.................................................38
工人汽車司機(jī)崗位說明書.................................................39
工人測量工崗位說明書..................................................40
工人爆破員崗位說明書..................................................41
工人爆破安全員崗位說明書..............................................42
工人爆破保管員崗位說明書..............................................43
工人卷揚(yáng)機(jī)操作工崗位說明書............................................44
工人空壓機(jī)操作工崗位說明書............................................45
工人木工崗位說明書....................................................46
工人瓦工崗位說明書....................................................47
工人抹灰工崗位說明書..................................................48
工人混凝土工崗位說明書................................................49
工人鋼筋工崗位說明書..................................................50
工人鉆機(jī)工崗位說明書...................................................51
工人機(jī)械修理工崗位說明書..............................................52
項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理崗位說明書
崗位名稱項(xiàng)目經(jīng)理崗位編號HXCCJXHXMB-001
所在部門項(xiàng)目部崗位定員1
所屬職系管理職系
工資檔位10檔
直接上級總經(jīng)理
項(xiàng)目副經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、各
直接下級薪酬類型承包薪酬制
部門負(fù)責(zé)人
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的經(jīng)營與管理,對項(xiàng)目部最終產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé);
2.執(zhí)行公司的質(zhì)量安全環(huán)境方針,負(fù)責(zé)一體化目標(biāo)的制定、批準(zhǔn)和實(shí)施,并確保其在組織內(nèi)得到理解和溝
通,主持召開項(xiàng)目部一體化工作會議,推行各項(xiàng)活動的開展;
3.負(fù)責(zé)批準(zhǔn)、發(fā)布項(xiàng)目一體化計(jì)劃,主持召開項(xiàng)目體系工作會議,開展對一體化工作情況進(jìn)行評審,推動
各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行;
4.對合同履行、項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn)負(fù)全面責(zé)任;
5.負(fù)責(zé)組織建立健全項(xiàng)目部的管理程序、工作程序、規(guī)章制度體系;
6.負(fù)責(zé)為項(xiàng)目部提供必要的資源,包括專業(yè)人員的合理配置及其行使職責(zé)所擁有的足夠權(quán)限,確保體系的
有效運(yùn)行;
7.在項(xiàng)目生產(chǎn)過程中,認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,作為現(xiàn)場安全第一責(zé)任
人,對現(xiàn)場的施工安全負(fù)全部責(zé)任;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全體系的建立和有效運(yùn)行所需資源的及時(shí)提供,確保安全管理體系的充分性、適宜性和有
效性;
9.嚴(yán)格履行安全考核指標(biāo)和安全生產(chǎn)獎懲辦法;
10.領(lǐng)導(dǎo)組織安全生產(chǎn)檢查,定期研究分析承包項(xiàng)目施工中存在的不安全生產(chǎn)因素;
11.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)工作;
12.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作;
13.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的成本運(yùn)行、考核,并對最終成本負(fù)責(zé);
14.發(fā)生火災(zāi)、人員傷亡等緊急情況時(shí),服從應(yīng)急小組的統(tǒng)一指揮、安排:
15.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
教育程度:全日制大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有6年及以上工作經(jīng)臉、5年及以上管理經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉項(xiàng)目管理需要的專業(yè)技術(shù)、管理、經(jīng)濟(jì)、法律和法規(guī)知識。
持證要求:中級及以上職稱資格、注冊一級建造師證、B類安全證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,
較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
項(xiàng)目部項(xiàng)目副經(jīng)理崗位說明書
崗位名稱項(xiàng)目副經(jīng)理崗位編號HXCCJXHXMB-002
所在部門項(xiàng)目部崗位定員1
所屬職系管理職系
工資檔位9檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理
安全部、質(zhì)保部、工程管理部、
直接下級薪酬類型承包薪酬制
材料設(shè)備部
所格人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)的進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、文明施工管理、安全管理等現(xiàn)場各項(xiàng)管理工作;
2.做好施工準(zhǔn)備工作,包括落實(shí)合同工期、質(zhì)量目標(biāo)等各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo);臨時(shí)設(shè)施現(xiàn)場準(zhǔn)備,組織勞動力進(jìn)
場,組織機(jī)械設(shè)備就位運(yùn)轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)材料購置進(jìn)場;
3.落實(shí)合同工期,編制生產(chǎn)進(jìn)度總控制網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃,并據(jù)此編制月計(jì)劃、周計(jì)劃,下發(fā)落實(shí)到生產(chǎn)部門;
4.落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理工作,落實(shí)質(zhì)量計(jì)劃與各項(xiàng)質(zhì)量管理制度。
5.對現(xiàn)場文明施工負(fù)全責(zé),建立文明施工管理制度、文明施工考評制度、定期檢查制度等:并負(fù)責(zé)文明施
工各項(xiàng)工作的落實(shí)、執(zhí)行;
6.領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作,組織安全生產(chǎn)例會,定期安全生產(chǎn)檢查、安全教育活動。
7.制定生產(chǎn)例會制度,協(xié)調(diào)材料、機(jī)械、勞動力等各項(xiàng)生產(chǎn)要素的配置,落實(shí)各部門的工作。安排工程進(jìn)
度計(jì)劃及各項(xiàng)工作目標(biāo);
8.協(xié)調(diào)、管理各分包單位的生產(chǎn)工作。組織控制、檢查分包單位的工期、質(zhì)量、文明施工、安全等各項(xiàng)生
產(chǎn)指標(biāo),依據(jù)分包合同對分包單位進(jìn)行管理。
9.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的成品保護(hù),工程回訪工作;
10.負(fù)責(zé)現(xiàn)場人、材料、機(jī)械等各項(xiàng)生產(chǎn)要素的配置及協(xié)調(diào);
11.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理貫徹一體化方針、目標(biāo):
12.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目部企業(yè)文化、精神文明建設(shè)工作;
13.發(fā)生火災(zāi)、人員傷亡等緊急情況時(shí),立即啟動應(yīng)急預(yù)案,指揮整個(gè)方案的正常運(yùn)行;
14.負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目經(jīng)理交付的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)、4年及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉公司相關(guān)業(yè)務(wù)施工工藝及施工措施;施工人員、機(jī)械、材料調(diào)配周轉(zhuǎn)、質(zhì)量進(jìn)度安全管理經(jīng)
驗(yàn)豐富。
持證要求:中級及以上職稱資格
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,
較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位說明書
崗位名稱技術(shù)負(fù)責(zé)人崗住編號HXCCJXHXMB-003
所在部門項(xiàng)目部崗位定員1
所屬職系管理職系
工資檔位9檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理
直接下級工程技術(shù)部、質(zhì)保部薪酬類型承包薪酬制
所格人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)施工技術(shù)的管理及協(xié)調(diào)工作:
2.批準(zhǔn)部分竣工圖及竣工技術(shù)資料;
3.批準(zhǔn)施工組織設(shè)計(jì)、施工進(jìn)度計(jì)劃、施工工作程序及施工技術(shù)方案,解決施工中重大技術(shù)問題;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的質(zhì)量和技術(shù)管理,確保項(xiàng)目部質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);對出現(xiàn)的不合格品按程序進(jìn)行追溯,分清
責(zé)任,采取有效的改進(jìn)措施;
5.負(fù)責(zé)施工不符合項(xiàng)類別的確認(rèn)及批準(zhǔn)處理方案;
6.負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝、新材料,組織開展技術(shù)革新、改進(jìn),負(fù)責(zé)“四新技術(shù)”的推廣應(yīng)用:
7.對組織施工組織設(shè)計(jì)方案的編制質(zhì)量負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
8.組織指導(dǎo)正常施工中的技術(shù)管理和技術(shù)資料的完善及歸檔工作;
9.定期培訓(xùn)工程技術(shù)人員和技術(shù)工人,不斷提高其專業(yè)能力和管理水平,使之滿足項(xiàng)目部技術(shù)發(fā)展的需要;
10.對組織施工組織設(shè)計(jì)方案的編制質(zhì)量負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
11.負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃,開展QC小組活動;
12.負(fù)責(zé)檢查項(xiàng)目部體系運(yùn)行情況;
13.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目部企業(yè)文化、精神文明建設(shè)工作;
14.完成項(xiàng)目經(jīng)理交付的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:全日制大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)、4年及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉國家相關(guān)施工技術(shù)規(guī)范/標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)的綜合分析能力和溝通能力。
持證要求:中級及以上職稱資格、B類安全證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,
較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程技術(shù)部主管崗位說明書
崗位名稱主管崗位編號HXCCJXHXMB-004
所在部門工程技術(shù)部崗位定員1
所屬職系工程技術(shù)職系工資檔位6檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人
直接下級技術(shù)員、測量員、資料員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制和完善本部門管理制度及方法,并組織實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)編制、審核施工進(jìn)度計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)施工圖紙的接收、復(fù)制、發(fā)放、回收、存檔,建立施工圖紙接收、發(fā)放、回收記錄;
4.負(fù)責(zé)工程形象進(jìn)度統(tǒng)計(jì),編制生產(chǎn)施工計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
5.負(fù)責(zé)做好隱蔽工程和中間驗(yàn)收,并整理相關(guān)文件;
6.負(fù)責(zé)收集、整理施工過程質(zhì)量記錄、施工記錄;
7.負(fù)責(zé)技術(shù)變更文件/施工問題澄清申請的審核;
8.負(fù)責(zé)竣工圖的制作;
9.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉生產(chǎn)管理流程和相關(guān)規(guī)章制度:有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的能力;有一定的口頭表達(dá)
和文字組織能力。
持證要求:助理及以上職稱資格
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程技術(shù)部技術(shù)員崗位說明書
崗位名稱技術(shù)員崗位編號HXCCJXHXMB-005
所在部門工程技術(shù)部崗位定員若干
所屬職系工程技術(shù)職系本級5檔
工資檔位
直接上級工程技術(shù)部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制施工進(jìn)度計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)工程形象進(jìn)度統(tǒng)計(jì),此安置生產(chǎn)施工計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
3.負(fù)責(zé)做好隱蔽工程和中間臉收,并整理相關(guān)文件;
4.負(fù)責(zé)編制市公司方案、技術(shù)措施、工作程序、施工技術(shù)交底等技術(shù)文件:
5.負(fù)責(zé)技術(shù)變更文件/施工問題澄清申請的編制;
6.負(fù)責(zé)竣工圖的制作;
7.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)規(guī)程,操作工藝驗(yàn)收規(guī)范及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),記錄號施工日志,建立技術(shù)檔案,曹村全
部原始資料和寫好施工技術(shù)總結(jié)。
8.對出現(xiàn)的質(zhì)量事故要認(rèn)真調(diào)查、分析原因、突出技術(shù)上的措施;
9.參與不符合項(xiàng)目的處理,負(fù)責(zé)編制不符合項(xiàng)處理方案;
10.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:具有相關(guān)專業(yè)知識、掌握相關(guān)法律法規(guī)等。
持證要求:初級技術(shù)職稱
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程技術(shù)部測量員崗位說明書
崗位名稱測量員崗位編號HXCCJXHXMB-006
所在部門工程技術(shù)部崗位定員若干
所屬職系工程技術(shù)職系本級5檔
工資檔位
直接上級工程技術(shù)部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編寫圖紙自身記錄,參加設(shè)計(jì)交底圖紙會審,負(fù)責(zé)施工前的技術(shù)準(zhǔn)備工作;
2.負(fù)責(zé)編制測量方案;
3.負(fù)責(zé)向施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底,及時(shí)解決施工中存在的技術(shù)問題:
4.負(fù)責(zé)施工記錄,繪制竣工圖:
5.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:熟悉測量、繪圖相關(guān)知識。
持證要求:初級職稱、測量員證書
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程技術(shù)部資料員崗位說明書
崗位名稱資料員崗位編號HXCCJXHXMB-007
所在部門工程技術(shù)部崗位定員若干
所屬職系工程技術(shù)職系本級5檔
工資檔位
直接上級工程技術(shù)部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作;
2.收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、會議紀(jì)要等資料并歸檔;
3.負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會簽、整理、報(bào)送、歸檔;
4.按時(shí)向公司檔案室移交;
5.指導(dǎo)工程技術(shù)人員對施工技術(shù)資料(包括設(shè)備進(jìn)場開箱資料)的保管:
6.負(fù)責(zé)對施工部位、產(chǎn)值完成情況的匯總、申報(bào),按月編制施工統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
7.負(fù)責(zé)與項(xiàng)目有關(guān)的各類合同的檔案管理:
8.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)管理工作;
9.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:有建筑工程檔案資料管理經(jīng)驗(yàn)
持證要求:初級職稱、資料員證書。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,有良好的文字基礎(chǔ),口頭表達(dá)、溝通能力強(qiáng)。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程管理部主管崗位說明書
崗位名稱主管崗位編號HXCCJXHXMB-008
所在部門工程管理部崗位定員1
所屬職系工程管理職系
工資檔位6檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理
直接下級施工員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.主持工程管理部日常管理工作;
2.負(fù)責(zé)組織公司工程施工管理,對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等技術(shù)性文件進(jìn)行編制和控制;
3.負(fù)責(zé)中標(biāo)后工程進(jìn)場前的施工準(zhǔn)備工作;
4.根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和現(xiàn)場管理要求,分部分項(xiàng)落實(shí)工作進(jìn)度計(jì)劃;
5.按項(xiàng)目形象進(jìn)度,負(fù)責(zé)組織分部分項(xiàng)進(jìn)行檢查和驗(yàn)收;
6.根據(jù)合同約定,嚴(yán)格履行施工工期、設(shè)備、材料質(zhì)量要求;
7.組織召開項(xiàng)目現(xiàn)場工程有關(guān)會議;
8,負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程竣工驗(yàn)收和協(xié)助前期與協(xié)作部做好配套工程的單項(xiàng)驗(yàn)收工作;
9.協(xié)助有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;
10.負(fù)責(zé)工程施工技術(shù)資料、竣工資料的收集、整理,并做好歸檔和備案工作;
11.參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收:
12.對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理,與施工承包方進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通、確?,F(xiàn)場工程質(zhì)量和環(huán)保滿足要求。
13.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉生產(chǎn)管理流程和相關(guān)規(guī)章制度;有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的能力;有一定的口頭表達(dá)
和文字組織能力。
持證要求:助理及以上職稱資格、施工員證書。
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
工程管理部施工員崗位說明書
崗位名稱施工員崗位編號HXCCJXHXMB-009
所在部門工程管理部崗位定員若干
所屬職系工程管理職系本級5檔
工資檔位
直接上級工程管理部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.根據(jù)工程管理部主管的工作安排,負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程建設(shè)施工現(xiàn)場的管理;
2.制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,做好現(xiàn)場管理日記,協(xié)調(diào)好施工、監(jiān)理單位與建設(shè)單位的關(guān)系;
3.組織實(shí)施工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工等管理,保證工程質(zhì)量、工期按預(yù)定計(jì)劃順利實(shí)施;
4.在工程施工前,協(xié)助技術(shù)人員質(zhì)量、安全技術(shù)交底;
5.協(xié)助編制施工進(jìn)度統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
6.按項(xiàng)目形象進(jìn)度,負(fù)責(zé)組織分部分項(xiàng)進(jìn)行檢查和驗(yàn)收;
7.協(xié)同有關(guān)人員對材料質(zhì)量、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)等組織檢查;
8.協(xié)助做好竣工檢查;
9.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)臉
技能技巧:掌握相關(guān)專業(yè)知識,有問題分析技巧和較強(qiáng)書面溝通能力及口頭表達(dá)能力。
持證要求:初級職稱、施工員證書。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
質(zhì)保部主管崗位說明書
崗位名稱主管崗位編號HXCCJXHXMB-010
所在部門質(zhì)保部崗位定員1
所屬職系質(zhì)量安全職系
項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理、技術(shù)工資檔位6檔
直接上級
負(fù)責(zé)人
直接下級質(zhì)量員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量管理工作的實(shí)施、驗(yàn)證和改進(jìn),建立健全質(zhì)保部管理制度;
2.負(fù)責(zé)年度質(zhì)量、安全及環(huán)境目標(biāo)管理規(guī)劃的編制;
3.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全體系的內(nèi)部檢查;
4,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制:
5.組織項(xiàng)目部內(nèi)部質(zhì)量縱向檢查計(jì)劃的編制,并組織實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)組織每年的質(zhì)量月活動;
7.負(fù)責(zé)組織對一般質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、評定:
8.負(fù)責(zé)工程質(zhì)量趨勢分析活動;
9.負(fù)責(zé)對不符合項(xiàng)報(bào)告的歸口管理,查明有損于質(zhì)量的情況,并對糾正措施的實(shí)施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;
10.負(fù)責(zé)內(nèi)、外部質(zhì)保監(jiān)查管理工作,對質(zhì)量有關(guān)活動進(jìn)行檢查和監(jiān)督:
11.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)臉。
技能技巧:熟悉生產(chǎn)管理流程和相關(guān)規(guī)章制度;有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的能力;有一定的口頭表達(dá)
和文字組織能力。
持證要求:助理及以上職稱資格、質(zhì)量員證書。
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
質(zhì)保部質(zhì)量員崗位說明書
崗位名稱質(zhì)量員崗位編號HXCCJXHXMB-011
所在部門質(zhì)保部崗位定員若干
所屬職系質(zhì)量安全職系本級5檔
工資檔位
直接上級質(zhì)保部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)施工過程的質(zhì)量檢查,做好質(zhì)量檢查記錄,對質(zhì)量計(jì)劃控制點(diǎn)的放行提出確認(rèn)意見,并通知其他設(shè)
點(diǎn)單位予以驗(yàn)證:
2.依據(jù)有關(guān)文件,對工程施工過程及結(jié)果進(jìn)行跟蹤檢查:
3.對出現(xiàn)的質(zhì)量問題及時(shí)提出整改要求,驗(yàn)證整改行動;
4.嚴(yán)格按施工驗(yàn)收規(guī)范開展全面質(zhì)量管理工作,認(rèn)真組織基層開展質(zhì)量自檢互檢的專業(yè)檢查活動;
5.項(xiàng)目施工中形成的質(zhì)量記錄和施工記錄進(jìn)行檢查和核定;
6.做好關(guān)鍵工序和隱蔽工程的質(zhì)量監(jiān)督控制;
7.其他上級領(lǐng)導(dǎo)安排的事務(wù)。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:熟悉相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識,有問題分析技巧和較強(qiáng)書面溝通能力及口頭表達(dá)能力。
持證要求:初級職稱、質(zhì)量員證書
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,
較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
安全部主管崗位說明書
崗位名稱主管崗位編號HXCCJXHXMB-012
所在部門安全部崗位定員1
所屬職系質(zhì)量安全職系
工資檔位6檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理
直接下級安全員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部施工現(xiàn)場辦公、生活區(qū)、安全生產(chǎn)、消防、保衛(wèi)和對員工進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)教育考核及監(jiān)督
檢查;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部全部危險(xiǎn)源識別、主要危險(xiǎn)源確定和造冊以及防范措施的制定、監(jiān)督、檢查和因此而產(chǎn)生的
不合格項(xiàng)的認(rèn)證、整改、復(fù)查;
3.組織觀察安全操作規(guī)程和勞保法規(guī),監(jiān)督勞保用品配備,并指導(dǎo)正確使用,對現(xiàn)場施工的安全進(jìn)行管理,
參與安全事故調(diào)查與處理;
4.組織安全生產(chǎn)檢查,對存在的安全隱患提出整改要求;.
5.負(fù)責(zé)年度質(zhì)量、安全及環(huán)境目標(biāo)管理規(guī)劃的編制;
6.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全體系的內(nèi)部檢查:
7.組織項(xiàng)目部內(nèi)部安全縱向檢查計(jì)劃的編制,并組織實(shí)施;
8.負(fù)責(zé)組織每年的安全月活動;
9.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)臉。
技能技巧:熟悉生產(chǎn)管理流程和相關(guān)規(guī)章制度;有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的能力;有一定的口頭表達(dá)
和文字組織能力。
持證要求:助理及以上職稱資格、安全員證。
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
安全部安全員崗位說明書
崗位名稱安全員崗位編號HXCCJXHXMB-013
所在部門安全部崗位定員若干
所屬職系質(zhì)量安全職系本級5檔
工資檔位
直接上級安全部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)貫徹并監(jiān)督項(xiàng)目部各項(xiàng)勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度、作業(yè)程序以及文明生產(chǎn)規(guī)定;
2.負(fù)責(zé)安全宣傳工作,參加對換崗人員、新近廠人員的安全教育;
3.根據(jù)有關(guān)文件和規(guī)定,對項(xiàng)目的安全管理情況實(shí)施監(jiān)督、檢查,提出整改措施要求,驗(yàn)證項(xiàng)目部實(shí)施整
改措施的有效性;
4.協(xié)助項(xiàng)目部進(jìn)行安全教育和培訓(xùn);
5.及時(shí)糾正施工現(xiàn)場出現(xiàn)的各類違章違紀(jì)現(xiàn)象;
6.負(fù)責(zé)組織人員處理應(yīng)急事件:
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)臉
技能技巧:熟悉相關(guān)法律和法規(guī)知識、較強(qiáng)書面溝通能力及口頭表達(dá)能力。
持證要求:初級職稱、安全證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
材料設(shè)備部主管崗位說明書
崗位名稱主管崗位編號HXCCJXHXMB-014
所在部門材料設(shè)備部崗位定員1
所屬職系材料設(shè)備職系
工資檔位5檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理
直接下級材料員、機(jī)械員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)物資采購及運(yùn)輸管理工作;
2.編制合格材料供應(yīng)商清單;
3.負(fù)責(zé)工程材料、社保、成品或半成品及工具用具的采購、運(yùn)輸、驗(yàn)收、標(biāo)識、貯存保管、發(fā)放等管理工
作;
4.負(fù)責(zé)施工前材料準(zhǔn)備工作,施工中材料組織管理工作,施工驗(yàn)收階段材料管理工作;
5.負(fù)責(zé)工程機(jī)械設(shè)備的調(diào)撥、使用、維修和管理,編制和審核強(qiáng)制保養(yǎng)計(jì)劃;
6.對采購不符合項(xiàng)進(jìn)行控制;
7.負(fù)責(zé)各種人員、車輛出入證件的辦理;
8.參與機(jī)械事故和與機(jī)械有關(guān)的人身事故的調(diào)查,參與事故分析會并提出意見;
9.負(fù)責(zé)采購物項(xiàng)的質(zhì)量證明文件和質(zhì)量記錄的收集、整理和審核并及時(shí)移交技術(shù)部;
10.負(fù)責(zé)設(shè)備的索賠工作和交通事故的處理;
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉國家工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī),熟悉材料、機(jī)械相關(guān)知識,有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的
能力。
持證要求:助理及以上職稱資格、材料員或機(jī)械員證。
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
材料設(shè)備部材料員崗位說明書
崗位名稱材料員崗位編號HXCCJXHXMB-015
所在部門材料設(shè)備部崗位定員若干
所屬職系材料設(shè)備職系本級4檔
工資檔位
直接上級材料設(shè)備部主管初級3檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.了解工程進(jìn)度計(jì)劃,掌握各種材料需用量及材質(zhì)的要求;
2.做好現(xiàn)場材料堆放規(guī)劃;
3.合理安排材料進(jìn)場,做好現(xiàn)場材料的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量的驗(yàn)收工作;
4.掌握施工進(jìn)度變化,及時(shí)調(diào)整材料配套供應(yīng)計(jì)劃;
5.加強(qiáng)現(xiàn)場物資保管,減少損失浪費(fèi),防止丟失;
6.負(fù)責(zé)建立設(shè)備使用、運(yùn)行、維護(hù)、修理臺賬;
7.負(fù)責(zé)對設(shè)備、機(jī)具的使用和安全管理的監(jiān)督、檢查;
8.根據(jù)收尾工程,清理料具;
9.組織多余的料具退庫;
10.做好廢舊物資的回收和利用;
11.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:中專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)臉
技能技巧:熟悉材料采購、保管、使用,懂得物資管理相關(guān)知識。
持證要?求:初級職稱、材料員證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,
較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
材料設(shè)備部機(jī)械員崗位說明書
崗位名稱機(jī)械員崗位編號HXCCJXHXMB-016
所在部門材料設(shè)備部崗位定員若干
所屬職系材料設(shè)備職系本級4檔
工資檔位
直接上級材料設(shè)備部主管初級3檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.參與制定施工機(jī)械設(shè)備使用計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃;
2.參與制定施工機(jī)械設(shè)備管理制度;
3.參與施工機(jī)械設(shè)備的檢查臉收和安全技術(shù)交底,負(fù)責(zé)特種設(shè)備使用備案、登記:
4.參與組織施工機(jī)械設(shè)備操作人員的教育培訓(xùn)和資格證書查驗(yàn),建立機(jī)械特種作業(yè)人員檔案;
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查施工機(jī)械設(shè)備的使用和維護(hù)保養(yǎng),檢查特種設(shè)備安全使用狀況;
6.負(fù)責(zé)落實(shí)施工機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)和環(huán)境保護(hù)措施;
7.參與施工機(jī)械設(shè)備事故調(diào)查、分析和處理:
8.參與施工機(jī)械設(shè)備定額的編制,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備臺帳的建立;
9.負(fù)責(zé)施工機(jī)械設(shè)備常規(guī)維護(hù)保養(yǎng)支出的統(tǒng)計(jì)、核算、報(bào)批;
10.參與施工機(jī)械設(shè)備租賃結(jié)算;
11.負(fù)責(zé)匯總、整理、移交機(jī)械設(shè)備資料:
12.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:中專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:熟悉機(jī)械相關(guān)知識,了解工程施工工藝和方法。
持證要求:初級職稱、機(jī)械員證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
商務(wù)部主管崗位說明書
崗位名稱主管聲位編號HXCCJXHXMB-017
所在部門商務(wù)部崗位定員1
所屬職系經(jīng)營商務(wù)職系
工資檔位6檔
直接上級項(xiàng)目經(jīng)理
直接下級預(yù)算員薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)合同履行全過程中的各項(xiàng)經(jīng)營活動;
2.負(fù)責(zé)工程信息收集、整理、分析、跟蹤及任務(wù)開發(fā);
3.負(fù)責(zé)工程資格預(yù)審資料的編制及投標(biāo)報(bào)價(jià)的組織協(xié)調(diào)工作;
4.負(fù)責(zé)組織合格分包商資格評價(jià)、合同內(nèi)容及結(jié)算的審核:
5.負(fù)責(zé)工程合同、分包合同、結(jié)算資料的管理工作;
6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理簽訂各類合同或協(xié)議:
7.負(fù)責(zé)及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確的向本部相關(guān)部門提供與經(jīng)營有關(guān)的數(shù)據(jù);
8.記錄和跟蹤工程是否合同范圍執(zhí)行,澄清合同存在含糊問題:
9.負(fù)責(zé)索賠的歸口管理工作;
10.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:熟悉經(jīng)營商務(wù)流程及相關(guān)規(guī)章制度,有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)一切事物的能力:有一定的口頭表達(dá)
和文字組織能力。
持證要求:助理及以上職稱資格、造價(jià)員證。
態(tài)度:敬業(yè)、積極、主動;具有高度的敬業(yè)精神及工作熱情,具有很強(qiáng)的組織紀(jì)律性。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
商務(wù)部預(yù)算員崗位說明書
崗位名稱預(yù)算員崗位編號HXCCJXHXMB-018
所在部門商務(wù)部崗位定員若干
所屬職系經(jīng)營商務(wù)職系本級5檔
工資檔位
直接上級商務(wù)部主管初級4檔
直接下級薪酬類型績效工資制
所轄人員崗位分析日期2017年3月
主要工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)工程信息收集整理、分析、跟蹤:
2.負(fù)責(zé)工程投標(biāo)前、合同簽訂前以及合同實(shí)施過程中的評審工作;
3.合格分包商資格評價(jià)、合同內(nèi)容及結(jié)算的審核;
4.負(fù)責(zé)工程合同、分包合同、結(jié)算資料的管理工作;
5.協(xié)助索賠工作;
6.完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
教育程度:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具有2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
技能技巧:熟悉經(jīng)營商務(wù)流程及相關(guān)規(guī)章制度。
持證要求:初級職稱、造價(jià)員證。
態(tài)度:高度的敬業(yè)精神及工作熱情,辦事穩(wěn)重,細(xì)致,思維活躍,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。
其他:
工作條件及其它:
使用工具/設(shè)備電腦
工作環(huán)境辦公室,項(xiàng)目現(xiàn)場。
工作時(shí)間特征正常上班,經(jīng)常加班。
備注:
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