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文檔簡介
中科院事業(yè)編合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
乙方所在單位:____________________
乙方所在崗位:____________________
一、合同依據(jù)
1.1根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同。
1.2本合同適用于乙方在中科院事業(yè)編制范圍內(nèi)的工作崗位。
二、合同期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.2合同期滿前,甲乙雙方均可提前__________個月書面通知對方解除本合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方在甲方單位從事科研、教學(xué)、管理等工作。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方單位的規(guī)章制度,服從甲方單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
3.3乙方應(yīng)按照甲方單位的要求,完成工作任務(wù),提高工作效率。
四、工作地點
4.1乙方工作地點為甲方單位所在地。
五、工作時間和休息休假
5.1乙方實行__________小時工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
六、勞動報酬
6.1乙方工資按國家及中科院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
6.3甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資。
七、社會保險和福利待遇
7.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
7.2甲方依法為乙方辦理住房公積金。
7.3甲方根據(jù)國家及中科院相關(guān)規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇。
八、勞動合同的解除和終止
8.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方單位的規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(4)乙方違反國家法律法規(guī),被依法剝奪政治權(quán)利的。
8.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資的;
(2)甲方未按照國家及中科院相關(guān)規(guī)定繳納社會保險的;
(3)甲方未按照國家及中科院相關(guān)規(guī)定提供其他福利待遇的。
8.3除上述規(guī)定外,甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
九、違約責(zé)任
9.1甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
9.2違約責(zé)任的具體形式由雙方另行約定。
十、爭議解決
10.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.甲方單位規(guī)章制度
2.甲方單位薪酬福利制度
3.甲方單位社會保險繳納證明
4.甲方單位住房公積金繳納證明
5.乙方身份證復(fù)印件
6.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件
7.其他有關(guān)文件
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:____________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
乙方所在單位:____________________
乙方所在崗位:____________________
第三方(以下簡稱“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
一、合同依據(jù)
1.1根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同。
1.2本合同適用于乙方在中科院事業(yè)編制范圍內(nèi)的工作崗位。
1.3丙方作為乙方的工作保障單位,參與本合同的相關(guān)條款,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。
二、合同期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.2合同期滿前,甲乙雙方均可提前__________個月書面通知對方解除本合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方在甲方單位從事科研、教學(xué)、管理等工作。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方單位的規(guī)章制度,服從甲方單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
3.3乙方應(yīng)按照甲方單位的要求,完成工作任務(wù),提高工作效率。
3.4丙方負責(zé)乙方的工作保障,包括但不限于乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等。
四、工作地點
4.1乙方工作地點為甲方單位所在地。
五、工作時間和休息休假
5.1乙方實行__________小時工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
六、勞動報酬
6.1乙方工資按國家及中科院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由丙方負責(zé)發(fā)放。
6.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
七、社會保險和福利待遇
7.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
7.2甲方依法為乙方辦理住房公積金。
7.3甲方根據(jù)國家及中科院相關(guān)規(guī)定,為乙方提供其他福利待遇。
八、甲方權(quán)益與責(zé)任
8.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理,確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。
8.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
8.3甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的工資和福利待遇。
九、丙方責(zé)任與權(quán)利
9.1丙方負責(zé)乙方的人事管理,包括但不限于乙方的人事檔案管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等。
9.2丙方有權(quán)對乙方的工作進行考核,并向甲方提供乙方的工作績效報告。
9.3丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求,對乙方的工作進行調(diào)整。
十、乙方違約及限制條款
10.1乙方違反國家法律法規(guī)、中科院相關(guān)規(guī)定或甲方單位規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除本合同。
10.2乙方在合同期內(nèi)擅自離職,應(yīng)向甲方支付違約金__________元。
10.3乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
十一、爭議解決
11.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
11.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、合同終止
12.1合同期滿或因其他原因終止,甲乙雙方應(yīng)辦理相應(yīng)的手續(xù)。
12.2合同終止后,乙方應(yīng)將工作資料、設(shè)備等歸還甲方。
十三、其他
13.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
13.2本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
第三方介入的意義和目的在于為乙方提供全面的工作保障,確保乙方的合法權(quán)益得到保障,同時也有利于甲方的權(quán)益得到更好的實現(xiàn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方單位的科研、教學(xué)、管理工作得到有效開展,提高工作效率,實現(xiàn)甲方的戰(zhàn)略目標(biāo)。通過本合同的簽訂,甲乙雙方及丙方共同維護各自的權(quán)益,共同推動中科院事業(yè)的發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
乙方所在單位:____________________
乙方所在崗位:____________________
第三方(以下簡稱“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
一、合同依據(jù)
1.1根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同。
1.2本合同適用于乙方在丙方單位從事技術(shù)研發(fā)工作。
二、合同期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年。
2.2合同期滿前,甲乙雙方均可提前__________個月書面通知對方解除本合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方在丙方單位從事技術(shù)研發(fā)工作,具體工作內(nèi)容為____________________。
3.2乙方應(yīng)遵守丙方單位的規(guī)章制度,服從丙方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
3.3乙方應(yīng)按照丙方單位的要求,完成工作任務(wù),提高工作效率。
四、工作地點
4.1乙方工作地點為丙方單位所在地。
五、工作時間和休息休假
5.1乙方實行__________小時工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
六、勞動報酬
6.1乙方工資按國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由丙方負責(zé)發(fā)放。
6.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
七、社會保險和福利待遇
7.1丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
7.2丙方依法為乙方辦理住房公積金。
7.3丙方根據(jù)國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為乙方提供其他福利待遇。
八、乙方權(quán)益與責(zé)任
8.1乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。
8.2乙方有權(quán)獲得與其工作績效相匹配的薪酬和福利待遇。
8.3乙方有權(quán)參與丙方的技術(shù)研發(fā)項目和決策過程。
九、丙方責(zé)任與權(quán)利
9.1丙方負責(zé)乙方的工作安排和項目管理,確保乙方的工作任務(wù)順利完成。
9.2丙方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬和福利待遇。
9.3丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。
十、甲方權(quán)益與責(zé)任
10.1甲方作為技術(shù)需求方,有權(quán)要求丙方按照合同約定提供技術(shù)研發(fā)服務(wù)。
10.2甲方有權(quán)對丙方提供的技術(shù)研發(fā)成果進行驗收和評估。
10.3甲方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用丙方提供的技術(shù)研發(fā)成果。
十一、違約責(zé)任
11.1乙方違反本合同約定,給丙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
11.2丙方違反本合同約定,未按時支付乙方工資或未提供合同約定的福利待遇,應(yīng)向乙方支付違約金__________元。
十二、爭議解決
12.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
12.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十三、合同終止
13.1合同期滿或因其他原因終止,甲乙雙方應(yīng)辦理相應(yīng)的手續(xù)。
13.2合同終止后,乙方應(yīng)將工作成果和資料歸還丙方。
十四、其他
14.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂
溫馨提示
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