建筑施工行業(yè)農(nóng)民工合同撰寫(xiě)心得

合同編號(hào)：__________建筑施工行業(yè)農(nóng)民工合同甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（農(nóng)民工）：_______身份證號(hào)碼：_______家庭住址：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事建筑施工行業(yè)相關(guān)工作，具體工作崗位及職責(zé)由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。2.乙方的工作時(shí)間超過(guò)法定的工作時(shí)間，甲方應(yīng)按照不低于工資的百分之一百五十支付加班費(fèi)。3.乙方享受節(jié)假日待遇，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方工資。4.乙方在試用期內(nèi)的工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元/月。四、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方從乙方工資中代扣代繳。五、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方的人身安全。2.乙方在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，自覺(jué)維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。六、休息休假1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。2.乙方根據(jù)工作實(shí)際情況，享有帶薪年休假、探親假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。七、解除和終止合同1.甲乙雙方解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方在合同期內(nèi)提前解除合同的，甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月工資作為違約金。3.合同期滿，本合同自然終止。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。2.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（農(nóng)民工）：_______簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保填寫(xiě)正確的合同編號(hào)，以方便日后查詢(xún)和管理。2.甲方信息：填寫(xiě)完整的用人單位信息，包括名稱(chēng)、地址、聯(lián)系人和聯(lián)系電話。3.乙方信息：填寫(xiě)完整的農(nóng)民工個(gè)人信息，包括姓名、身份證號(hào)碼、家庭住址和聯(lián)系電話。4.合同期限：明確填寫(xiě)合同的起止日期，確保雙方的權(quán)益。5.工作內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方的工作崗位和職責(zé)，避免模糊不清。6.勞動(dòng)報(bào)酬：明確填寫(xiě)乙方的工資待遇，包括基本工資、加班費(fèi)等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方的權(quán)益。8.勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。9.休息休假：明確乙方的休假待遇，包括法定節(jié)假日、帶薪年休假等。10.解除和終止合同：約定合同解除和終止的條件和程序，確保雙方的權(quán)益。11.爭(zhēng)議解決：約定爭(zhēng)議解決的途徑和程序，如協(xié)商、調(diào)解、訴訟等。解決辦法：1.雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀和理解合同內(nèi)容，確保簽訂的合同符合法律法規(guī)的規(guī)定。2.在簽訂合同前，雙方可以尋求專(zhuān)業(yè)法律人士的咨詢(xún)，以確保合同的合法性和有效性。3.在履行合同過(guò)程中，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。5.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法：是指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱(chēng)。3.勞動(dòng)合同法：是指規(guī)范勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等行為的法律。4.用人單位：是指雇用勞動(dòng)者，提供勞動(dòng)條件，支付勞動(dòng)報(bào)酬的單位。5.勞動(dòng)者：是指提供勞動(dòng)力，接受用人單位雇傭，按照約定完成工作任務(wù)的人。6.勞動(dòng)報(bào)酬：是指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、事故、失業(yè)等原因造成的生活困難，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。8.勞動(dòng)保護(hù)：是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者人身安全和健康，防止勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中受到傷害，采取的一系列保護(hù)措施。9.休息休假：是指勞動(dòng)者根據(jù)國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定，享有的休息和休假的權(quán)利。10.爭(zhēng)議解決：是指通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑，解決勞動(dòng)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.農(nóng)民工流動(dòng)性較大：在合同中增加“乙方如需提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，否則應(yīng)支付一個(gè)月工資作為違約金?！钡臈l款。2.農(nóng)民工工作時(shí)間較長(zhǎng)：在合同中增加“乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。”的條款。3.農(nóng)民工工作地點(diǎn)較遠(yuǎn)：在合同中增加“甲方應(yīng)提供乙方合理的住宿和交通條件?！钡臈l款。4.農(nóng)民工家庭情況特殊：在合同中增加“乙方因家庭特殊原因需要請(qǐng)假，應(yīng)提前一個(gè)月