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文檔簡介
浙江公共基礎(chǔ)知識真題匯編1單項選擇題第1題、馬克思主義哲學(xué)是科學(xué),從根本上說在于它。A.始終嚴(yán)格以客觀事實為根據(jù)B.揭示了自然、社會和人類思維發(fā)展的普遍規(guī)律C.以世界的一般規(guī)律為研究對象,形成了完整的理論體系D.正確地區(qū)分了哲學(xué)與具體科學(xué)的研究對象我的答案:參考答案:B答案解析:第2題、任何科學(xué)理論都不能窮盡真理,而只能在實踐中不斷開辟認(rèn)識真理的道路。這說明。A.真理具有相對性B.真理具有全面性C.真理具有客觀性D.真理具有主觀性我的答案:參考答案:A答案解析:第3題、我國人民代表大會制度組織和活動的基本原則是。A.民主集中制原則B.人民當(dāng)家作主原則C.堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)D.公平、公正、公開的原則我的答案:參考答案:A答案解析:第4題、黨的十三屆四中全會特別是十五大以來,我國以國有企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、城市居民最低生活保障制度、等“三條保障線”和為重點的社會保障體系已初步形成。A.農(nóng)村養(yǎng)老保險農(nóng)村和小城鎮(zhèn)的社會保障B.農(nóng)村養(yǎng)老保險職工基本醫(yī)療保險制度C.失業(yè)保險農(nóng)村和小城鎮(zhèn)的社會保障D.失業(yè)保險職工基本醫(yī)療保險制度我的答案:參考答案:D答案解析:第5題、我國經(jīng)濟(jì)體制改革的中心環(huán)節(jié)是。A.提高經(jīng)濟(jì)效益B.國企的改革C.調(diào)整生產(chǎn)力的布局D.對經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)行戰(zhàn)略性調(diào)整我的答案:參考答案:B答案解析:第6題、從理論上講。當(dāng)一國的國際收支呈逆差時,會使。A.外國對該國貨幣需求增加,該國貨幣匯率上升B.外國對該國貨幣需求減少,該國貨幣匯率上升C.外國對該國貨幣需求增加,該國貨幣匯率下跌D.外國對該國貨幣需求減少,該國貨幣匯率下跌我的答案:參考答案:D答案解析:第7題、法的評價作用的對象是。A.本人的行為B.他人的行為C.人的相互行為D.違法犯罪者的行為我的答案:參考答案:B答案解析:第8題、我國《憲法》規(guī)定解釋憲法的機(jī)關(guān)是。A.全國人大B.最高人民法院C.全國人大常委會D.最高人民檢察院我的答案:參考答案:C答案解析:第9題、下列哪項不是抽象行政行為的特征?A.可訴性B.依職權(quán)的單方行為C.往后的反復(fù)適用性D.對象的普遍性我的答案:參考答案:A答案解析:第10題、下列選項所列行為,屬于犯罪預(yù)備的是。A.張某欲攔路搶劫,未料所搶之人竟是自己的表姐,感到“難為情”,遂扭頭離去B.王某人鄰居李某家行竊,不料上夜班的李某提前回家,被逮了個正著C.孫某欲對錢某實施強(qiáng)奸行為,錢某不斷哀求,孫某雖知道強(qiáng)奸行為可以進(jìn)行和完成,但權(quán)衡再三,還是放棄了完成強(qiáng)奸行為D.沃某與年某有隙,欲毒死年某,不料還未將所購買的砒霜去投放殺人,即被人揭發(fā)了出來我的答案:參考答案:D答案解析:第11題、下列屬于市場管理法范圍的法是。A.預(yù)算法B.中國人民銀行法C.稅法D.反不正當(dāng)競爭法我的答案:參考答案:D答案解析:第12題、下列權(quán)利中,不屬于民法上的人身權(quán)的是。A.監(jiān)護(hù)權(quán)B.選舉權(quán)C.人身自由權(quán)D.榮譽(yù)權(quán)我的答案:參考答案:B答案解析:第13題、管理者對要實現(xiàn)的目標(biāo)和應(yīng)采取的行動方案作出選擇和具體安排,包括分析外部環(huán)境和內(nèi)部條件、確定目標(biāo)、制定戰(zhàn)略和作業(yè)計劃、制定決策程序活動稱為管理的職能。A.計劃B.組織C.領(lǐng)導(dǎo)D.控制我的答案:參考答案:A答案解析:第14題、用于發(fā)布黨內(nèi)法規(guī)、任免干部的公文文種是A.決定B.通報C.通知D.決議我的答案:參考答案:C答案解析:第15題、下列成語典故都與歷史、傳說中的人物有關(guān),正確的是。1)隨俗為變2)胡服騎射3)雞犬升天4)封狼居胥5)望帝啼鵑A.1)李冰2)漢元帝3)成名4)賈誼5)竇娥B(yǎng).1)李冰2)趙武靈王3)劉安4)劉義隆5)杜宇C.1)扁鵲2)漢元帝3)成名4)辛棄疾5)竇娥D.1)扁鵲2)趙武靈王3)劉安4)霍去病5)杜宇我的答案:參考答案:D答案解析:第16題、韓國第16屆總統(tǒng)選舉于2002年12月19日結(jié)束,新千年民主黨候選人以微弱的多數(shù)票獲選,當(dāng)選為韓國第16任總統(tǒng)A.李會昌B.盧武鉉C.樸正熙D.崔圭丙我的答案:參考答案:B答案解析:多項選擇題第17題、事物的共性和個性之間的關(guān)系是。A.個性存在于共性中B.共性寓于個性中C.任何個性都包含共性D.共性是個性的一部分或本質(zhì)我的答案:參考答案:BCD答案解析:第18題、“以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展,是我國社會主義初級階段的一項基本經(jīng)濟(jì)制度?!蔽覈F(xiàn)階段必然存在多種所有制形式的原因包括。A.生產(chǎn)力的發(fā)展?fàn)顩rB.市場經(jīng)濟(jì)的存在C.勞動就業(yè)的需要D.物質(zhì)利益存在差別我的答案:參考答案:ABCD答案解析:第19題、貨幣政策是國家調(diào)控宏觀經(jīng)濟(jì)的一項重要政策,以下屬于貨幣政策工具的有。A.貼現(xiàn)政策B.國家稅收C.匯率D.公開市場業(yè)務(wù)我的答案:參考答案:AD答案解析:第20題、下列關(guān)于行政復(fù)議的表述,正確的有。A.行政復(fù)議是一種依申請行政行為B.行政復(fù)議是一種內(nèi)部行政行為C.行政復(fù)議主要是針對行政機(jī)關(guān)的具體行政行為D.對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府的規(guī)定認(rèn)為不合法的,可以直接提出行政復(fù)議我的答案:參考答案:AC答案解析:第21題、關(guān)于雙方無償委托合同,甲在處理乙委托的事務(wù)過程中給乙造成了損失。如果,乙可以要求甲賠償。A.損失是由甲的故意造成的B.損失是由甲超越權(quán)限造成的C.乙沒有義務(wù)承受損失D.損失是由甲的重大過失造成的我的答案:參考答案:ABD答案解析:第22題、根據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》的規(guī)定,公務(wù)員包括。A.各級機(jī)關(guān)中的工勤人員B.政府機(jī)關(guān)中的黨、群組織的專職工作人員C.各級政府機(jī)關(guān)中的行政工作人員D.受國家行政機(jī)關(guān)委托承擔(dān)部分行政職能的事業(yè)單位的工作人員我的答案:參考答案:BC答案解析:第23題、下列關(guān)于核能的表述,正確的有。A.核能是指原子核結(jié)構(gòu)發(fā)生變化時所釋放出的能量B.核能是目前唯一現(xiàn)實的、可大規(guī)模代替化石燃料的能源C.目前,核裂變能的利用主要用于發(fā)電D.核裂變釋放的能量比核聚變大,因此目前利用的核能為核裂變能我的答案:參考答案:ABC答案解析:第24題、2002年12月27日,舉世矚目的南水北調(diào)工程正式開工。南水北調(diào)工程將以下哪些水系連接起來,使我國水資源達(dá)成南北調(diào)配,東西互濟(jì)的優(yōu)化配置目標(biāo)?A.長江B.黃河C.淮河D.海河我的答案:參考答案:ABCD答案解析:判斷題第25題、辯證法與形而上學(xué)對立的焦點在于是否承認(rèn)矛盾,承認(rèn)事物的內(nèi)部矛盾是事物發(fā)展的動力。A.對B.錯我的答案:參考答案:A答案解析:第26題、社會主義發(fā)展道路問題是鄧小平關(guān)于怎樣建設(shè)社會主義問題的論述的核心。A.對B.錯我的答案:參考答案:A答案解析:第27題、總理事會是世界貿(mào)易組織(WTO)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),它下設(shè)三個分理事會,分別為貨物貿(mào)易理事會、服務(wù)貿(mào)易理事會和知識產(chǎn)權(quán)理事會。A.對B.錯我的答案:參考答案:B答案解析:第28題、解決中外合資經(jīng)營企業(yè)、中外合作經(jīng)營企業(yè)的合營各方的爭議,不能適用中國的法律,也不能適用另一方所在國法律,應(yīng)當(dāng)適用第三國的法律。A.對B.錯我的答案:參考答案:B答案解析:第29題、民事責(zé)任能夠為其他的法律責(zé)任所替代,但不能替代其他的法律責(zé)任。A.對B.錯我的答案:參考答案:B答案解析:第30題、按政策的功能來劃分,可以將公共政策區(qū)分為指導(dǎo)性政策、分配性與再分配性政策、限制性政策,有些問題既可用指導(dǎo)性政策解決,也可用限制性政策來處理。A.對B.錯我的答案:參考答案:A答案解析:第31題、在INTERNET的IP地址中,.org代表非盈利性組織。A.對B.錯我的答案:參考答案:B答案解析:第32題、一般而言,上一級政府各部門可以在部門職權(quán)范圍內(nèi)向下級政府正式行文,其文種根據(jù)實際需要決定,而非僅限于函。A.對B.錯我的答案:參考答案:B答案解析:案例分析題M局設(shè)有正、副局長各一名,局長王某主持全局日常工作,副局長胡某兼任N處處長,平時胡某雖為副局長,但和其他處長一樣具體負(fù)責(zé)本處事務(wù)。當(dāng)遇到重大問題時,一般由王某和胡某2人商量后布置下去,幾年來,工作一直開展得較為順利。去年,王某退休,副職胡某升任局長。當(dāng)上了一把手的胡某心想,在現(xiàn)代社會下,人們更需要尊重、體諒、關(guān)心和支持;自己從科員到科長到處長再到現(xiàn)在能當(dāng)上局長,全靠老同事老部下的支持,于是很體貼部屬的甘苦,認(rèn)為只有提拔他們,才能對得起他們,才能激發(fā)他們工作的積極性,才能維護(hù)自己的領(lǐng)導(dǎo)地位。于是他多方努力,說通上級,打通關(guān)節(jié),增設(shè)機(jī)構(gòu)。結(jié)果,劉、關(guān)、張3人被任命為副局長,增設(shè)了3個處,每位副局長分管3個處室。原來的每處轄2科,現(xiàn)在擴(kuò)展為3科~4科;原來每處(科)只設(shè)一正一副兩處(科)長,現(xiàn)在也得到了擴(kuò)充。某處正副處長共3人~4人,外加正、副處級非領(lǐng)導(dǎo)4人,百姓戲稱“八大處”。某科正副科長共5人,群眾笑言“五官科”。胡某本以為這是一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),既照顧了老同事老部下,又加強(qiáng)了自己的領(lǐng)導(dǎo)地位,能更好地開展工作??墒屡c愿違,一些急需處理的事情,由于要得到胡、劉、關(guān)、張4人的商量,因而常常耽誤了時間,更為嚴(yán)重的是由于機(jī)構(gòu)臃腫,人員素質(zhì)不高,經(jīng)常相互扯皮,工作效率十分低下,胡某吃盡了苦頭。請回答:第33題、行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計,應(yīng)該以什么為依據(jù)?我的答案:我的答案:參考答案:我國行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)以以下原則為依據(jù):(1)為民便民原則;(2)完整統(tǒng)一原則;(3)權(quán)責(zé)一致原則;(4)精干效能原則;(5)依法行政原則;(6)適應(yīng)發(fā)展原則。答案解析:第34題、現(xiàn)在局里的正式溝通存在的問題,為什么會導(dǎo)致這個問題?我的答案:我的答案:參考答案:(1)局里的正式溝通存在的問題:溝通速度慢,相互“扯皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。(2)問題的原因:機(jī)構(gòu)和職位設(shè)置得過多,致使溝通線路延長,人員素質(zhì)不高以及負(fù)責(zé)精神不夠,這些導(dǎo)致了溝通效率低下。答案解析:第35題、結(jié)合本案例,談?wù)劶訌?qiáng)編制管理的重要性。我的答案:我的答案:參考答案:加強(qiáng)編制管理的重要性:(1)編制管理是建立精干高效的行政組織體系的重要前提;(2)編制管理是防止官僚主義、密切政府與群眾關(guān)系的重要手段;(3)編制管理有助于節(jié)省國家財政開支。答案解析:第36題、你認(rèn)為在現(xiàn)代社會,政府部門要提高行政效率有哪些途徑?我的答案:我的答案:參考答案:政府部門提高行政效率的途徑有:(1)牢固樹立效率觀念。要提高效率,首先必須打破舊的習(xí)慣,樹立新的效率觀念。要通過宣傳和教育使人們認(rèn)識到提高行政效率的重要性,使得人人重視效率,事事講究效率,讓提高行政效率的觀念在行政機(jī)關(guān)乃至整個社會蔚然成風(fēng)。(2)推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革,建立合理的行政管理體制。行政組織機(jī)構(gòu)的合理化,是提高行政效率的基本保證。為此應(yīng):①合理劃分權(quán)限。要妥善處理好中央與地方、上級與下級的關(guān)系,改變權(quán)力過分集中的現(xiàn)象。②實現(xiàn)政企分開。按照社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求,轉(zhuǎn)變政府職能,實現(xiàn)政企分開,把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理權(quán)力切實交還給企業(yè)。③建立完善的行政管理體系。按照精簡、統(tǒng)一和效能的原則,根據(jù)行政管理的實際需要調(diào)整政府組織結(jié)構(gòu),加強(qiáng)信息、咨詢、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、審計等部門,建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政管理體系。(3)貫徹依法行政的原則,使行政管理制度化、法律化。依法行政是保證行政暢通、提高行政效率的基本前提。①將行政法制建設(shè)作為實現(xiàn)法治的基礎(chǔ)和手段。②實現(xiàn)機(jī)構(gòu)精簡。③建立和完善日常工作制度。如崗位責(zé)任、考核獎懲、請示報告、公文管理、工作時效等制度,杜絕人浮于事、敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、爭利避責(zé)等現(xiàn)象。(4)全面提高行政領(lǐng)導(dǎo)者及工作人員的素質(zhì)。提高行政人員隊伍的素質(zhì)是提高行政效率的基礎(chǔ)。無論是在質(zhì)的方面,還是在量的方面,行政效率的高低都與行政領(lǐng)導(dǎo)者及工作人員的素質(zhì)優(yōu)劣直接相關(guān)。因此,深化人事制度改革,引入競爭激勵機(jī)制,完善公務(wù)員制度,建設(shè)一支高素質(zhì)的、專業(yè)化的行政管理干部隊伍,是提高行政效率的關(guān)鍵。(5)正確運用激勵手段,充分調(diào)動行政工作人員的積極性。要在精簡機(jī)構(gòu)、下放權(quán)力、轉(zhuǎn)變職能和行政管理方式的基礎(chǔ)上,通過健全民主制度,加強(qiáng)法制建設(shè),完善監(jiān)督制度,保證各級行政管理人員與廣大人民群眾的合法權(quán)利,依法做到民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等,調(diào)動他們的積極性,共同為實現(xiàn)行政管理的根本目的——發(fā)展社會生產(chǎn)力而奮斗。(6)大力反對官僚主義,轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。作風(fēng)是一個組織或個人長期形成的習(xí)慣性的思想態(tài)度和工作方式。機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的好壞,對行政效率有直
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