2024年學(xué)?？倓?wù)處工作總結(jié)（三篇）

第3頁共3頁2024年學(xué)?？倓?wù)處工作總結(jié)經(jīng)過本學(xué)期，總務(wù)工作的有序開展取得了較為順利的進(jìn)展。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)校向后勤全體同仁表示衷心的感謝，感謝他們的積極配合以及全校師生的充分理解與支持?？倓?wù)工作的順利推進(jìn)，實則離不開里應(yīng)外合的合作模式，正是各位的鼎力相助，給予了我巨大的動力和信心。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)和調(diào)控下，后勤人員積極投身于各項工作中，全心全意服務(wù)于教學(xué)，為教學(xué)一線提供了堅實的后盾。本學(xué)期，我們基本上按照學(xué)校的要求，完成了既定的年度任務(wù)。為了更好地總結(jié)經(jīng)驗，推動今后工作的順利開展，現(xiàn)將本學(xué)期末的工作總結(jié)匯報如下：一、后勤工作分組明確，協(xié)同作業(yè)：1.保安組：強(qiáng)化了門衛(wèi)職責(zé)，實施嚴(yán)格的出入登記制度，有效控制了校園出入人員，維護(hù)了教學(xué)秩序，凈化了校園環(huán)境，確保了學(xué)生在校安全。2.生活部：加強(qiáng)了住宿生管理，制定了嚴(yán)格的作息和交接制度，加強(qiáng)巡查檢查，確保學(xué)生住校安全，家長放心。3.廚房組：致力于改善師生生活，提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，確保師生能夠享受到可口的飯菜和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。4.財務(wù)組：認(rèn)真做好預(yù)算和決算工作，合理管理經(jīng)費，確保各項費用的合理支出。5.衛(wèi)生組：不畏艱辛，起早貪黑，為全校師生營造了一個良好的生活環(huán)境。6.水電、維修組：制定了一套完整的財產(chǎn)管理辦法，保證了學(xué)校水電暢通無阻和各種教學(xué)設(shè)施的完好無損。二、存在的問題與改進(jìn)方向：雖然我們在工作中取得了一定的成績，但仍然存在不少問題。由于各方面差異，存在苦樂不均、干多干少一個樣的情況，甚至有時出現(xiàn)只謀人、不謀事的局面。針對這些問題，我們將大力發(fā)揚優(yōu)點，揚長避短，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不斷調(diào)整思路，發(fā)奮務(wù)實，加倍努力，爭取在平凡的崗位上作出不平凡的成績。2024年學(xué)校總務(wù)處工作總結(jié)（二）一、指導(dǎo)思想本學(xué)期，總務(wù)后勤部門將以優(yōu)化校產(chǎn)管理為核心，堅守"服務(wù)教學(xué)，服務(wù)師生"的基本原則，秉持"服務(wù)育人"的宗旨，致力于提升后勤服務(wù)、財務(wù)管理、物資設(shè)備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各領(lǐng)域的質(zhì)量。二、工作目標(biāo)在校長的指導(dǎo)下，我們將鞏固和拓展近年來在后勤服務(wù)規(guī)范化、工作科學(xué)化、資產(chǎn)管理制度化方面取得的成就，不斷健全和完善相關(guān)規(guī)章制度，落實崗位責(zé)任制，強(qiáng)化服務(wù)過程的管理。我們將積極探索后勤服務(wù)和管理的新方法，通過實踐不斷總結(jié)，逐步完善和提高，力求在服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平上實現(xiàn)新的提升。同時，我們將圍繞學(xué)校中心工作，持續(xù)改善和美化環(huán)境，積極開源節(jié)流，為學(xué)校的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)力量。三、主要工作及措施（一）提升后勤團(tuán)隊的綜合素質(zhì)（二）組織后勤人員深入學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認(rèn)識，強(qiáng)化職業(yè)操守教育，增強(qiáng)崗位責(zé)任感。全體員工將以主人翁的態(tài)度投入工作，凝聚力量，敬業(yè)奉獻(xiàn)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識。通過理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術(shù)管理能力，以適應(yīng)不斷發(fā)展的需求。（三）完善后勤工作制度，明確崗位責(zé)任制在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，我們將進(jìn)一步細(xì)化崗位職責(zé)和工作量考核，制定更具體的考核標(biāo)準(zhǔn)，確保分工明確，責(zé)任清晰。同時，我們將廣泛征求師生對后勤服務(wù)的反饋，以持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。（四）強(qiáng)化常規(guī)管理，提升服務(wù)質(zhì)量1.加強(qiáng)學(xué)校財產(chǎn)管理，特別是固定資產(chǎn)的管理。2.完善采購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，確保制度健全，責(zé)任明確。繼續(xù)實行公物登記承包制度，嚴(yán)格執(zhí)行損壞賠償規(guī)定。3.加強(qiáng)校園環(huán)境衛(wèi)生管理，確保教學(xué)區(qū)域全天候整潔。4.我們將加大校園各區(qū)域的保潔管理力度，加強(qiáng)監(jiān)督，明確各部位的保潔任務(wù)和人員分配，營造愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境的良好氛圍。同時，通過各種活動增強(qiáng)師生的環(huán)保意識，將創(chuàng)建文明校園與良好的衛(wèi)生習(xí)慣相結(jié)合。5.進(jìn)一步加強(qiáng)開源節(jié)流，有效管理學(xué)校的每一份資源。重點是節(jié)水節(jié)電管理，優(yōu)化購物流程，減少浪費，實行教學(xué)用品領(lǐng)用登記制度。（五）具體工作安排____月份：1.制定工作計劃。2.準(zhǔn)備分部設(shè)施的添置工作。3.分發(fā)書本，補(bǔ)充缺失的教科書，分發(fā)教學(xué)用品，完成飲水機(jī)消毒。____月份：1.開始分部設(shè)施的添置工作。2.建立班級公物損壞檔案。3.組織后勤人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。4.進(jìn)行月度衛(wèi)生檢查評比。____月份：1.進(jìn)行安全全面檢查。2.檢查安全隱患。3.進(jìn)行月度衛(wèi)生檢查評比。4.開展法制安全講座。____月份：1.協(xié)助期末考試的管理工作。2.做好學(xué)期結(jié)束工作。3.總結(jié)學(xué)校后勤工作。4.進(jìn)行月度衛(wèi)生檢查評比。____月份：1.清理校產(chǎn)教具。2.做好暑假期間的校園安全保衛(wèi)工作。2024年學(xué)?？倓?wù)處工作總結(jié)（三）一、指導(dǎo)思想以學(xué)校____年春季工作要點為引領(lǐng)，緊密圍繞學(xué)校工作核心，堅守后勤為教育教學(xué)服務(wù)的使命，深化后勤內(nèi)部管理，全面提升后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量與水平，實現(xiàn)后勤工作的規(guī)范化和制度化。二、工作目標(biāo)本學(xué)期后勤工作致力于實現(xiàn)三個確保、四個力爭。三個確保：確保校園建設(shè)、教育教學(xué)及生活用品的維護(hù)、采購、保管、供應(yīng)及時有效；確保財務(wù)管理規(guī)范精確，賬物相符；確保水電、飲食、活動安全，杜絕安全事故。四個力爭：力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施；力爭進(jìn)一步豐富服務(wù)項目；力爭進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量；力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益。三、工作措施（一）強(qiáng)化安全管理工作，提升師生安全衛(wèi)生意識1、定期檢查各室及公共區(qū)域的電器線路、設(shè)備，及時消除安全隱患，確保防火、防盜、防觸電工作落實到位。2、堅持以安全為先的理念，加強(qiáng)食堂各環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督，確保師生食堂安全。（二）加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理1、完善校產(chǎn)、校舍管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行賠償制度。2、嚴(yán)格校產(chǎn)管理，防止無責(zé)任的亂拿、亂用、亂丟、亂放行為。3、加強(qiáng)水電和日常維修管理，堅持勤儉節(jié)約，杜絕浪費，為學(xué)校節(jié)約每一分資源。4、倡導(dǎo)愛護(hù)公共設(shè)施，保護(hù)校園環(huán)境，避免破壞花草樹木和踐踏草坪的行為。（三）遵守財務(wù)制度，嚴(yán)明財經(jīng)紀(jì)律1、嚴(yán)禁違規(guī)收費，堅持厲行節(jié)約。2、嚴(yán)格按照規(guī)定收費，禁止任何班級、個人擅自收費。3、制定年度財務(wù)預(yù)算，合理使用經(jīng)費，確保資金使用效益。（四）加強(qiáng)綠化管理工作1、加強(qiáng)綠化教育，培養(yǎng)學(xué)生愛護(hù)校園綠化的意識。2、定期檢查綠化區(qū)的管理情況，評估綠化管理人員的工作成效。（五）提升服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化服務(wù)育人1、加強(qiáng)后勤人員的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提升后勤隊伍的綜合素質(zhì)，做好服務(wù)育人工作。2、規(guī)范后勤管理，發(fā)揮后勤人員的潛力，改進(jìn)服務(wù)方式，增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作，提高服務(wù)質(zhì)量。3、不斷自我提升，更新知識，拓寬視野，提高個人修養(yǎng)。四、工作安排：____月份：1、購置本學(xué)期所需辦公、清潔用品，配備新插班生的課桌椅。2、全面檢查全校財產(chǎn)，維修、更換、檢修電器設(shè)備。3、做好財務(wù)管理工作，為開學(xué)做好準(zhǔn)備。4、檢查辦公設(shè)施，落實班級、公物管理責(zé)任。____月份：1、持續(xù)進(jìn)行水電維修和其他維修工作，保障教學(xué)秩序。2、修復(fù)綠化帶，提升校園綠化環(huán)境，爭取綠化工作取得新進(jìn)展。3、加強(qiáng)食堂和小賣部管理，消除安全隱患。4、召開總務(wù)工作研討會。____月份：1、完成綠化收尾工作。2、檢查前期