版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
用人單位責(zé)任書用人單位責(zé)任書篇一一、必須做到安全工作,始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識(shí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。二、安全要求1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、上級(jí)和公司安全管理制度,自覺接受安全教育培訓(xùn),具備識(shí)別、控制與本崗位工作有關(guān)危險(xiǎn)源的能力,熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案,掌握本職工作的安全知識(shí)和安全技能;對(duì)于國(guó)家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的,應(yīng)事先取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后方可上崗。2、服從公司管理,認(rèn)真履行安全職責(zé),互相關(guān)心、幫助和監(jiān)督,制止違章冒險(xiǎn)行為;按照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責(zé)要求的安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險(xiǎn)情,應(yīng)及時(shí)報(bào)告,并采取有效措施。3、熟悉與本崗位有關(guān)的安全、衛(wèi)生和消防設(shè)施、設(shè)備及器材部位,掌握其使用方法,并按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)。4、當(dāng)發(fā)生事故時(shí),及時(shí)采取有效措施,避免事故進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)報(bào)告,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)及有關(guān)記錄等資料。二、目標(biāo):1、確保所在崗位工作質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。2、根據(jù)計(jì)劃,自覺參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)率達(dá)95%以上。3、協(xié)助其他部門或職工完成任務(wù)率達(dá)95%以上。三、獎(jiǎng)懲辦法:1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定給予處罰。2、因個(gè)人工作不力、玩忽職守等原因?qū)е卤韭殟徫辉诎踩矫娲嬖谥卮蟀踩[患不能及時(shí)整改或造成安全事故的,公司將按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。四、本責(zé)任書一式二份,本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行。用人單位責(zé)任書篇二為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)搞好勞動(dòng)保護(hù)工作,提高全體員工的自我保護(hù)意識(shí),防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生,公司與各位聘用員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,(以下簡(jiǎn)稱《責(zé)任書》)以資遵守。一、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮和管理,不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為,有權(quán)拒絕違反安全勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。二、遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁帶火種進(jìn)入廠區(qū),嚴(yán)禁酒后作業(yè),嚴(yán)禁疲勞作業(yè),嚴(yán)禁無培訓(xùn)、無安全教育上崗作業(yè),嚴(yán)禁在吸煙區(qū)以外的地方吸煙,違反者開除。三、生產(chǎn)線、印刷機(jī)、模切機(jī)、成型機(jī)及特種設(shè)備上崗培訓(xùn)不得少于50小時(shí)(特殊工種持證上崗)。培訓(xùn)結(jié)束后,經(jīng)生產(chǎn)線主管和生產(chǎn)部部長(zhǎng)考核認(rèn)可并簽訂相關(guān)的勞動(dòng)合同后方可上崗。四、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律,不得私自串崗作業(yè),工作時(shí)不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴(yán)禁帶無關(guān)人員入廠。五、所有生產(chǎn)崗位員工禁止穿著裙、袍、披肩等寬松服裝,對(duì)于從事運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)器操作的員工不應(yīng)留長(zhǎng)發(fā)和佩戴首飾,以防造成纏繞危險(xiǎn)。即:穿工作服(系扣,褲腿、袖口不能挽起),女員工帶工作帽。六、所有員工嚴(yán)禁在滾床上行走,嬉戲;嚴(yán)禁用滾床推車(地牛)拉人、推人;作業(yè)時(shí),嚴(yán)禁將手伸進(jìn)口袋中。七、在工作中因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的,除對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任外,造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的,視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)賠償或處罰,直至追究刑事責(zé)任,并清除出廠。八、積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng),對(duì)安全工作做得好的班組和個(gè)人,由公司給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。對(duì)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工,公司予以特別獎(jiǎng)勵(lì)。九、對(duì)在生產(chǎn)中因個(gè)人過失而造成險(xiǎn)情或造成小的事故,公司將視情節(jié)而定為:警告、處分、處罰、開除。十、對(duì)惡意破壞公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的個(gè)人或因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失,除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外,嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。十一、員工因個(gè)人私事外出者,安全責(zé)任自行承擔(dān)。離廠二小時(shí)以上時(shí)主動(dòng)到門衛(wèi)值班處填寫離廠登記表。十二、對(duì)已簽訂《責(zé)任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè),凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗,如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟(jì)損失均由個(gè)人承擔(dān)。十三、本《責(zé)任書》一式兩份,自簽字之日起生效,公司可委托現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。單位(簽字):被聘人(簽字):(蓋章)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人:年月日年月日用人單位責(zé)任書篇三甲方:地址:身份證號(hào)碼:為了進(jìn)一步加強(qiáng)員工人身、財(cái)產(chǎn)安全管理,增強(qiáng)全體員工的安全意識(shí),明確安全責(zé)任,經(jīng)甲乙雙方確認(rèn),特簽訂本安全責(zé)任狀。1、公司法人代表為安全第一責(zé)任人,領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)公司安全工作。2、公司主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理為安全生產(chǎn)的具體負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)公司的安全工作3、車間主任為安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的過程控制。如:排查隱患、排查漏洞、糾正職工違章操作等,做好事故的預(yù)防工作。4、堅(jiān)持做到上崗前4小時(shí)內(nèi)不得飲酒,嚴(yán)禁在工作時(shí)間及生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)吸煙。5、不得擅自離崗或竄崗,生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的所有電源控制箱(柜),非本崗位操作人員嚴(yán)禁擅自啟用。6、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的電源若出現(xiàn)故源,操作人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告,非專業(yè)人員,嚴(yán)禁擅自修理。7、乙方承諾在甲方工作期間,必須服從公司的安全管理,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和操作流程。8、乙方不得攜帶易燃易爆或其他危險(xiǎn)品進(jìn)入公司,在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患,須及時(shí)進(jìn)行控制,并迅速上報(bào)上級(jí)部門。9、乙方不得持有管制刀具/器械、打架斗毆、偷竊他人財(cái)物和公司物品、破壞甲方和他人財(cái)產(chǎn)、不得未經(jīng)允許私自拷貝竊取甲方經(jīng)營(yíng)管理信息和數(shù)據(jù)等其他威脅甲方和他人人身財(cái)產(chǎn)安全行為。10、乙方在下班時(shí),須認(rèn)真檢查所在區(qū)域照明、辦公設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電、辦公家具是否上鎖、辦公室門窗是否鎖好,如引起火災(zāi)或偷竊等安全事故或造成其他損失,由責(zé)任人完全自負(fù)。11、乙方在休假及在工作崗位期間(包含上下班,因公因私在工作時(shí)間外出)須注意人身安全,必須遵守國(guó)家法律法規(guī)、交通法規(guī)法則以及公共場(chǎng)所行為準(zhǔn)則或其他社會(huì)全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則,乘座具備營(yíng)運(yùn)資格的交通工具,如因違反上述要求或其他自身原因而導(dǎo)致身體損傷或財(cái)產(chǎn)損失的,責(zé)任自負(fù)。12、乙方不得在甲方提供的宿舍或其他場(chǎng)所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會(huì)道德的行為,不得擅領(lǐng)非本公司人員進(jìn)入/住宿,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)立即對(duì)乙方予以開除。涉及違法犯罪行為的,甲方有權(quán)將乙方移送公安機(jī)依法處理。13、乙方不得在甲方場(chǎng)所內(nèi)(宿舍、辦公、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)私自使用大功率電器,在宿舍嚴(yán)禁躺在床上吸煙,使用電熱毯等不安全行為。如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡事故,除追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外,乙方須承擔(dān)全部責(zé)任。14、乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)物品,并妥善保管自己的財(cái)物,不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于員工更衣室、更衣柜、辦公場(chǎng)所,如因此引起的財(cái)物丟失等不安全事故。甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。15、乙方在工作期間不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,責(zé)任由乙方全部承擔(dān)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的,甲方有權(quán)要求乙方全額賠償。16、本責(zé)任書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字之日起生效。甲方:(蓋章)乙方:(簽名)法人代表:乙方身份證號(hào)碼:日期:日期:用人單位責(zé)任書篇四為深入貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)消防法》等有關(guān)法律法規(guī),繼續(xù)推進(jìn)消防工作科學(xué)發(fā)展,進(jìn)一步增強(qiáng)各行政村負(fù)責(zé)人的消防安全管理工作責(zé)任心,確保集體和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,鎮(zhèn)政府特與各村簽訂消防安全責(zé)任書,責(zé)任單位具體履行的責(zé)任如下:一、組織領(lǐng)導(dǎo)各村要高度重視本轄區(qū)消防工作,切實(shí)加強(qiáng)消防工作的領(lǐng)導(dǎo),各村主任為消防安全第一責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)消防安全工作,全面落實(shí)消防安全工作的各項(xiàng)部署。二、落實(shí)責(zé)任要全面推行消防安全責(zé)任制,將消防安全工作列入重要的議事日程,建立并執(zhí)行消防安全理會(huì)制度,每年召開研究消防工作專題會(huì)議不少于2次。各村要建全消防安全規(guī)章制度和消防安全操作規(guī)程,并采取切實(shí)可行的措施保證安全用火用電及各項(xiàng)管理制度的落實(shí)。加強(qiáng)消防安全管理體制建設(shè),確保通信安全暢通。三、工作職責(zé)(一)要及時(shí)開展各類消防宣傳、火災(zāi)撲救、逃生自救、安全疏散等消防演練活動(dòng);嚴(yán)格控制火災(zāi)事故,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改并報(bào)告上級(jí)部門;年內(nèi)不發(fā)生較大及以上火災(zāi)事故。(二)落實(shí)消防規(guī)劃編制和公共消防設(shè)施建
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度房產(chǎn)車輛贈(zèng)與及子女培養(yǎng)基金合同3篇
- 2025版新能源汽車按揭購(gòu)車合同模板2篇
- 保險(xiǎn)公司醫(yī)療顧問勞動(dòng)合同樣本
- 二零二五年全球物流網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化升級(jí)合同3篇
- 《清風(fēng)法意》民商調(diào)研專欄(2025版):智能機(jī)器人研發(fā)與應(yīng)用合同3篇
- 2024年計(jì)算機(jī)設(shè)備采購(gòu)協(xié)議:硬件品質(zhì)保證書版B版
- 2024年范本:物業(yè)服務(wù)相關(guān)人身?yè)p害賠償合同2篇
- 2024年跨境電商合作保密協(xié)議與權(quán)益分配
- 2024年股東權(quán)益5%份額轉(zhuǎn)讓協(xié)議版B版
- 長(zhǎng)沙市二手房贈(zèng)送衣柜合同
- 工期定額-民用建筑
- 2022年湖南生物機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師招聘考試題庫(kù)及答案解析
- 衛(wèi)生部手術(shù)分級(jí)目錄(版)
- 《S7-1200-PLC-編程及應(yīng)用技術(shù)》試題試卷及答案2套
- 內(nèi)科護(hù)理學(xué)消化系統(tǒng)試習(xí)題及答案
- 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則
- 中建一局質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法
- 民辦非企業(yè)單位會(huì)計(jì)報(bào)表(會(huì)民非表010203)
- 口腔頜面系統(tǒng)解剖骨
- 川骨香-川古香手撕鴨配方及制作方法
- 深圳市排水管網(wǎng)維護(hù)管理質(zhì)量
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論