2024年度船員招聘協(xié)議范例版

2024年度船員招聘標(biāo)準(zhǔn)協(xié)議范例版A版本合同目錄一覽1.總則1.1定義1.2解釋1.3適用法律2.招聘條件2.1基本條件2.1.1年齡要求2.1.2身體健康要求2.1.3學(xué)歷要求2.1.4專業(yè)要求2.1.5工作經(jīng)驗(yàn)要求2.2特殊條件2.2.1特殊技能要求2.2.2特殊證書要求2.2.3特殊工作經(jīng)驗(yàn)要求3.招聘程序3.1發(fā)布招聘信息3.2簡(jiǎn)歷收集3.3簡(jiǎn)歷篩選3.4面試安排3.5面試考核3.6錄用通知3.7體檢安排3.8簽訂合同4.合同期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期4.3試用期5.工作內(nèi)容與職責(zé)5.1工作性質(zhì)5.2工作職責(zé)5.3工作地點(diǎn)6.薪資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金6.3福利待遇6.4薪資支付方式7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3培訓(xùn)費(fèi)用7.4發(fā)展機(jī)會(huì)8.勞動(dòng)紀(jì)律8.1考勤規(guī)定8.2請(qǐng)假制度8.3行為規(guī)范9.保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3泄密責(zé)任10.解除與終止合同10.1解除合同的條件10.2終止合同的條件10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11.爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律訴訟12.其他約定12.1保險(xiǎn)12.2住宿安排12.3交通工具12.4工作服提供13.附件13.1簡(jiǎn)歷模板13.2面試評(píng)價(jià)表13.3合同范本14.簽訂日期與簽字蓋章14.1簽訂日期14.2簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條總則1.1定義甲方：（公司名稱）地址：________________________代表人：_____________________聯(lián)系電話：____________________乙方：（船員姓名）身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：__________________1.2解釋本合同所用詞匯若有未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平原則協(xié)商解決。本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。1.3適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第二條招聘條件2.1基本條件2.1.1年齡要求乙方年齡應(yīng)在18周歲（含）至45周歲（含）之間。2.1.2身體健康要求乙方應(yīng)符合《海船船員健康證明標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的健康要求，并通過(guò)甲方安排的體檢。2.1.3學(xué)歷要求2.1.4專業(yè)要求乙方應(yīng)持有與招聘職位相關(guān)的專業(yè)證書。2.1.5工作經(jīng)驗(yàn)要求乙方應(yīng)具備與招聘職位相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)。2.2特殊條件2.2.1特殊技能要求乙方應(yīng)具備熟練的船舶操作技能。2.2.2特殊證書要求乙方應(yīng)持有有效的特殊證書，如救生員證、消防證等。2.2.3特殊工作經(jīng)驗(yàn)要求乙方應(yīng)有在特定類型船舶上的工作經(jīng)歷。第三條招聘程序3.1發(fā)布招聘信息甲方應(yīng)在合同簽訂前向乙方發(fā)布招聘信息，包括職位、職責(zé)、要求等內(nèi)容。3.2簡(jiǎn)歷收集乙方應(yīng)按照甲方要求提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件。3.3簡(jiǎn)歷篩選甲方根據(jù)招聘條件對(duì)乙方簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選。3.4面試安排甲方有權(quán)安排面試，以進(jìn)一步了解乙方的勝任能力和適應(yīng)性。3.5面試考核甲方根據(jù)面試結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、實(shí)操能力等。3.6錄用通知甲方在面試考核合格后向乙方發(fā)出錄用通知書。3.7體檢安排甲方應(yīng)在錄用后安排乙方進(jìn)行體檢。3.8簽訂合同雙方在體檢合格后簽訂本合同。第四條合同期限4.1合同起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同終止日期本合同期限為______年，自合同起始日期起計(jì)算。4.3試用期乙方在簽訂合同后進(jìn)入試用期，試用期為______個(gè)月。第五條工作內(nèi)容與職責(zé)5.1工作性質(zhì)乙方在合同期內(nèi)擔(dān)任______職位，負(fù)責(zé)______工作。5.2工作職責(zé)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)。5.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為______。第六條薪資待遇6.1基本工資乙方的月基本工資為______元人民幣。6.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。6.3福利待遇乙方享有醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等福利待遇。6.4薪資支付方式甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式按月支付乙方工資。第八條培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職位要求提供相應(yīng)的培訓(xùn)，包括專業(yè)技能、安全知識(shí)、應(yīng)急處理等內(nèi)容。8.2培訓(xùn)時(shí)間甲方應(yīng)在合同期內(nèi)為乙方提供不少于______小時(shí)的培訓(xùn)。8.3培訓(xùn)費(fèi)用甲方承擔(dān)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用。8.4發(fā)展機(jī)會(huì)甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和條件。第九條勞動(dòng)紀(jì)律9.1考勤規(guī)定乙方應(yīng)遵守甲方的考勤規(guī)定，按時(shí)上下班，服從工作安排。9.2請(qǐng)假制度乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定提前申請(qǐng)請(qǐng)假，特殊情況除外。9.3行為規(guī)范第十條保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在合同期內(nèi)獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的期限為合同終止后______年。10.3泄密責(zé)任乙方如發(fā)生泄密行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條解除與終止合同11.1解除合同的條件甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同約定或法律法規(guī)的情況下解除本合同。11.2終止合同的條件本合同期滿或雙方協(xié)商一致可終止合同。11.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方應(yīng)在合同終止后支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行。第十二條爭(zhēng)議解決12.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。12.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向相關(guān)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。12.3仲裁解決如調(diào)解不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的仲裁委員會(huì)仲裁。12.4法律訴訟如仲裁結(jié)果仍不能解決爭(zhēng)議，雙方同意將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的法院訴訟。第十三條其他約定13.1保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方購(gòu)買必要的保險(xiǎn)，包括但不限于工傷保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等。13.2住宿安排甲方應(yīng)根據(jù)工作需要為乙方提供住宿條件。13.3交通工具甲方應(yīng)根據(jù)工作需要為乙方提供交通工具。13.4工作服提供甲方應(yīng)提供乙方所需的工作服及相關(guān)裝備。第十四條簽訂日期與簽字蓋章14.1簽訂日期本合同于______年______月______日簽訂。14.2簽字蓋章甲方代表（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：簡(jiǎn)歷模板詳細(xì)要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包括乙方的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、證書情況等。附件二：面試評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：評(píng)價(jià)表應(yīng)包括乙方的面試表現(xiàn)、專業(yè)技能測(cè)試結(jié)果、綜合評(píng)價(jià)等。附件三：合同范本詳細(xì)要求：合同范本應(yīng)包括本合同的所有條款，乙方簽字后生效。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照合同約定提供個(gè)人信息、證書、體檢報(bào)告等。2.乙方未按照甲方安排完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度、考勤規(guī)定、行為規(guī)范等。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)等。責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.甲方未履行合同義務(wù)導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若乙方在合同期內(nèi)未按照甲方要求完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)項(xiàng)目延期的損失賠償。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.合同期限：本合同的有效期限，自合同起始日期起計(jì)算。2.試用期：乙方在簽訂合同后進(jìn)入試用期，試用期為______個(gè)月。3.基本工資：乙方的月基本工資為______元人民幣。4.獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.福利待遇：乙方享有的醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等福利待遇。6.保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在合同期內(nèi)獲得的甲方商業(yè)秘密