2024年城鎮(zhèn)安全獎懲考核制度范文（二篇）

第2頁共2頁2024年城鎮(zhèn)安全獎懲考核制度范文安全生產(chǎn)獎懲制度為深入強化安全生產(chǎn)工作，促進文明施工，并持續(xù)提升工地安全管理水平，特制定以下獎懲制度：一、所有職工在入場前必須接受三級安全教育，并填寫安全教育記錄，方可正式上崗。嚴禁任何形式的違章指揮與違章作業(yè)。二、進入施工現(xiàn)場時，必須正確佩戴安全帽；進行高處作業(yè)時，需系好安全帶。違反此規(guī)定者，管理人員將面臨____元罰款，工人則面臨____元罰款。三、特殊工種作業(yè)人員必須持有有效證件上崗。對于無證操作的人員，將處以____元罰款。四、特殊工種作業(yè)人員在作業(yè)過程中，必須穿戴完整的防護用品。未穿戴或穿戴不全者，將視情節(jié)輕重處以____元罰款。五、機械設(shè)備必須嚴格按照操作規(guī)程使用，并定期進行維修保養(yǎng)。違反此規(guī)定者，將處以____元罰款。六、施工現(xiàn)場嚴禁隨地大小便，違者將面臨50元至____元的罰款。七、倡導文明安全施工，確保作業(yè)完畢后現(xiàn)場整潔、材料歸位。違者將追究班組長責任，并處以50元至____元罰款。八、施工現(xiàn)場與生活區(qū)內(nèi)嚴禁打架斗毆、賭博及酒后滋事。違者將視情節(jié)嚴重程度給予500元至____元罰款。九、嚴禁隨意動用現(xiàn)場消防器材，違者將處以____元罰款。十、現(xiàn)場施工需做好成品保護工作。對于有意或無意造成的損壞，將視情節(jié)要求賠償損失并罰款。十一、工人應(yīng)嚴格遵守上下班作息時間規(guī)定。十二、非電工人員嚴禁擅自操作電氣設(shè)備或私自拉接塔吊等電氣設(shè)備電源。違者將處以____元罰款。十三、在每月的____日與____日聯(lián)合檢查中，若安全生產(chǎn)達標，將給予____元獎勵以示鼓勵。2024年城鎮(zhèn)安全獎懲考核制度范文（二）為了進一步增強職工安全生產(chǎn)的自覺性及自我保護意識，有效遏制勞動紀律違規(guī)與違法失職行為，確保生產(chǎn)秩序穩(wěn)定并促進安全生產(chǎn)，經(jīng)公司辦公會議慎重審議，決定實施以下安全生產(chǎn)獎懲制度：一、對于在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出的職工，公司將予以表彰，包括但不限于記功、頒發(fā)獎品或獎金等獎勵措施。具體情形如下：1.成功預防或挽救事故，有效保護國家和人民利益免受損害的。2.在愛護與節(jié)約國家財產(chǎn)方面取得顯著成績的。3.堅決與嚴重違法行為作斗爭，并取得顯著成效的。4.積極與不良行為抗爭，對維護正常生產(chǎn)與工作秩序做出重要貢獻的。5.能夠及時發(fā)現(xiàn)并妥善報告設(shè)備或安全方面的重大隱患，處理得當?shù)?。二、對于因玩忽職守、違反技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程，或違章指揮而導致事故發(fā)生的職工，若經(jīng)批評教育后仍不悔改，公司將視情節(jié)輕重給予行政警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看、開除等處分，或?qū)嵤┙?jīng)濟制裁。情節(jié)特別嚴重者，將依法追究其刑事責任。三、公司安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定：（一）事故處理辦法：1.輕傷事故：對發(fā)生事故的車間處以____元罰款，同時對班組長及責任人各罰款____元，主管公司安全生產(chǎn)的副總罰款____元。2.重傷事故：由集團安全法規(guī)部負責調(diào)查處理，并出具事故調(diào)查報告，在集團內(nèi)部通報。對事故單位領(lǐng)導班子（經(jīng)營層）扣罰年薪____%，事故所在工段、車間負責人罰款____元，班組長罰款____元，并根據(jù)責任大小給予相應(yīng)的行政處分。3.工亡事故：由集團分管領(lǐng)導組織相關(guān)部門與地方政府部門共同調(diào)查處理，形成事故調(diào)查報告并在集團內(nèi)部通報。對事故單位領(lǐng)導班子（經(jīng)營層）扣罰年薪____%，事故所在工段、車間、隊負責人罰款____元，安全主管及班組長罰款____元。罰款交至集團總部，情節(jié)惡劣者將依法追究法律責任。4.重大設(shè)備事故：由集團分管領(lǐng)導組織調(diào)查處理，技術(shù)中心負責出具事故技術(shù)分析調(diào)查報告，安全保衛(wèi)部依法追究相關(guān)責任。根據(jù)直接損失額度，分別追究設(shè)備崗位主管、技術(shù)人員、主管設(shè)備副總或工程師等責任人的責任，并依據(jù)情節(jié)輕重處以罰款、警告、待崗、除名等行政處分，甚至追究法律責任。5.火災及被盜事故：發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部的此類事故，由企業(yè)主管領(lǐng)導協(xié)調(diào)當?shù)毓膊块T進行調(diào)查處理。立案標準為一萬元以上被盜或火災事故。責任部門及責任人需根據(jù)調(diào)查結(jié)果賠償經(jīng)濟損失或承擔部分損失，其他責任者視情節(jié)給予罰款處理；情節(jié)嚴重者將移交司法機關(guān)處理。（二）安全生產(chǎn)獎勵措施：1.生產(chǎn)和輔助車間當月未發(fā)生人身