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文檔簡介
企業(yè)團隊建設(shè)訓練服務(wù)合同合同編號:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________鑒于甲方需要提高企業(yè)團隊建設(shè),提升員工綜合素質(zhì),增強團隊凝聚力,故甲方委托乙方提供企業(yè)團隊建設(shè)訓練服務(wù)。為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容(1)團隊凝聚力建設(shè);(2)團隊溝通與協(xié)作能力提升;(3)團隊領(lǐng)導力培養(yǎng);(4)團隊創(chuàng)新力提升;(5)團隊拓展訓練;(6)其他與團隊建設(shè)相關(guān)的內(nèi)容。1.2乙方向甲方提供的所有培訓課程,均由具備豐富經(jīng)驗的專業(yè)培訓師授課,并保證培訓質(zhì)量。第二條服務(wù)時間、地點及人數(shù)2.1乙方根據(jù)甲方需求,確定培訓時間、地點及參訓人數(shù),并提前通知甲方。2.2甲方應確保參訓人員按時參加培訓,如有特殊情況需提前通知乙方。2.3乙方應確保培訓場地、設(shè)施及教學器材齊全,滿足培訓需求。第三條費用及支付3.1雙方確認,乙方提供企業(yè)團隊建設(shè)訓練服務(wù)的費用為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。3.2甲方應在本合同簽訂之日起五個工作日內(nèi),向乙方支付約定的培訓費用。3.3乙方提供發(fā)票,甲方按照稅務(wù)規(guī)定進行報銷。第四條雙方義務(wù)4.1甲方義務(wù):(1)提供參訓人員名單及聯(lián)系方式;(2)確保參訓人員按時參加培訓;(3)協(xié)助乙方進行培訓前的準備工作;(4)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進行評價。4.2乙方義務(wù):(1)按照約定提供高質(zhì)量的培訓服務(wù);(2)保證培訓師的專業(yè)水平;(3)提前通知甲方培訓相關(guān)事宜;(4)對甲方提供的意見和建議進行改進。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格按照本合同約定履行各自義務(wù),如一方違約,應承擔違約責任。5.2甲方未按約定支付培訓費用的,乙方有權(quán)拒絕提供培訓服務(wù),并追究甲方的違約責任。5.3乙方未按約定提供培訓服務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的培訓費用,并追究乙方的違約責任。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。7.3本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.參訓人員名單及聯(lián)系方式2.培訓場地租賃協(xié)議3.培訓設(shè)施及教學器材清單4.培訓課程安排表5.培訓費用支付憑證6.培訓服務(wù)評價表二、違約行為及認定:1.甲方未按約定支付培訓費用:指合同簽訂之日起五個工作日內(nèi),甲方未向乙方支付約定的培訓費用。2.乙方未按約定提供培訓服務(wù):指乙方未按照合同約定的時間、地點及內(nèi)容提供培訓服務(wù)。3.甲方未確保參訓人員按時參加培訓:指甲方未能確保參訓人員按照乙方通知的時間參加培訓。4.乙方未保證培訓質(zhì)量:指乙方提供的培訓服務(wù)未達到合同約定的質(zhì)量標準。三、法律名詞及解釋:1.團隊建設(shè)訓練服務(wù):指通過專業(yè)培訓手段,提高企業(yè)團隊成員的綜合素質(zhì)、凝聚力和協(xié)作能力等服務(wù)。2.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。3.培訓費用:指乙方提供團隊建設(shè)訓練服務(wù)所收取的費用。4.培訓師:指具備豐富經(jīng)驗,負責授課的專業(yè)人士。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定支付培訓費用解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,催繳培訓費用,如甲方仍不支付,乙方有權(quán)拒絕提供培訓服務(wù),并追究甲方違約責任。2.問題:乙方未按約定提供培訓服務(wù)解決辦法:甲方應及時與乙方溝通,要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)提供培訓服務(wù),如乙方仍不履行,甲方有權(quán)要求退還已支付的培訓費用,并追究乙方違約責任。3.問題:甲方未確保參訓人員按時參加培訓解決辦法:甲方應加強對參訓人員的管理,確保按時參加培訓,如遇特殊情況,應及時通知乙方。4.問題:乙方未保證培訓質(zhì)量解決辦法:甲方有權(quán)對乙方提供的培訓服務(wù)質(zhì)量進行評價,并提出意見和
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