2024年兼職培訓(xùn)師與公司合作協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年兼職培訓(xùn)師與公司合作協(xié)議本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍第二條兼職培訓(xùn)師職責(zé)2.1培訓(xùn)課程開發(fā)2.2培訓(xùn)教學(xué)執(zhí)行2.3培訓(xùn)資料準(zhǔn)備第三條公司義務(wù)3.1培訓(xùn)安排與通知3.2培訓(xùn)場地與設(shè)備提供3.3培訓(xùn)費(fèi)用支付第四條培訓(xùn)時間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時間安排4.2培訓(xùn)地點(diǎn)確定第五條培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)5.1培訓(xùn)課程內(nèi)容5.2培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量5.3培訓(xùn)效果評估第六條兼職培訓(xùn)師報酬6.1報酬構(gòu)成6.2報酬支付時間6.3報酬支付方式第七條保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3保密期限第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.3知識產(chǎn)權(quán)使用許可第九條違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償金額第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3適用法律第十一條合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同終止條件第十二條其他條款12.1通知與送達(dá)12.2合同的完整性與優(yōu)先性12.3合同的份數(shù)第十三條附件13.1培訓(xùn)課程大綱13.2培訓(xùn)時間表13.3報酬明細(xì)表第十四條簽字頁14.1兼職培訓(xùn)師簽字14.2公司代表簽字14.3日期記錄第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確兼職培訓(xùn)師與公司之間在培訓(xùn)項目中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方在合作過程中的利益得到保障。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議范圍包括但不限于兼職培訓(xùn)師為公司提供培訓(xùn)服務(wù)，以及公司為兼職培訓(xùn)師提供相關(guān)支持和報酬等。第二條兼職培訓(xùn)師職責(zé)2.1培訓(xùn)課程開發(fā)兼職培訓(xùn)師應(yīng)根據(jù)公司的要求和培訓(xùn)目標(biāo)，開發(fā)符合課程大綱要求的培訓(xùn)課程，并提供相應(yīng)的教材和教學(xué)資源。2.2培訓(xùn)教學(xué)執(zhí)行兼職培訓(xùn)師應(yīng)按照課程安排和教學(xué)大綱，進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)活動，確保教學(xué)質(zhì)量，并完成培訓(xùn)任務(wù)。2.3培訓(xùn)資料準(zhǔn)備兼職培訓(xùn)師應(yīng)準(zhǔn)備培訓(xùn)所需的教材、案例、測試題等資料，并提供給公司。第三條公司義務(wù)3.1培訓(xùn)安排與通知公司應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計劃，提前安排培訓(xùn)課程，并及時通知兼職培訓(xùn)師有關(guān)培訓(xùn)的時間、地點(diǎn)和內(nèi)容。3.2培訓(xùn)場地與設(shè)備提供公司應(yīng)提供合適的培訓(xùn)場地和必要的教學(xué)設(shè)備，以支持兼職培訓(xùn)師的培訓(xùn)教學(xué)活動。3.3培訓(xùn)費(fèi)用支付公司應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時支付兼職培訓(xùn)師的報酬，包括培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi)和住宿費(fèi)等。第四條培訓(xùn)時間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時間安排公司應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計劃，提前與兼職培訓(xùn)師協(xié)商確定培訓(xùn)時間，并在培訓(xùn)前通知兼職培訓(xùn)師。4.2培訓(xùn)地點(diǎn)確定公司應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)需求和資源情況，確定培訓(xùn)地點(diǎn)，并提供給兼職培訓(xùn)師。第五條培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)5.1培訓(xùn)課程內(nèi)容兼職培訓(xùn)師應(yīng)根據(jù)公司的要求和培訓(xùn)目標(biāo)，制定詳細(xì)的課程大綱，并提供給公司審查。5.2培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量兼職培訓(xùn)師應(yīng)保證培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，按照教學(xué)大綱進(jìn)行培訓(xùn)，并滿足公司的培訓(xùn)要求。5.3培訓(xùn)效果評估公司應(yīng)對兼職培訓(xùn)師的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，包括學(xué)員的滿意度、培訓(xùn)成果等，并根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)和調(diào)整。第六條兼職培訓(xùn)師報酬6.1報酬構(gòu)成兼職培訓(xùn)師的報酬包括培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi)和住宿費(fèi)等，具體金額和支付方式在本協(xié)議的其他條款中明確規(guī)定。6.2報酬支付時間公司應(yīng)在本協(xié)議約定的支付日期前，將兼職培訓(xùn)師的報酬支付給兼職培訓(xùn)師。6.3報酬支付方式公司應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或其他雙方約定的方式，將兼職培訓(xùn)師的報酬支付給兼職培訓(xùn)師。第七條保密條款7.1保密信息定義保密信息是指在本協(xié)議有效期間，公司向兼職培訓(xùn)師提供的、不為公眾所知曉的、具有商業(yè)價值的信息，包括公司商業(yè)秘密、客戶信息、培訓(xùn)資料等。7.2保密義務(wù)兼職培訓(xùn)師應(yīng)對公司提供的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露、披露或使用。7.3保密期限兼職培訓(xùn)師的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至本協(xié)議終止或履行完畢之日終止。第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬兼職培訓(xùn)師保證，其提供的培訓(xùn)課程、教材和教學(xué)資源不侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)，所有知識產(chǎn)權(quán)歸公司所有。8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)公司應(yīng)對兼職培訓(xùn)師提供的培訓(xùn)課程、教材和教學(xué)資源進(jìn)行知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，防止第三方侵犯。8.3知識產(chǎn)權(quán)使用許可公司享有對兼職培訓(xùn)師提供的培訓(xùn)課程、教材和教學(xué)資源的使用、復(fù)制、發(fā)行等權(quán)利，未經(jīng)兼職培訓(xùn)師書面同意，公司不得授權(quán)第三方使用。第九條違約責(zé)任9.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)賠償對方因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并支付相應(yīng)的違約金。9.3違約賠償金額違約金的計算方式按照雙方約定或依法計算，具體金額在本協(xié)議的其他條款中明確規(guī)定。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以選擇調(diào)解或仲裁解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)如選擇調(diào)解，雙方可共同選擇調(diào)解機(jī)構(gòu)；如選擇仲裁，應(yīng)提交至約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行。10.3適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序任何一方提出變更本協(xié)議，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署變更協(xié)議。11.3合同終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）一方違約導(dǎo)致合同無法履行；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第十二條其他條款12.1通知與送達(dá)雙方通過書面形式發(fā)送通知，送達(dá)對方指定的聯(lián)系地址。12.2合同的完整性與優(yōu)先性本協(xié)議的內(nèi)容是完整和相互優(yōu)先的，除非雙方書面同意，否則本協(xié)議外的任何口頭承諾或陳述無效。12.3合同的份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條附件13.1培訓(xùn)課程大綱13.2培訓(xùn)時間表13.3報酬明細(xì)表第十四條簽字頁14.1兼職培訓(xùn)師簽字14.2公司代表簽字14.3日期記錄第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本協(xié)議所稱的第三方是指除甲方和乙方之外的任何個人、公司或其他法律實(shí)體。1.2第三方介入是指在甲乙雙方履行本協(xié)議過程中，涉及到第三方的事務(wù)處理或利益關(guān)系。第二條第三方介入的處理2.1甲乙雙方應(yīng)盡量避免第三方介入本協(xié)議的履行。如確有需要第三方介入的情況，應(yīng)事先協(xié)商一致，并以書面形式明確第三方介入的范圍、條件和責(zé)任。2.2甲乙雙方在第三方介入的事務(wù)中，應(yīng)保持獨(dú)立自主的權(quán)利和義務(wù)，第三方不應(yīng)影響甲乙雙方之間的合作關(guān)系。第三條第三方責(zé)任3.1第三方介入的事務(wù)應(yīng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方應(yīng)履行其在本協(xié)議中的義務(wù)，并承擔(dān)因未能履行義務(wù)而產(chǎn)生的損失和費(fèi)用。3.2第三方如未能履行其在本協(xié)議中的義務(wù)，或因第三方的行為導(dǎo)致甲乙雙方的損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方對甲乙雙方的賠償責(zé)任應(yīng)限于第三方介入的事務(wù)范圍內(nèi)。4.2第三方對甲乙雙方的賠償責(zé)任金額不得超過第三方從本協(xié)議中獲得的好處。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間的合作關(guān)系應(yīng)以本協(xié)議為準(zhǔn)。第三方不應(yīng)單獨(dú)與甲方、乙方建立與本協(xié)議相沖突的關(guān)系。5.2第三方如與甲方、乙方建立與本協(xié)議相沖突的關(guān)系，應(yīng)視為違約，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條第三方介入的變更6.1如第三方介入的事務(wù)發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商第三方介入的條件和責(zé)任，并以書面形式進(jìn)行修改。6.2甲乙雙方如未能就第三方介入的變更達(dá)成一致，應(yīng)視為本協(xié)議的違約，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條第三方介入的終止7.1第三方介入的事務(wù)完成后，第三方應(yīng)立即退出本協(xié)議的履行。7.2第三方如未能在約定時間內(nèi)退出本協(xié)議的履行，甲乙雙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1第三方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和履行過程中獲得的信息予以保密，不得向任何第三方泄露、披露或使用。8.2第三方如未能履行保密義務(wù)，應(yīng)視為違約，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1如有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以選擇調(diào)解或仲裁解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)的選擇、仲裁地點(diǎn)和適用法律在本協(xié)議的其他條款中明確規(guī)定。第十條合同的生效、變更與終止10.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2本協(xié)議的變更和終止應(yīng)按照本協(xié)議的約定和法律規(guī)定進(jìn)行。第十一條其他條款11.1本協(xié)議的內(nèi)容是完整和相互優(yōu)先的，除非雙方書面同意，否則本協(xié)議外的任何口頭承諾或陳述無效。11.2本協(xié)議的份數(shù)、通知與送達(dá)、合同的完整性與優(yōu)先性等條款按照本協(xié)議的其他條款執(zhí)行。第十二條簽字頁12.1兼職培訓(xùn)師簽字12.2公司代表簽字12.3日期記錄第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：培訓(xùn)課程大綱附件2：培訓(xùn)時間表附件3：報酬明細(xì)表附件4：保密信息清單附件5：知識產(chǎn)權(quán)許可協(xié)議附件6：第三方介入?yún)f(xié)議附件7：爭議解決協(xié)議附件1：培訓(xùn)課程大綱本附件詳細(xì)列出兼職培訓(xùn)師需要教授的培訓(xùn)課程的內(nèi)容、目標(biāo)、培訓(xùn)方法和評估標(biāo)準(zhǔn)。附件2：培訓(xùn)時間表本附件詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的時間安排，包括培訓(xùn)日期、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件3：報酬明細(xì)表本附件詳細(xì)列出兼職培訓(xùn)師的報酬構(gòu)成，包括培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等的金額和支付方式。附件4：保密信息清單本附件列出公司需要保密的信息，包括商業(yè)秘密、客戶信息、培訓(xùn)資料等，以及保密義務(wù)的具體要求。附件5：知識產(chǎn)權(quán)許可協(xié)議本附件詳細(xì)列出公司對兼職培訓(xùn)師提供的培訓(xùn)課程、教材和教學(xué)資源的知識產(chǎn)權(quán)許可協(xié)議，包括知識產(chǎn)權(quán)歸屬、使用許可和保護(hù)措施等。附件6：第三方介入?yún)f(xié)議本附件詳細(xì)列出第三方介入的事務(wù)范圍、條件和責(zé)任，以及第三方與甲乙雙方的關(guān)系和保密義務(wù)等。附件7：爭議解決協(xié)議本附件詳細(xì)列出爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)和適用法律，以及爭議解決的具體程序和timeout。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.兼職培訓(xùn)師未能按照培訓(xùn)大綱和教學(xué)大綱進(jìn)行培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)質(zhì)量下降。2.兼職培訓(xùn)師未能按照約定的時間完成培訓(xùn)任務(wù)，延遲培訓(xùn)進(jìn)度。3.兼職培訓(xùn)師泄露公司的保密信息，造成公司經(jīng)濟(jì)損失。4.公司未能按照約定支付兼職培訓(xùn)師的報酬，延遲支付或減少支付金額。5.公司未能提供合適的培訓(xùn)場地和必要的教學(xué)設(shè)備，影響培訓(xùn)教學(xué)活動。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.違約方應(yīng)支付相應(yīng)的違約金，計算方式按照雙方約定或依法計算。3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。示例說明：如果兼職培訓(xùn)師未能按照培訓(xùn)大綱進(jìn)行培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)質(zhì)量下降，公司將根據(jù)培訓(xùn)課程的費(fèi)用扣除相應(yīng)的違約金，并要求兼職培訓(xùn)師賠償因培訓(xùn)質(zhì)量下降所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲乙雙方之間簽訂的兼職培訓(xùn)協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.違約：違約是指一方未能履行合同約定的義務(wù)或違反合同條款的行為。3.知識