2024年服務(wù)傭金分配協(xié)議范本版

2024年服務(wù)傭金分配協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條定義與解釋1.1定義1.2解釋第二條服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)第三條傭金分配比例3.1傭金基數(shù)3.2分配比例3.3分配時間第四條傭金計算與支付4.1傭金計算方式4.2支付方式4.3支付時間第五條業(yè)績考核5.1考核指標(biāo)5.2考核周期5.3考核結(jié)果應(yīng)用第六條保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任7.3違約賠償?shù)诎藯l爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3適用法律第九條合同的生效、變更與解除9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同解除第十條合同的履行10.1履行地點10.2履行期限10.3履行方式第十一條附加條款11.1附加內(nèi)容11.2附加條件的滿足第十二條雙方的權(quán)利與義務(wù)12.1雙方權(quán)利12.2雙方義務(wù)第十三條不可抗力13.1不可抗力的定義13.2不可抗力的后果第十四條完整協(xié)議14.1合同的完整性14.2取代先前協(xié)議14.3修改權(quán)第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1本協(xié)議1.1.1“本協(xié)議”是指雙方為明確各自的權(quán)利義務(wù)，就服務(wù)傭金分配事宜達(dá)成的書面協(xié)議。1.1.2“雙方”是指甲方和乙方，其中甲方為服務(wù)提供方，乙方為服務(wù)接收方。1.1.3“服務(wù)”是指甲方根據(jù)本協(xié)議約定向乙方提供的各項服務(wù)。1.2服務(wù)內(nèi)容1.2.1“服務(wù)范圍”是指甲方根據(jù)本協(xié)議約定應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容和范圍。1.2.2“服務(wù)期限”是指甲方提供服務(wù)的起止時間。1.2.3“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”是指甲方提供服務(wù)應(yīng)達(dá)到的質(zhì)量要求。第二條服務(wù)內(nèi)容（此處具體列出甲方應(yīng)提供的服務(wù)，如市場調(diào)研、咨詢服務(wù)等）2.2服務(wù)期限自雙方簽署本協(xié)議之日起至______年______月______日止。（此處具體列出服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，如響應(yīng)時間、服務(wù)質(zhì)量等）第三條傭金分配比例3.1傭金基數(shù)為甲方提供服務(wù)的實際收入。（此處具體列出傭金比例，如百分比或固定金額等）3.3傭金分配時間為本協(xié)議約定的服務(wù)期限結(jié)束后的______個工作日內(nèi)。第四條傭金計算與支付4.1甲方應(yīng)根據(jù)實際提供服務(wù)的收入，按照本協(xié)議約定的傭金比例計算傭金。（此處具體列出支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）4.3乙方應(yīng)在本協(xié)議約定的傭金分配時間內(nèi)支付傭金。第五條業(yè)績考核5.1考核指標(biāo)為：（此處具體列出業(yè)績考核的指標(biāo)，如銷售額、客戶滿意度等）5.2考核周期為：（此處具體列出考核周期，如每月、每季度等）5.3考核結(jié)果應(yīng)用：（此處具體列出考核結(jié)果的應(yīng)用，如傭金調(diào)整、服務(wù)改進(jìn)等）第六條保密條款6.1保密內(nèi)容為：（此處具體列出需要保密的信息，如商業(yè)秘密、客戶資料等）6.2保密期限為：（此處具體列出保密期限，如自本協(xié)議簽署之日起至協(xié)議終止之日起______年）6.3違約責(zé)任：（此處具體列出違約責(zé)任，如違約金、賠償責(zé)任等）第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如果雙方在爭議發(fā)生后的______個工作日內(nèi)未能通過協(xié)商解決，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3訴訟過程中，除仲裁或訴訟費用外，敗訴方應(yīng)承擔(dān)對方因爭議發(fā)生而產(chǎn)生的所有費用，包括但不限于律師費、差旅費等。第九條合同的生效、變更與解除9.1本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。9.2除非雙方另有約定，本協(xié)議不得擅自變更或解除。任何一方提出變更或解除本協(xié)議的，應(yīng)提前______天書面通知對方。9.3如果本協(xié)議的變更或解除導(dǎo)致一方損失的，提出變更或解除的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條合同的履行10.1甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的服務(wù)地點、期限內(nèi)按標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。10.2乙方應(yīng)按本協(xié)議約定的時間和方式支付傭金。10.3雙方應(yīng)按本協(xié)議約定的方式履行各自的義務(wù)。第十一條附加條款11.1如果本協(xié)議的任何條款因違反法律、法規(guī)而無效，該條款應(yīng)被視為可分割的，不影響其他條款的效力。11.2任何一方未按本協(xié)議約定履行義務(wù)的，另一方有權(quán)要求履行，并有權(quán)要求違約方支付違約金。第十二條雙方的權(quán)利與義務(wù)12.1甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定支付傭金。12.2乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供服務(wù)。12.3雙方應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，履行各自的義務(wù)。第十三條不可抗力13.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會事件等。13.2由于不可抗力導(dǎo)致一方不能履行或部分履行本協(xié)議的，該方應(yīng)立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。13.3遭受不可抗力影響的一方應(yīng)盡力克服不可抗力，減少損失，并在不可抗力結(jié)束后繼續(xù)履行本協(xié)議。第十四條完整協(xié)議14.1本協(xié)議是雙方關(guān)于服務(wù)傭金分配的完整協(xié)議，取代了所有以前的口頭或書面協(xié)議和談判。14.2本協(xié)議的修改權(quán)歸雙方共同所有，任何修改均需書面形式并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明詳細(xì)列出甲方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于服務(wù)的具體項目、服務(wù)的時間安排、服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出業(yè)績考核的指標(biāo)、考核的方法和考核的周期等。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)列出需要保密的信息內(nèi)容、保密的期限以及違約責(zé)任等。附件四：傭金計算方法詳細(xì)列出傭金的計算方法，包括計算的基礎(chǔ)、計算的比例和計算的時間等。附件五：支付方式詳細(xì)說明詳細(xì)列出支付傭金的方式，包括支付的時間、支付的流程和支付的確認(rèn)等。附件六：不可抗力事件證明文件要求詳細(xì)列出不可抗力事件證明文件的類型、格式和提交的時間等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)未達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未按照約定支付傭金或延遲支付傭金。3.雙方未按照約定履行保密義務(wù)。4.雙方未按照約定履行爭議解決方式。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.對于甲方未按照約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)未達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)正或賠償損失。2.對于乙方未按照約定支付傭金或延遲支付傭金，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)支付傭金或賠償損失。3.對于雙方未按照約定履行保密義務(wù)，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金或賠償責(zé)任。4.對于雙方未按照約定履行爭議解決方式，雙方同意按照本合同約定的爭議解決方式處理。示例說明：若甲方未按照約定提供服務(wù)，乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)正服務(wù)或賠償因未達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)而導(dǎo)致的損失。若乙方延遲支付傭金，甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)支付傭金或要求乙方賠償因延遲支付而導(dǎo)致的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.服務(wù)提供方：指本合同中承擔(dān)提供服務(wù)義務(wù)的一方，即甲方。2.服務(wù)接收方：指本合同中接受服務(wù)并提供傭金的一方，即乙方。3.傭金：指根據(jù)甲方提供服務(wù)的實際收入，按照約定比例支付給甲方的費用。4.業(yè)績考核：指對甲方提供服務(wù)期間的業(yè)績進(jìn)行評估和考核的過程。5.保密義務(wù)：指雙方對合同中涉及的保密信息保密的義務(wù)。6.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。7.違約金：指一方違約時應(yīng)支付給另一方的賠償金。8.損失：指因違約行為導(dǎo)致的一方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。本合同中的服務(wù)提供方和serviceprovider指同義詞。本合同中的服務(wù)接收方和servicerecipient指同義詞。本