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文檔簡介
高級發(fā)型設(shè)計師崗位聘用協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.聘用崗位2.1崗位名稱2.2崗位職責3.聘用期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作時間和地點4.1工作時間4.2工作地點5.勞動報酬5.1基本工資5.2獎金及提成5.3社會保險及福利待遇6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.知識產(chǎn)權(quán)7.1作品權(quán)益7.2專利技術(shù)8.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)8.1培訓(xùn)機會8.2學(xué)習(xí)要求9.合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件10.違約責任10.1聘用方違約10.2受聘方違約11.爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3法律途徑12.其他約定12.1試用期規(guī)定12.2辭職規(guī)定13.合同的生效、修改和終止13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同終止條件14.雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字14.2受聘方簽字第一部分:合同如下:1.聘用雙方1.1聘用方信息甲方地址:甲方聯(lián)系人:聯(lián)系電話:電子郵箱:1.2受聘方信息乙方身份證號碼:乙方聯(lián)系電話:乙方電子郵箱:2.聘用崗位2.1崗位名稱乙方聘用崗位為高級發(fā)型設(shè)計師。2.2崗位職責1)根據(jù)甲方要求,完成發(fā)型設(shè)計工作;2)參與創(chuàng)意討論,提供專業(yè)建議;3)協(xié)助團隊完成項目,提高客戶滿意度;4)按甲方要求,完成其他與發(fā)型設(shè)計相關(guān)的工作。3.聘用期限3.1合同起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同終止日期本合同期限為____年,自合同起始日期起計算。合同期滿前,如雙方未書面提出終止或解除合同,則本合同自動續(xù)約一年。4.工作時間和地點4.1工作時間乙方按照甲方規(guī)定的的正常工作時間上班,如需加班,應(yīng)提前向甲方申請。4.2工作地點乙方的工作地點為甲方指定的工作地點。5.勞動報酬5.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣____元。5.2獎金及提成乙方完成甲方指定的項目后,根據(jù)項目完成情況和甲方規(guī)定,可獲得相應(yīng)的獎金及提成。5.3社會保險及福利待遇甲方按照國家法律法規(guī)規(guī)定,為乙方繳納社會保險,并支付相應(yīng)的福利待遇。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)和合同終止后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同起始日期起算,至合同終止日期終止。7.知識產(chǎn)權(quán)7.1作品權(quán)益乙方在工作中創(chuàng)作的作品,包括發(fā)型設(shè)計、創(chuàng)意方案等,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得以任何形式使用或披露。7.2專利技術(shù)乙方在合同期內(nèi)和合同終止后,不得將甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密等用于與甲方競爭的任何行為。8.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)8.1培訓(xùn)機會甲方應(yīng)提供乙方所需的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。8.2學(xué)習(xí)要求乙方應(yīng)主動參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,努力提高自身的專業(yè)能力。9.合同的變更和解除9.1變更條件1)甲方經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位或職責;2)乙方因個人原因需要調(diào)整工作崗位或職責。9.2解除條件1)雙方協(xié)商一致解除合同;2)甲方因經(jīng)營需要解除合同,應(yīng)提前一個月通知乙方;3)乙方提前一個月書面通知甲方解除合同;4)乙方因個人原因不能履行合同,甲方可以解除合同。10.違約責任10.1聘用方違約甲方違反本合同的約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔違約責任,向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。10.2受聘方違約乙方違反本合同的約定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔違約責任,向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。11.爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭議。11.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3法律途徑如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。12.其他約定12.1試用期規(guī)定本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,試用期為____個月。試用期內(nèi),雙方有權(quán)解除合同,無需承擔違約責任。12.2辭職規(guī)定乙方如提出辭職,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。甲方應(yīng)在收到辭職信后,按照法律規(guī)定和合同約定,為乙方辦理離職手續(xù)。13.合同的生效、修改和終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并書面簽署。13.3合同終止條件本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同。14.雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字甲方(蓋章):甲方代表(簽字):14.2受聘方簽字乙方(簽字):日期:____年____月____日第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:甲方公司規(guī)章制度詳細要求和說明:本附件詳細列出甲方公司的各項規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、福利制度、晉升制度等。乙方在簽訂合同前需仔細閱讀并同意遵守這些規(guī)章制度。2.附件二:乙方個人簡歷詳細要求和說明:本附件應(yīng)詳細記錄乙方的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)情況。乙方需保證簡歷的真實性和準確性。3.附件三:職位說明書詳細要求和說明:本附件詳細描述乙方的工作崗位名稱、崗位職責、工作要求等相關(guān)內(nèi)容。乙方在簽訂合同前需充分了解并同意履行這些職責。4.附件四:培訓(xùn)計劃詳細要求和說明:本附件列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計劃,包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)目標等。乙方需按照計劃參與培訓(xùn),提高自身能力。5.附件五:薪資結(jié)構(gòu)表詳細要求和說明:本附件詳細列出乙方的薪資結(jié)構(gòu),包括基本工資、獎金及提成等。甲方應(yīng)按照此表支付乙方的勞動報酬。6.附件六:保密協(xié)議詳細要求和說明:本附件詳細闡述乙方的保密義務(wù),包括保密內(nèi)容、保密期限等。乙方需嚴格遵守保密協(xié)議的約定。7.附件七:知識產(chǎn)權(quán)聲明詳細要求和說明:本附件聲明乙方在工作中創(chuàng)作的作品,包括發(fā)型設(shè)計、創(chuàng)意方案等,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得未經(jīng)甲方同意使用或披露這些作品。8.附件八:合同變更和解除協(xié)議詳細要求和說明:本附件詳細列出合同變更和解除的條件、程序等。雙方在合同履行過程中如發(fā)生變更或解除需求,需按照此協(xié)議執(zhí)行。說明二:違約行為及責任認定:1.甲方違約行為及責任認定:甲方違反合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,甲方應(yīng)承擔違約責任,向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。例如,甲方未按照約定支付乙方工資,應(yīng)支付違約金并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約行為及責任認定:乙方違反合同約定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔違約責任,向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。例如,乙方未按照約定完成工作任務(wù),應(yīng)支付違約金并賠償甲方因此造成的損失。3.示例說明:假設(shè)甲方未按照約定時間支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失,如遲延支付工資導(dǎo)致的乙方經(jīng)濟損失。說明三:法律名詞及解釋:1.高級發(fā)型設(shè)計師:指具備豐富發(fā)型設(shè)計經(jīng)驗和專業(yè)技能,能夠獨立完成發(fā)型設(shè)計工作,為客戶創(chuàng)造美好形象的發(fā)型師。2.聘用方:指甲方,即雇傭乙方的高級發(fā)型設(shè)計師的公司。3.受聘方:指乙方,即被甲方雇傭的高級發(fā)型設(shè)計師。4.勞動報酬:指甲方支付給乙方的工資、獎金、提成等報酬。5.保密協(xié)議:
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