互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)畢業(yè)生就業(yè)合同樣本

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)畢業(yè)生就業(yè)合同樣本合同目錄第一章總則1.1簽訂依據(jù)1.2合同主體1.3合同宗旨第二章畢業(yè)生基本信息2.1姓名2.2性別2.3身份證號2.4學(xué)歷2.5專業(yè)2.6畢業(yè)院校第三章崗位及工作內(nèi)容3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作內(nèi)容第四章試用期與轉(zhuǎn)正4.1試用期時(shí)長4.2試用期工資4.3轉(zhuǎn)正條件4.4轉(zhuǎn)正流程第五章工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金5.3津貼5.4加班工資5.5工資發(fā)放時(shí)間及方式第六章福利待遇6.1五險(xiǎn)一金6.2帶薪年假6.3節(jié)假日福利6.4員工培訓(xùn)6.5其他福利第七章工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假安排第八章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2職業(yè)健康防護(hù)第九章合同的變更、解除和終止9.1合同變更9.2合同解除9.3合同終止第十章違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約10.2單位違約第十一章爭議解決11.1爭議類型11.2解決方式第十二章其他約定12.1保密協(xié)議12.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.3違約金第十三章合同的生效、修改和解除13.1合同生效條件13.2合同修改13.3合同解除第十四章附則14.1合同的有效期14.2合同的副本14.3合同的簽訂日期合同編號_________第一章總則第一條款簽訂依據(jù)第二條款合同主體第三條款合同宗旨第二章畢業(yè)生基本信息第一條款姓名第二條款性別第三條款身份證號第四條款學(xué)歷第五條款專業(yè)第六條款畢業(yè)院校第三章崗位及工作內(nèi)容第一條款崗位名稱第二條款崗位職責(zé)第三條款工作內(nèi)容第四章試用期與轉(zhuǎn)正第一條款試用期時(shí)長第二條款試用期工資第三條款轉(zhuǎn)正條件第四條款轉(zhuǎn)正流程第五章工資待遇第一條款基本工資第二條款獎(jiǎng)金第三條款津貼第四條款加班工資第五條款工資發(fā)放時(shí)間及方式第六章福利待遇第一條款五險(xiǎn)一金第二條款帶薪年假第三條款節(jié)假日福利第四條款員工培訓(xùn)第五條款其他福利第七章工作時(shí)間和休息休假第一條款工作時(shí)間第二條款休息休假安排第八章勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康第一條款勞動(dòng)保護(hù)措施第二條款職業(yè)健康防護(hù)第九章合同的變更、解除和終止第一條款合同變更第二條款合同解除第三條款合同終止第十章違約責(zé)任第一條款畢業(yè)生違約第二條款單位違約第十一章爭議解決第一條款爭議類型第二條款解決方式第十二章其他約定第一條款保密協(xié)議第二條款知識產(chǎn)權(quán)歸屬第三條款違約金第十三章合同的生效、修改和解除第一條款合同生效條件第二條款合同修改第三條款合同解除第十四章附則第一條款合同的有效期第二條款合同的副本第三條款合同的簽訂日期甲方簽字：____________________日期：____________________乙方簽字：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款一：培訓(xùn)及考核1.1甲方應(yīng)提供完整的培訓(xùn)計(jì)劃，包括新員工入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和晉升培訓(xùn)。1.2乙方應(yīng)在入職后一個(gè)月內(nèi)完成甲方安排的培訓(xùn)課程。1.3甲方有權(quán)對乙方的工作能力進(jìn)行定期考核，以評估乙方的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)發(fā)展?jié)摿Α?.4乙方應(yīng)按照甲方的要求參加各類考核，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成甲方布置的考核任務(wù)。附加條款二：項(xiàng)目保密2.1甲方提供的項(xiàng)目資料、技術(shù)資料、商業(yè)計(jì)劃等均為保密信息。2.2乙方在合同期間及合同終止后一年內(nèi)，不得泄露甲方的保密信息給任何第三方。2.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。附加條款三：知識產(chǎn)權(quán)歸屬3.1乙方在合同期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。3.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等。3.3如乙方在合同期間所創(chuàng)作的非職務(wù)作品涉及侵權(quán)行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款四：競業(yè)限制4.1乙方在合同期間及合同終止后一年內(nèi)，不得在同行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.2乙方應(yīng)遵守競業(yè)限制條款，如違反則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并向甲方支付違約金。4.3違約金的計(jì)算方式為：乙方在違反競業(yè)限制期間所獲得的收入的兩倍。附加條款五：勞動(dòng)爭議解決5.1雙方應(yīng)積極協(xié)商解決勞動(dòng)爭議，如有必要，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。5.2仲裁裁決生效后，敗訴方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.3如雙方對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。附加條款六：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。6.3如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明附加條款七：中介服務(wù)費(fèi)用7.1第三方中介在介紹乙方與甲方簽訂合同時(shí)，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得收取非法費(fèi)用。7.2甲方應(yīng)按照雙方約定支付中介服務(wù)費(fèi)用。7.3乙方應(yīng)在中介服務(wù)費(fèi)用支付完成后，方可正式入職甲方。附加條款八：中介的保密義務(wù)8.1第三方中介在合同期間及合同終止后，不得泄露甲乙雙方的保密信息。8.2中介違反保密義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求中介承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。附加條款九：中介的合規(guī)性9.1第三方中介應(yīng)具備合法的經(jīng)營資質(zhì)，并遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。9.2如中介存在違法行為，甲方和乙方有權(quán)終止合同，并要求中介承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.畢業(yè)生基本信息表2.崗位說明書3.試用期評估表4.工資條5.福利發(fā)放明細(xì)6.培訓(xùn)記錄表7.考核結(jié)果報(bào)告8.項(xiàng)目保密協(xié)議9.知識產(chǎn)權(quán)聲明10.競業(yè)限制協(xié)議11.勞動(dòng)爭議解決申請表12.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明13.第三方中介服務(wù)協(xié)議14.中介合規(guī)性證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.畢業(yè)生在試用期內(nèi)提前離職未提前通知甲方。2.畢業(yè)生在合同期內(nèi)違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。4.甲方未按時(shí)足額支付畢業(yè)生工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.甲方未提供合同約定的培訓(xùn)或未協(xié)助畢業(yè)生完成考核。6.甲方未為畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)或未提供福利待遇。7.第三方中介未遵守合同約定，收取非法費(fèi)用。8.第三方中介泄露甲乙雙方保密信息。9.第三方中介存在違法行為，影響合同履行。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的考察期。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議，違約者需承擔(dān)法律責(zé)任。4.競業(yè)限制：指用人單位和勞動(dòng)者約定，在特定時(shí)間內(nèi)，勞動(dòng)者不得在競爭行業(yè)從事相似工作的條款。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度。6.福利待遇：指用人單位為勞動(dòng)者提供的一系列福利和待遇，如帶薪年假、節(jié)假日福利等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.畢業(yè)生在試用期內(nèi)提前離職未提前通知甲方：畢業(yè)生應(yīng)提前書面通知甲方，說明離職原因，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。2.畢業(yè)生泄露甲方商業(yè)秘密：畢業(yè)生應(yīng)簽訂競業(yè)限制協(xié)議，違約者將承擔(dān)法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)足額支付工資等：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等，否則畢業(yè)生有權(quán)依法申請勞動(dòng)仲裁。5.甲方未提供培訓(xùn)或協(xié)助完成考核：甲方應(yīng)履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)，協(xié)助畢業(yè)生完成考核。6.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)或提供福利待遇：甲方應(yīng)依法為畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，提供福利待遇。7.第三方中介收取非法費(fèi)用：甲方和畢業(yè)生有權(quán)終止與中介的合作，并向相關(guān)部門投訴。8.第三方中介泄露保密信息：甲方和畢業(yè)生有權(quán)要求中介承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。9.第三方中介存在違法行為：甲方和畢業(yè)生有權(quán)終止合同，并要求中介承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)企業(yè)與畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同。2.畢業(yè)生在互聯(lián)網(wǎng)公司從事技術(shù)、產(chǎn)品、運(yùn)營等崗位。3.企業(yè)為畢業(yè)生提供培訓(xùn)