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文檔簡介

2024屆實習(xí)生聘用協(xié)議本合同目錄一覽第一條:實習(xí)生聘用協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍第二條:實習(xí)生的基本信息2.1姓名2.2性別2.3身份證號碼2.4學(xué)歷2.5專業(yè)2.6聯(lián)系方式第三條:實習(xí)期限3.1實習(xí)開始日期3.2實習(xí)結(jié)束日期第四條:實習(xí)生的工作內(nèi)容4.1崗位職責(zé)4.2工作要求第五條:實習(xí)生的工作時間5.1工作時間安排5.2休息日與節(jié)假日安排第六條:實習(xí)生的待遇6.1薪資待遇6.2福利待遇第七條:實習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時間7.3發(fā)展機會第八條:實習(xí)生的考核與評價8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2考核方式8.3評價反饋第九條:合同的解除與終止9.1解除條件9.2終止條件9.3解除與終止的程序第十條:違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約10.2企業(yè)違約第十一條:爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3法律途徑第十二條:合同的生效、修改與解除12.1生效條件12.2修改條件12.3解除條件第十三條:保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密期限13.3違約責(zé)任第十四條:其他約定14.1其他事項14.2附件清單第一部分:合同如下:第一條:實習(xí)生聘用協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議適用于乙方在甲方實習(xí)期間的一切活動,包括但不限于工作內(nèi)容、工作時間、待遇、培訓(xùn)、考核等方面。第二條:實習(xí)生的基本信息2.1姓名乙方姓名:____________________2.2性別乙方性別:____________________2.3身份證號碼乙方身份證號碼:____________________2.4學(xué)歷乙方學(xué)歷:____________________2.5專業(yè)乙方專業(yè):____________________2.6聯(lián)系方式乙方聯(lián)系方式:____________________第三條:實習(xí)期限3.1實習(xí)開始日期實習(xí)開始日期:____________________3.2實習(xí)結(jié)束日期實習(xí)結(jié)束日期:____________________第四條:實習(xí)生的工作內(nèi)容4.1崗位職責(zé)4.2工作要求乙方應(yīng)按照甲方的要求,認真負責(zé)地完成實習(xí)任務(wù),并遵守甲方的規(guī)章制度。第五條:實習(xí)生的工作時間5.1工作時間安排乙方實習(xí)期間的工作時間為:____________________5.2休息日與節(jié)假日安排乙方實習(xí)期間的休息日與節(jié)假日安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條:實習(xí)生的待遇6.1薪資待遇乙方實習(xí)期間的薪資待遇為:____________________6.2福利待遇第八條:實習(xí)生的考核與評價8.1考核標(biāo)準(zhǔn)乙方的實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)如下:____________________8.2考核方式乙方的考核方式如下:____________________8.3評價反饋實習(xí)結(jié)束后,甲方應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進行評價,并向乙方提供書面評價反饋。第九條:合同的解除與終止9.1解除條件合同解除條件如下:____________________9.2終止條件合同終止條件如下:____________________9.3解除與終止的程序合同解除與終止的程序如下:____________________第十條:違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約乙方違約責(zé)任如下:____________________10.2企業(yè)違約甲方違約責(zé)任如下:____________________第十一條:爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過協(xié)商解決合同爭議。11.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。11.3法律途徑如調(diào)解不成,雙方可依法向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。第十二條:合同的生效、修改與解除12.1生效條件合同生效條件如下:____________________12.2修改條件合同修改條件如下:____________________12.3解除條件合同解除條件如下:____________________第十三條:保密條款13.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在實習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。13.2保密期限保密期限為:____________________13.3違約責(zé)任第十四條:其他約定14.1其他事項其他事項如下:____________________14.2附件清單附件清單如下:____________________第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:實習(xí)生個人信息表詳細要求:包含乙方的姓名、性別、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等信息。附件2:崗位職責(zé)描述詳細要求:明確乙方在實習(xí)期間的工作職責(zé)和任務(wù)。附件3:工作時間安排表詳細要求:詳細列出乙方的實習(xí)工作時間安排,包括工作時間、休息日及節(jié)假日安排。附件4:薪資待遇明細表詳細要求:詳細列出乙方的薪資待遇,包括基本工資、獎金、補貼等。附件5:培訓(xùn)計劃表詳細要求:明確乙方在實習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、時間和發(fā)展機會。附件6:考核標(biāo)準(zhǔn)和方法詳細要求:列出乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)和方法,包括工作績效、工作態(tài)度、技能水平等方面的評價指標(biāo)。附件7:保密協(xié)議詳細要求:明確乙方的保密義務(wù),包括保密內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任。附件8:解除和終止合同的條件及程序詳細要求:列出合同解除和終止的條件及程序,包括雙方的責(zé)任和義務(wù)。附件9:爭議解決方式詳細要求:明確雙方在發(fā)生爭議時選擇的解決方式,如協(xié)商、調(diào)解、法律途徑等。附件10:其他約定詳細要求:包括雙方在實習(xí)期間的其他約定,如乙方的工作條件、甲方提供的便利設(shè)施等。說明二:違約行為及責(zé)任認定:1.實習(xí)生違約行為:未按照約定時間到崗或提前離職;違反甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議;損害甲方的利益或聲譽。2.企業(yè)違約行為:未按照約定提供實習(xí)崗位或工作條件;未按照約定支付薪資待遇或福利;未按照約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會;違反保密協(xié)議或泄露乙方個人信息。示例說明:如果乙方未按照約定時間到崗,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金;如果甲方未按照約定支付薪資待遇,乙方有權(quán)要求甲方補發(fā)薪資,并可要求支付遲延履行金。說明三:法律名詞及解釋:1.實習(xí)生:指在甲方實習(xí)期間,由甲方提供工作機會,給予工資報酬,進行工作培訓(xùn)的在校學(xué)生或畢業(yè)生。2.工作時間:指乙方的實習(xí)工作時間,包括正常工作時間、休息日及節(jié)假日安排。3.薪資待遇:指乙方的實習(xí)期間所得的工資、獎金、補貼等報酬。4.培訓(xùn):指甲方為乙方提供的職業(yè)技能、業(yè)務(wù)知識和工作方法等方面的培訓(xùn)。5.考核:指甲方對乙方在實習(xí)期間的工

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