退休人員返聘勞務合同范本（30篇）

退休人員返聘勞務合同范本（30篇）退休人員返聘勞務合同范本（精選30篇）退休人員返聘勞務合同范本篇1甲方：乙方：甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《民法典》和有關規(guī)定，現經協商一致，特簽訂本協議，以便共同遵守執(zhí)行。1、乙方基本情況：原工作部門：退休年月：_______年______月。2、本協議期限為_____月（年）。本協議于_____年____月____日生效，至_____年____月____日終止。3、乙方承擔的勞務內容、要求為_________________。4、乙方提供勞務的.方式為：□全職□兼職。5、乙方報酬_________元/月，甲方在每_____月____日前支付上述報酬。6、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。7、發(fā)生下列情形之一，本協議終止：（1）本協議期滿的；（2）雙方就解除本協議協商一致的；（3）乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的；（4）其他__________________________________。8、甲、乙雙方若單方面解除本協議，提前7天書面通知另一方即可。9、本協議終止、解除后，乙方應在2天內將有關事項及因履行本協議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。10、特別約定：（1）乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費（報酬）。（2）甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關社會保險、住房公積金等的補貼。（3）雙方解除、終止本協議，甲方無需支付乙方任何經濟補償金。（4）其他_____________________________________________。11、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。12、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。13、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。甲方：乙方：日期：標簽：退休人員返聘勞務合同范本篇2雇主（甲方）：雇員（乙方）：由于乙方為退休人員，不符合勞動法意義上的主體資格。但甲方根據業(yè)務需要，決定聘用乙方，根據《中華人民共和國合同法》和其他有關規(guī)定，為明確雙方的權利義務甲乙雙方經充分協商，自愿簽訂本勞務合同，以資共同遵守。一、合同期限1、本協議期限為________月。2、本協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。二、工作內容1、工作崗位：_______________。2、勞務內容：_____________________________3、勞務方式：_____________________________4、勞務要求：_____________________________三、保密乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方在本合同履行過程中，接觸、經手、掌握的甲方秘密不得向本職工作之外的第三人透露，因泄密給甲方造成的損失，乙方應按損失的數額賠償。四、勞務費1、甲乙雙方協商確定，乙方的勞務費為：__________________元。2、勞務費于每月_______日，甲方委托________銀行轉賬至乙方賬戶。3、乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。五、合同解除、終止1、甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前________天通知對方即可。2、合同終止（1）本協議期滿的；（2）雙方就解除本協議協商一致的；（3）乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。本協議終止、解除后，乙方應在________天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。六、甲方義務1、甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一張________人壽保險股份有限公司意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。2、甲方應按時支付勞務費。七、乙方義務1、乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。2、在合同期內，乙方應在身體允許的情況下，盡職盡責的履行甲方安排的工作八、違約條款1、根據第五條雙方終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。2、合同期內，雙方違反本合同的規(guī)定，給對方造成損失的，應承擔賠償。九、附則1、本合同一式________份，雙方各執(zhí)________份、2、本合同自雙方簽字后生效。3、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，可向合同履行地的仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結果不服的，可向合同履行地的人民法院起訴。甲方：乙方：日期：退休人員返聘勞務合同范本篇3甲方：乙方：乙方退休已經依法享受基本養(yǎng)老保險待遇和法定醫(yī)療保險，根據工作需要聘請到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本聘用協議，共同遵守本協議所列條款。一、協議期限本協議于_年__月__日生效，至_年__月__日終止。協議期滿未續(xù)簽則視為轉協議自動終止。二、工作內容乙方被聘期間的崗位及工作任務為_______________。乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。三、工作報酬、有關保障1、甲方按月支付乙方工資報酬為____元。2、甲方為乙方提供必要的崗位工作條件。3、甲方不再為乙方繳納基本社會保險和醫(yī)療保險。協議期間，發(fā)生工作傷害和非工傷疾病，不在甲方享受國家法定工傷待遇或不在甲方享受國家法定的醫(yī)療期。但協議期內，甲方為乙方購買意外傷害商業(yè)險一份，受益人為乙方。四、勞動保護和勞動紀律1、甲方應建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)定的標準。2、乙方除應遵守國家的有關法律、法規(guī)外，還應嚴格遵守甲方的有關工作制度和工作紀律，如有違反，甲方可視情況及程度給予乙方批評教育、處分、直至解除本協議。五、保密義務乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。六、協議的變更任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本協議繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行。七、協議的解除（一）經雙方協商一致，可以解除本協議。（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：1、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；2、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；3、被依法追究刑事責任的。（三）除本條第（一）、（二）項規(guī)定情形外，應提前一個月向所在單位提出辭聘申請，經單位批準后辦理工作交接手續(xù)。若因此影響工作，甲方可扣除乙方一個月的工資。八、協議的終止有下列情形之一的，本協議終止：（一）協議期滿；（二）乙方在聘用期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協議終止。九、雙方約定的其他內容：履行本協議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。十一、其他事項本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：日期：退休人員返聘勞務合同范本篇4甲方：乙方：甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《民法典》和有關規(guī)定，現經協商一致，特簽訂本協議，以便共同遵守執(zhí)行。1、乙方基本情況：原工作部門：退休年月：_______年______月。2、本協議期限為_____月（年）。本協議于_____年____月____日生效，至_____年____月____日終止。3、乙方承擔的勞務內容、要求為_________________。4、乙方提供勞務的方式為：□全職□兼職。5、乙方報酬_________元/月，甲方在每_____月____日前支付上述報酬。6、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。7、發(fā)生下列情形之一，本協議終止：（1）本協議期滿的；（2）雙方就解除本協議協商一致的；（3）乙方由于健康等原因不能履行本協議義務的；（4）其他__________________________________。8、甲、乙雙方若單方面解除本協議，提前7天書面通知另一方即可。9、本協議終止、解除后，乙方應在2天內將有關事項及因履行本協議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應予賠償。10、特別約定：（1）乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費（報酬）。（2）甲方不需為乙方繳納社會保險。乙方同意甲方不需支付有關社會保險、住房公積金等的補貼。（3）雙方解除、終止本協議，甲方無需支付乙方任何經濟補償金。（4）其他_____________________________________________。11、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。12、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。13、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。甲方：乙方：日期：退休人員返聘勞務合同范本篇5甲方：乙方：乙方為已達退休年齡的人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘勞務合同。第一條：合同期限本合同期限從年月日至年月日止。第二條：用工性質及約定1.乙方作為甲方勞務工，從事工作。具體工作內容包括但不限于：2.乙方愿以甲方正式員工的標準提供勞務，服從甲方管理，遵守甲方各項規(guī)章制度、操作規(guī)程；完成甲方安排的勞務任務。3.乙方愿意接受甲方的考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。4.如乙方原因導致乙方自身、甲方或者第三人人身財產損失的，乙方應該承擔賠償責任，如甲方因此而承擔責任的，甲方有權向乙方追償。第三條：勞務報酬及保險甲方根據乙方的工作表現及公司業(yè)績綜合評定向乙方支付勞務報酬，勞務報酬為稅前每月元，每月日之前以現金支付上月勞務報酬。乙方同意自身醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內如無法提供勞務服務的，甲方不支付勞務費。甲方為乙方購買意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害（包括職業(yè)傷害）的補償，保險期間與本合同期限相同。合同解除和終止后，甲方計發(fā)乙方工資至其離職月，無須支付其他任何補償金。第四條：合同續(xù)簽及保密義務合同期滿，如雙方都同意續(xù)簽的即可協商訂立下一期合同。如不續(xù)簽合同，乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本合同給甲方造成經濟損失的，按本合同約定的報酬二倍承擔解除金。乙方負有保守甲方商業(yè)、技術秘密或工作秘密的義務。甲方向乙方支付的勞動報酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失，由乙方承擔賠償責任。第五條：合同解除與終止1、合同期滿，雙方不再續(xù)約，合同終止；2、如甲方提前三十日以書面形式通知乙方，可以解除本合同。符合下列情況之一的，甲方立即可以提出解除本合同：①乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；②乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成損失的；③本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經雙方協商，未能就變更合同內容達成合同的。第六條：爭議解決因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，甲、乙雙方應友好協商解決，如協商不成向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條：其他本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：退休人員返聘勞務合同范本篇6甲方：乙方：鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的.主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。第一條本協議期限為年。本協議于年月至年月日終止。協議期滿，雙方均可終止本協議；若均無提出異議，本協議自動續(xù)延。第二條乙方承擔的勞務內容，要求為:第三條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。第四條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括：雙方簽訂的保密合同的內容以及相關信息。第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準，方式：按公司工資標準辦理，用現金方式。第六條發(fā)生下列情形之一，本協議終止:①本協議期滿的;②雙方就解除本協議協商一致的;③乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。④乙方違反甲方的廠規(guī)廠紀的。第七條甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。第八條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。第九條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買一份保險公司的意外傷害保險單，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。第十條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。第十一條依據本協議第九條、第十條的約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。第十二條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請濰坊市仲裁委員會進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十三條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：日期：退休人員返聘勞務合同范本篇7乙方(勞務者)姓名甲方(用人單位)名稱甲方：地址：法定代表人：乙方(退休人員)：性別：身份證號碼：戶籍地住址：鑒于乙方為退休人員，且已開始依法享受社保退休待遇，不具體勞動法律關系的主體資格。甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。根據有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘勞務協議，共同遵守本協議所列條款。一、協議期限本返聘協議期限自年月日起至年月日止。二、工作內容和工作要求1、乙方返聘期間的崗位:。2、乙方在工作范圍內應服從甲方安排，同時服從甲方的工作調整。3、乙方應當按照崗位職責和規(guī)范要求，完成工作任務。三、工作方式和工作時間1、乙方提供勞務的方式為全職。2、乙方的工作時間為每天8小時。3、乙方在本協議期內應遵守甲方作息時間。四、勞務報酬和福利待遇1、甲方按月支付乙方勞務報酬總計人民幣甲方要及時足額向乙方支付勞動報酬。實行月工資制的，甲方必須每月日前以貨幣的形式足額支付乙方的工資報酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。2、甲方在協議期間內不承擔乙方的社會保險費用。3、乙方不得以在職職工的身份向甲方報銷醫(yī)療費用，同時乙方在醫(yī)療期間甲方不支付乙方勞務報酬。4、乙方在協議期間內各種節(jié)假日、休息日等均按國家和甲方有關規(guī)定執(zhí)行，但乙方不享受法律規(guī)定的帶薪年休假待遇。五、保密義務乙方負有保守甲方工作秘密的義務。六、協議解除1、甲乙雙方可以協商解除本協議。2、乙方嚴重違約，造成甲方較大損失的，甲方有權解除本協議。3、甲方因政策性原因需解除的，甲方有權解除本協議。4、甲方連續(xù)拖欠乙方三個月勞務報酬的，乙方有權解除本協議。5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。七、協議的終止1、協議期滿，本協議終止。2、乙方因疾病治療等客觀原因無法履行本協議的，本協議終止，但乙方須提供相關材料予以證明。3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。八、經濟補償(賠償)、違約金1、本協議解除或終止，甲方無須支付乙方任何經濟補償。2、乙方在工作中造成甲方損失(包括醫(yī)療事故)并負有責任的，應依法承擔賠償責任。九、其他約定事項1、如雙方或任何一方在協議期滿不續(xù)約的,需于協議期滿前30天通知對方.并于此期間完成工作交接。2、本協議如發(fā)生爭議，甲乙雙方應協商解決，協商不成，通過司法途徑解決。3、本協議未盡事宜，甲乙雙方可簽訂補充協議予以明確。本協議一式二份，雙方各執(zhí)一份。本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起成立生效。甲方：(蓋章)法定代表人或委托代理人乙方：(簽名)本合同簽訂日期：年月日退休人員返聘勞務合同范本篇8甲方：授權代表：地址：聯系電話：乙方：身份證號碼：住址：聯系電話：緊急聯系人及電話：乙方已達退休年齡/已經依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，根據工作需要返聘到甲方工作，為明確雙方退休返聘關系及相關權利義務，甲、乙雙方根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經充分協商一致后，共同訂立本合同，以資共同信守。第一條合同期限乙方退休/開始享受基本養(yǎng)老保險待遇時間為年月日，合同期限自年月日開始，至年月日終止。第二條工作內容甲方自愿受聘在甲方部門崗位工作。乙方應當按照甲方的工作安排，完成工作任務。第三條工作報酬、福利待遇1、甲方每月日支付乙方報酬，乙方的工作報酬為每月人民幣元，乙方工作報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣繳。2、乙方不享受甲方在職員工的福利待遇，但享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休假的權利、以及甲方規(guī)定的寒暑假休假的權利。第四條工作時間、地點1、乙方每周工作天，每天工作小時。2、甲方如安排乙方加班，須簽發(fā)《加班通知書》，另行支付報酬。3、乙方工作地點為。第五條工作紀律1、自覺遵守法律法規(guī)，自覺維護甲方的聲譽和利益。2、嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀律。3、服從甲方工作安排，完成甲方交給的各項工作任務。4、合同解除/終止前與甲方相關員辦理好工作交接。第六條勞動保護與勞動條件甲方向乙方提供符合國家及北京市規(guī)定的工作條件，提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。第七條合同的變更、終止和解除1、任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。2、返聘期滿，或者乙方患病或負傷不能從事原工作的，本合同即行終止。3、經甲、乙雙方協商一致，即可解除本合同。4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：(1)不能勝任甲方安排的工作的，或經考核不合格的;(2)失職，給甲方利益造成重大損害的;(3)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(4)被依法追究刑事責任的。5、甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本合同：(1)未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付工作報酬的;(3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;第八條經濟補償、賠償1、合同按照約定終止或解除，甲方均無需向乙方支付任何經濟補償。2、甲、乙雙方任何一方違反約定解除本合同的，應當向對方支付相當于乙方一個月工作報酬的賠償金。3、甲、乙雙方任何一方違反本合同造成對方損失的，應承擔違約責任并賠償對方由此產生的直接經濟損失。第九條其它約定第十條其它1、本合同未盡事宜，雙方可協商解決并另行約定。2、本合同一式兩份，經甲、乙雙方簽字或蓋章生效;甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方：乙方：授權代表：年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇9甲方：________________________注冊地址：_______________________通訊地址：_______________________郵政編碼：______________________乙方：___________性別：_________居民身份證號碼：____________________________出生日期年月日：___________________________家庭住址：___________________________________原工作單位：_________________________________郵政編碼：___________________________________戶口所在地：______省(市)______區(qū)(縣)_______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))通訊地址：______________________________________郵政編碼：_________________電話：__________________鑒于乙方為__________________(公司)的退休人員，已經享有相關社會保險待遇，不具備勞動法律關系的主體資格，根據《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議。第一條本協議期限為____年，自____年____月____日生效，至____年____月____日終止。第二條乙方承擔的勞務內容、要求為：_____________________________________。第三條乙方提供勞務的方式為：____________________________________________。第四條乙方認為，根據已方目前的健康狀況，能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、結算、方式、時間：報酬標準：___________________________________。報酬結算：_________。______日前，雙方對乙方上月應得報酬進行結算。支付時間和方式：乙方在結算后向甲方提供國家認可的正規(guī)發(fā)票，甲方則于收到發(fā)票后______日內以方式向乙方支付報酬。第六條乙方負有保守甲方秘密的義務。乙方負有保護義務的秘密主要包括：_________________________________。第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一，本協議終止：一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。第十條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。第十一條甲方為乙方提供乙方完成勞務所必須的勞保用品。第十二條甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_____________(保險公司)保險金額為_______元的意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償，乙方不再向甲方主張因意外傷害所導致的任何賠償(補償)。保險期間與本協議期限相同。第十三條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費或其他補償補償費用。第十四條依據本協議第八條、第九條約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。第十五條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，可向甲方所在地人民法院起訴。第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協議中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________代表人(簽字)：________________身份證號碼：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日退休人員返聘勞務合同范本篇10甲方：單位地址：法定代表人：乙方：身份證號碼：聯系地址：聯系電話：第二聯絡人及電話：鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡無法簽訂勞動合同，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限為年。自年月日起至年月日終止，但其中有聲明的第二條乙方工作崗位：，承擔的勞務內容，要求為：第三條乙方提供勞務的方式為：第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。第五條甲方根據雙方約定按月支付乙方勞務報酬，支付金額為第六條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第七條甲乙雙方的義務：(一)甲方義務：(1)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人身不受工作環(huán)境傷害;(2)根據乙方工作性質的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品;(3)按時足額向乙方支付勞務報酬。(二)乙方義務：(1)遵守國家法律、法規(guī)、甲方勞動紀律及依法制定的各項規(guī)章制度、《員工手冊》等;(2)乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度，否則追究其法律責任并賠償經濟損失。(3)乙方應按合同約定的勞務內容、要求和方式全面謹慎去為甲方提供服務，不得利用業(yè)余時間從事與公司業(yè)務性質相同的事情，更不得利用工作之便直接為其他同類企業(yè)提供服務。第八條乙方在甲方工作期間，在執(zhí)行甲方任務或利用甲方的物質設備、技術條件所取得的技術成果，包括但不限于技術發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權和專利權、注冊商標、字號及其他標記的專用權、專有技術及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經濟效益并經甲方采取保密措施的技術、經營管理信息等商業(yè)秘密的專有權利、技術作品(包括但不限于工程設計、圖紙、聲像、文字等)，其知識產權歸甲方所有。第八條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：一、本合同期滿的;二、雙方就解除本合同協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。第十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：一、嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;二、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;三、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。第十一條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;二、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;第十二條甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的，一方應提前一個月以書面形式通知另一方，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。本合同因第九條解除的，本合同自解除合同通知書送達對方之日起自動終止。第十三條本合同終止、解除后，乙方應在七日內將有關工作、財務向甲方移交完畢，并附書面說明，如乙方拒不交接或者移交不全，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償損失。第十四條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。第十五條依據本合同第九條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的，給對方造成損失的，可以要求違約方賠償對方損失的。第十六條因本合同引起的或本合同有關的任何爭議，雙方協商不成的，由甲方所在地人民法院裁決。第十七條本合同首頁甲方雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章)乙方：日期：年月日日期：年月日退休人員返聘勞務合同范本篇11甲方(用人單位)名稱：法定代表人：委托代理人：單位性質：主管部門：地址：郵政編碼：聯系電話：乙方(受聘人員)：性別：族別：出生年月：參加工作時間：退休時間：身體健康狀況：原工作單位及職務：身份證號碼：家庭地址：郵政編碼：聯系電話：根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其它有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，經雙方平等協商，甲方臨時聘用乙方工作，乙方同意受聘于男方，并訂立本勞動合同，共同遵照履行。一、合同期限第一條甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年月日止。二、聘用崗位和崗位職責第二條甲方聘用乙方在崗位工作。第三條乙方根據甲方的工作安排履行崗位職責，完成工作任務。(一)崗位職責：(二)工作任務：三、權利和義務第四條甲方的權利：(一)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務;(二)根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和本合同相關條款，變更或解除與乙方簽訂的勞動合同;(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。第五條甲方的義務：(一)按本合同約定支付乙方工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據工作需要，為乙方提供必要的工作條件;(二)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務。第六條乙方除了本合同約定的工資、社會保險和福利待遇外，還依法享有以下權利：(一)非因法定原因或本合同約定的事由，在聘用期內不被解聘;(二)享有與履行的崗位職責相適應的安全、衛(wèi)生保護和其他工作條件;(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。第七條除了本合同第二條規(guī)定的崗位職責外，根據乙方工作的性質，乙方還履行下列義務：(一)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度;(二)在聘用期內和聘用期結束后，嚴格保守國家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機密信息;(三)不得散布有損甲方聲譽的言論，不得參加旨在反對國家、政府的集會、游行、罷工等活動;(四)忠于職守，維護甲方的合法權益;(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)活動;(六)認真、細致、高效完成甲方交辦的各項事務;(七)不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;(八)依法應履行的其他有關義務。甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)法定代表人：(或委托代理人)年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇12甲方：乙方：姓名：性別出生年月學歷：專業(yè)技術職務：根據《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽定本協議，并共同遵守以下條款：一、協議期限：聘期暫定為年，自年月日起至自年月日止。二、甲方應盡義務：甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關工作。三、乙方應盡義務：1、服從甲方的工作安排，根據甲方及所在科室的業(yè)務需要做好相應的本職工作;2、認真履行工作職責，嚴防差錯，杜絕事故;3、嚴格遵守勞動紀律;4、嚴格遵守職業(yè)道德和行風建設相關規(guī)定;5、遵紀守法，嚴格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項制度和規(guī)定。四、乙方享受待遇1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據其職稱級別，甲方發(fā)給月返聘工資元;未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對其目標任務完成情況進行考核，并結合考核情況按規(guī)定標準相應發(fā)放;2、績效工資：根據乙方工作量及崗位貢獻，經院審計科審核后由所在科內發(fā)放;3、相關福利待遇參照所在科室的在職職工標準執(zhí)行。五、違約責任：1、乙方需嚴格遵守上級及甲方的各項規(guī)章制度，嚴格考勤制度，如乙方不按法定假日休息或未請假即離開單位的，按相關規(guī)定執(zhí)行，由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔;2、如因乙方違約致使本協議終止的，按協議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。六、補充說明：1、在協議期內,如因單位改革、發(fā)展需要，對現行規(guī)定進行補充或修訂，甲乙雙方再根據新政策另行協議;2、協議期滿后根據工作需要及乙方身體狀況協商續(xù)簽協議,甲、乙雙方如因某種原因，不準備續(xù)簽協議,應提前一個月通知對方，待本次協議期滿后,方可結束協議關系;3、在協議期內，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責任由乙方承擔;4、甲、乙雙方需要約定的其他事項。七、本協議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日退休人員返聘勞務合同范本篇13茲有______因________需要，聘用______的退休人員______同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。一、受聘后的福利待遇：1.在聘用期間，受聘人的退休費(原工資的_____%，金額______元)由______發(fā)給。2.聘用期間，受聘人退休“補差”工資(原工資的_______%，金額_____元)由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績適當發(fā)給獎金。3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員，不享受“補差”工資和獎金。按_______執(zhí)行，其費用由聘有單位支付。4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規(guī)章，盡職盡責完成工作任務。三、本合同有效期自______年___月___日起至______年___月___日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經_______勞動服務公司鑒證后生效。聘用單位：________________(簽章)受聘人：________________(簽章)________年________月________日受聘人原工作單位：(簽章)________年________月________日聘用單位主管部門意見：________年________月________日審批單位意見：________年________月________日退休人員返聘勞務合同范本篇14今天為大家準備的是單位退休人員返聘合同及協議書樣本精選一覽，供各位閱讀與參考，具體內容請看全文介紹。范文一：單位退休人員返聘合同范本全文茲有__因__需要，聘用__的退休人員__同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。一、受聘后的福利待遇：1.在聘用期間，受聘人的退休費(原工資的%，金額元)由__發(fā)給。2.聘用期間，受聘人退休補差工資(原工資的%，金額__元)由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績適當發(fā)給獎金。3.受聘在多得企業(yè)工作的退休人員，不享受補差工資和獎金。按__執(zhí)行，其費用由聘有單位支付。4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規(guī)章制度，盡職盡責完成工作任務。三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經__勞動服務公司鑒證后生效。聘用單位：(簽章)受聘人：(簽章)________年____月____日受聘人原工作單位：(簽章)________年____月____日聘用單位主管部門意見：________年____月____日審批單位意見：________年____月____日范文二：退休人員返聘協議書簽約地：甲方：乙方：姓名：性別出生年月學歷：專業(yè)技術職務：根據《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽定本協議，并共同遵守以下條款：一、協議期限：聘期暫定為________年，自________年____月____日起至自________年____月____日止。二、甲方應盡義務：甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關工作。三、乙方應盡義務：1、服從甲方的工作安排，根據甲方及所在科室的業(yè)務需要做好相應的本職工作;2、認真履行工作職責，嚴防差錯，杜絕事故;3、嚴格遵守勞動紀律;4、嚴格遵守職業(yè)道德和行風建設相關規(guī)定;5、遵紀守法，嚴格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項制度和規(guī)定。四、乙方享受待遇1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據其職稱級別，甲方發(fā)給月返聘工資元;未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對其目標任務完成情況進行考核，并結合考核情況按規(guī)定標準相應發(fā)放;2、績效工資：根據乙方工作量及崗位貢獻，經院審計科審核后由所在科內發(fā)放;3、相關福利待遇參照所在科室的在職職工標準執(zhí)行。五、違約責任：1、乙方需嚴格遵守上級及甲方的各項規(guī)章制度，嚴格考勤制度，如乙方不按法定假日休息或未請假即離開單位的，按相關規(guī)定執(zhí)行，由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔;2、如因乙方違約致使本協議終止的，按協議期限每提前____月向甲方支付違約金1000元。六、補充說明：1、在協議期內，如因單位改革、發(fā)展需要，對現行規(guī)定進行補充或修訂，甲乙雙方再根據新政策另行協議;2、協議期滿后根據工作需要及乙方身體狀況協商續(xù)簽協議，甲、乙雙方如因某種原因，不準備續(xù)簽協議，應提前一個月通知對方，待本次協議期滿后，方可結束協議關系;3、在協議期內，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責任由乙方承擔;4、甲、乙雙方需要約定的其他事項。七、本協議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效。乙方(簽字)法定代表人(簽章)(或委托代理人)年____月____日________年____月____日以上就是分享的單位退休人員返聘合同及協議書樣本精選一覽，更多精彩的合同范文更新在這里，歡迎大家來查閱。返退休人員返聘勞務合同范本篇15甲方：(以下簡稱甲方)地址：乙方：(以下簡稱乙方)性別：年齡：身份證號碼：戶口所在地：聯系電話：詳細通訊地址：郵編：根據《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，簽訂本聘用協議。第一條聘用期限1、本聘用協議自年月日起，至年月日止。2、甲方在聘用期滿后，同意繼續(xù)聘用乙方的，可在期滿前30日內與乙方協商續(xù)簽返聘協議事宜。第二條工作崗位1、乙方承擔甲方的崗位。2、乙方應履行甲方確定的崗位職責，按時、按質、按量完成本職工作。3、甲方可根據乙方的工作能力及表現、身體健康狀況等因素調整乙方的工作崗位，乙方應服從甲方的安排。第三條工作紀律及規(guī)章制度1、乙方愿意以甲方正式員工的標準提供勞務，遵守甲方各項規(guī)章制度、操作規(guī)程;完成甲方安排的工作任務等。2、乙方愿意接受甲方的考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。第四條工作報酬福利待遇1、甲方根據乙方的工作表現及崗位貢獻向乙方支付報酬，工資標準執(zhí)行。支付方式為現金。支付時間為每月日聘用協議書前。2、乙方不享受甲方在職員工的社保等福利待遇。第六條勞動保護及勞動條件甲方向乙方提供符合國家及山東省規(guī)定的工作條件，提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。第七條協議的終止和解除1、本協議期滿，即可終止。2、經甲乙雙方協商一致，即可解除本協議。3、甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方，即可解除本協議。4、乙方由下列情形之一的，甲方可立即解除本協議：(1)乙方不符合甲方聘用要求的。(2)乙方不能勝任用人單位所安排的工作，或經考核不合格的;(3)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(4)乙方患病或負傷(勞動鑒定部門確認的因公負傷除外)，不能從事原工作或停工治療期限超過30日的。(5)乙方向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的。(6)乙方被依法追究刑事責任的。(7)乙方被查實在應聘時向甲方提供虛假信息或資料的。5、甲方有下列情形之一，乙方可立即解除本協議：(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;(2)甲方不支付勞動報酬的;(3)用人單位的勞動安全、衛(wèi)生等條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。第八條經濟補償賠償1、甲乙雙方若單方面解除本協議，需提前一月通知對方。如不履行提前一個月通知的義務，則需向對方賠償違約金計一個月薪酬。2、依據本協議第七條約定正常終止或解除本協議的，雙方互不支付違約金及任何補償金。第九條工傷、醫(yī)療聘用期間，乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療費用由乙方自理，醫(yī)療期內，甲方不發(fā)放工資。第十條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，甲、乙雙方應友好協商解決，如協商不成，均可向勞動仲裁部門申請仲裁。第十一條本協議甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方。否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。第十二條本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方(蓋章)乙方(簽字手印)法定代表人：年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇16甲方:乙方:，身份證號碼：，聯系電話：，退休時間：家庭住址：根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律規(guī)定，本著平等自愿，協商一致的原則，甲、乙雙方達成如下協議.雙方共同遵守。一、工作內容。甲方聘用乙方從事崗位(工種)工作，完成該崗位(工種)各項工作內容。乙方同意甲方因工作任務變化，對乙方工作崗位逬行調整。二、勞務期限。本協議期限為年，自年月日至年月日止。其中乙方的試用期為月。試用期內甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。三、勞務報酬。1、乙方勞務報酬為元/月。2、勞務報酬發(fā)放日為:每月日。甲方不得無故拖欠，不得無故克扣。四、勞動紀律1、乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。2、乙方必須維護公司的良好形象，在經營活動中要嚴格遵守保密制度。否則追究其法律責任并賠償經濟損失。五、合同的解除1、乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同：(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方勞務紀律或甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責任的。2、甲方有下列情形之一，乙方可以隨時解除本合同：(1)在試用期內的;(2)以暴力、威協、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞務的;(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞務報酬或者提供勞務條件的。六、試用期滿后甲乙雙方任何一方要終止合同的，應提前三十日以書面形式通知對方。任何一方違反本合同的約定解除勞務合同，給對方造成損失的，應承擔賠償責任。七、違約責任1、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，對甲方造成經濟損失的，應依法承擔賠償責任。2、乙力違反甲方規(guī)章制度，甲方可追究經濟責任和法律責任。八、爭議解決方式本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議，雙方可協商解決;協商不成時，任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。九、雙方約定的其它事項1、乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。2、因乙方屬于巳退休人員或年齡已達到退休，故社會保險由乙方原勞務關系所在單位和個人承擔，甲方不予負責。乙方患病或負傷，甲方不予承擔相關的醫(yī)療待遇，仍由職工原單位承擔。十、甲乙雙方在本合同列示的地址均為各自的送達地址;任何一方的送達地址發(fā)生變化的，均應當在送達地址發(fā)生變化之日起2個工作日內書面通知對方。甲乙雙方在向對方列示的任一送達地址送達有關文書時，如果發(fā)生收件人拒絕簽收或其它無法送達情形的，則從發(fā)件人寄出文15之日起視為已經送達對方。十一、甲方依法制定的規(guī)草制度為本合同附件。本勞務合同依法訂立，具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行。本合同一式四份，由甲方執(zhí)三份，乙方執(zhí)-份。甲方：代表人：乙方：年月日退休人員返聘勞務合同范本篇17甲方(用人單位)：乙方(離退休人員)：名稱：姓名：法定代表人(主要負責人)：身份證號碼：通訊地址：通訊地址：聯系電話：聯系電話：乙方已達到退休年齡，或者已經依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇)，根據工作需要返聘到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘協議，共同遵守本協議所列條款。一、協議期限本返聘協議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。二、工作內容乙方返聘期間的崗位及工作任務為乙方應當按照崗位職責的要求，完成工作任務。三、工作時間乙方每周工作天，每天工作小時。四、報酬甲方于每月日支付乙方報酬，乙方報酬為每月元。五、保密義務乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。六、醫(yī)療一)返聘期間如乙方患病或非因工負傷的，醫(yī)療費用的承擔辦法是，醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。(二)返聘期間如乙方因工負傷的，醫(yī)療費用的承擔辦法是，醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。七、協議的變更任何一方要求變更本協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本協議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本協議繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行。八、協議的解除(一)經雙方協商一致，可以解除本協議。(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任：1.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;2.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;3.被依法追究刑事責任的。(三)除本條第(一)、(二)項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前天書面通知對方。提出解除本協議的一方，應向對方支付違約金元。九、協議的終止有下列情形之一的，本協議終止：(一)協議期滿;(二)乙方在返聘期間患病或負傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協議終止。十、工作交接本協議終止、解除后，乙方應在天內辦理工作交接。十一、雙方約定的其他內容：本協議未盡事宜，雙方應友好協商確定，并訂立書面補充協議。十二、爭議處理履行本協議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協商解決。協商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。十三、其他事項本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)法定代表人：(或委托代理人)年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇18返聘即離退休人員的再次聘用，因為退休員工不屬于勞動部門管理，不能簽訂正式的勞動合同，所以聘用離退休人員不能依據《中華人民共和國勞動法》第28條執(zhí)行。茲有______因________需要，聘用______的退休人員______同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。一、受聘后的福利待遇：1.在聘用期間，受聘人的退休費(原工資的_____%，金額______元)由______發(fā)給。2.聘用期間，受聘人退休“補差”工資(原工資的_______%，金額_____元)由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績適當發(fā)給獎金。3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員，不享受“補差”工資和獎金。按_______執(zhí)行，其費用由聘有單位支付。4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規(guī)章制度，盡職盡責完成工作任務。三、本合同有效期自______年___月___日起至______年___月___日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經_______勞動服務公司鑒證后生效。聘用單位：(簽章)受聘人：(簽章)______年___月___日受聘人原工作單位：(簽章)______年___月___日聘用單位主管部門意見：______年___月___日審批單位意見：______年___月___日退休人員返聘勞務合同范本篇19聘用單位：受聘人員：（蓋章）年月日說明1、本合同系我廳機關事業(yè)單位與退休擬返聘人員，在確定聘用關系簽定勞動合同時使用的標準文本。2、除本合同所列內容外，聘用雙方經協商一致，可另附頁增加有關條款，但必須符合有關法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的規(guī)定。3、書寫時一律用鋼筆或者簽字筆，并使用碳素或藍黑墨水，字跡要端正、清楚。4、本合同內的`年、月、日一律用公歷和阿拉伯數字；書寫工作報酬等金額，一律用大寫。5、本合同所列項目無書寫內容時，可寫“無”或劃上斜杠（/）。6、本合同未經合法授權代簽無效。退休返聘人員勞動合同甲方（用人單位）名稱：法定代表人：委托代理人：單位性質：主管部門：地址：郵政編碼：聯系電話：乙方（受聘人員）：性別：族別：出生年月：參加工作時間：退休時間：身體健康狀況：原工作單位及職務：身份證號碼：家庭地址：郵政編碼：聯系電話：根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其它有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，經雙方平等協商，甲方臨時聘用乙方工作，乙方同意受聘于男方，并訂立本勞動合同，共同遵照履行。一、合同期限第一條甲方聘用乙方的合同期限：自年月日起，至年月日止。二、聘用崗位和崗位職責第二條甲方聘用乙方在崗位工作。第三條乙方根據甲方的工作安排履行崗位職責，完成工作任務。（一）崗位職責：（二）工作任務：三、權利和義務第四條甲方的權利：（一）獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務；（二）根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和本合同相關條款，變更或解除與乙方簽訂的勞動合同；（三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。第五條甲方的義務：（一）按本合同約定支付乙方工作報酬，保障乙方應享有的工作待遇，并根據工作需要，為乙方提供必要的工作條件；（二）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務。第六條乙方除了本合同約定的工資、社會保險和福利待遇外，還依法享有以下權利：（一）非因法定原因或本合同約定的事由，在聘用期內不被解聘；（二）享有與履行的崗位職責相適應的安全、衛(wèi)生保護和其他工作條件；（三）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權利。第七條除了本合同第二條規(guī)定的崗位職責外，根據乙方工作的性質，乙方還履行下列義務：（一）遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度；（二）在聘用期內和聘用期結束后，嚴格保守國家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的絕密、機密信息；（三）不得散布有損甲方聲譽的言論，不得參加旨在反對國家、政府的集會、游行、罷工等活動；（四）忠于職守，維護甲方的合法權益；（五）不得以所聘用身份從事商業(yè)活動；（六）認真、細致、高效完成甲方交辦的各項事務；（七）不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益；（八）依法應履行的其他有關義務。甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)法定代表人：(或委托代理人)年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇20甲方：___________________乙方：___________________因工作需要，聘用退休人員，根據有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。1.合同期限：本合同期限為____________年，從____________年____________月____________日起生效至____________年____________月____________日終止。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。2.工作崗位和職責2.1乙方應在其正常工作時間內及業(yè)務要求的時間內、正確、謹慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。2.2乙方在工作時間內，不得從事與本職工作無關的任何活動。2.3乙方同意根據按甲方的工作需要從事工作，甲方也可以依據乙方的實際工作能力或公司需要，對乙方的工作崗位和職務進行調整。3.工作時間和工作場所3.1甲方根據國家規(guī)定，實行每日工作時間不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工資制度，甲方保證乙方每周至少休息1日。4.薪資福利4.1在勞務聘用期間，甲方向乙方支付勞務報酬為____________元/月。4.2甲方享受公司其他相應津貼、補貼、獎金或績效薪酬等福利待遇。4.3甲方每月____________日發(fā)放(當月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。5.乙方的義務5.1乙方應愛護甲方的任何財產，由于其故意或過失造成甲方財產損壞或丟失的，乙方應承擔賠償責任。5.2乙方應遵守甲方的勞動勞動紀律和各項規(guī)章制度5.3乙方服從甲方工作安排，服從甲方的領導、管理和指導。6.甲方的義務6.1甲方應為乙方提供符合國家有關法律的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，保障乙方的健康和安全。6.2乙方為退休人員聘用已享受社會保險待遇，個人繳納部分社保費用甲方按____________元/月補足以現金發(fā)放給乙方。7.合同解除7.1發(fā)生下列情形之一，本合同終止：1)本合同期滿2)雙方就解除本合同協商一致的3)乙方由于健康原因不能履行本合同義務的7.2甲乙雙方若單方面解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知另一方。8.其它8.1甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。8.2本合同未盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。8.3.有關本合同的一切爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商的方式解決，如果協商不成，則任何一方均可將爭議提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。8.4.本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：__________________(蓋章)乙方：__________________(簽名或蓋章)法定代表人(或委托代理人)：_____________________________年___________月_________日___________年___________月_________日退休人員返聘勞務合同范本篇21今天為大家準備的是單位退休人員返聘合同及協議書樣本精選一覽，供各位閱讀與參考，具體內容請看全文介紹。范文一：單位退休人員返聘合同范本全文茲有__因__需要，聘用__的退休人員__同志，現經協商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。一、受聘后的福利待遇：1.在聘用期間，受聘人的退休費(原工資的%，金額元)由__發(fā)給。2.聘用期間，受聘人退休“補差”工資(原工資的%，金額__元)由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績適當發(fā)給獎金。3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員，不享受“補差”工資和獎金。按__執(zhí)行，其費用由聘有單位支付。4.聘用時間，受聘人應享受的勞保福利待遇由聘用單位負責解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險待遇全部由聘用單位負擔。二、在合同期間，受聘人應服從聘用單位的領導，遵守各項規(guī)章制度，盡職盡責完成工作任務。三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協商，重新簽訂合同。四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經__勞動服務公司鑒證后生效。聘用單位：(簽章)受聘人：(簽章)年月日受聘人原工作單位：(簽章)年月日聘用單位主管部門意見：年月日審批單位意見：年月日范文二：退休人員返聘協議書簽約地：甲方：乙方：姓名：性別出生年月學歷：專業(yè)技術職務：根據《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽定本協議，并共同遵守以下條款：一、協議期限：聘期暫定為年，自年月日起至自年月日止。二、甲方應盡義務：甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關工作。三、乙方應盡義務：1、服從甲方的工作安排，根據甲方及所在科室的業(yè)務需要做好相應的本職工作;2、認真履行工作職責，嚴防差錯，杜絕事故;3、嚴格遵守勞動紀律;4、嚴格遵守職業(yè)道德和行風建設相關規(guī)定;5、遵紀守法，嚴格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項制度和規(guī)定。四、乙方享受待遇1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據其職稱級別，甲方發(fā)給月返聘工資元;未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對其目標任務完成情況進行考核，并結合考核情況按規(guī)定標準相應發(fā)放;2、績效工資：根據乙方工作量及崗位貢獻，經院審計科審核后由所在科內發(fā)放;3、相關福利待遇參照所在科室的在職職工標準執(zhí)行。五、違約責任：1、乙方需嚴格遵守上級及甲方的各項規(guī)章制度，嚴格考勤制度，如乙方不按法定假日休息或未請假即離開單位的，按相關規(guī)定執(zhí)行，由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔;2、如因乙方違約致使本協議終止的，按協議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。六、補充說明：1、在協議期內，如因單位改革、發(fā)展需要，對現行規(guī)定進行補充或修訂，甲乙雙方再根據新政策另行協議;2、協議期滿后根據工作需要及乙方身體狀況協商續(xù)簽協議，甲、乙雙方如因某種原因，不準備續(xù)簽協議，應提前一個月通知對方，待本次協議期滿后，方可結束協議關系;3、在協議期內，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責任由乙方承擔;4、甲、乙雙方需要約定的其他事項。七、本協議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效。乙方(簽字)法定代表人(簽章)(或委托代理人)年月日年月日以上就是分享的單位退休人員返聘合同及協議書樣本精選一覽，更多精彩的合同范文更新在這里，歡迎大家來查閱。退休人員返聘勞務合同范本篇22甲方(用人單位)名稱：有限公司法定代表人(或主要負責人)：單位地址：聯系電話：乙方(退休人員)姓名：原工作單位：退休時間：家庭住址(現住址)：居民身份證號：聯系電話：甲方因工作需要，需聘用乙方，鑒于乙方已達到或超過法定退休年齡，已依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《民法典》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘勞動協議，共同遵守本協議所列條款。一、協議期限本返聘協議期限為年(月)，自年月日起至年月日止。二、工作內容和工作地點。乙方返聘期間的崗位及工作內容為;乙方的工作地點為：;乙方的工作職責為：;三、工作時間。乙方每周工作天，每天工作小時。四、勞動報酬。甲方每月以貨幣形式每月日向乙方支付勞務報酬，乙方勞動報酬為稅前每月元，由甲方依法代為扣繳個人所得稅。五、保密義務。乙方負有保守甲方商業(yè)、技術秘密或工作秘密的義務。甲方向乙方支付的勞動報酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失，由乙方承擔賠償責任。六、協議的變更。任何一方要求變更協議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致，可以變更本協議，并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人或主要負責人等事項，不影響本協議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本協議繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行。七、協議的解除。(一)經雙方協商一致，可以解除本協議;(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協議，如乙方的行為對甲方造成損失的，甲方可依法追究乙方的法律責任：1.嚴重違反甲方的規(guī)章制度;2.嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成損失的;3.因個人能力、身體條件等原因導致乙方不能完成本崗位要求的工作任務或指標的;4.被依法追究刑事責任或嚴重行政處罰的。(三)除本條第(一)、(二)項規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協議，需提前30天書面通知對方。八、協議的終止。有下列情形之一的，本協議終止：(一)協議期滿;(二)乙方在返聘期間因在個人基本信息中弄虛作假或由于健康等原因不能履行本崗及本協議義務的，協議終止。九、工作交接。本協議終止、解除后，乙方應在5日內辦理完畢工作交接，否則，甲方有權暫緩支付報酬直至交接完成，如因此給甲方造成損失，乙方應予賠償。十、雙方約定的內容。(一)、遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育，遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產。(二)、乙方上崗前須提供甲方要求的相應資料原件，提供健康體檢證明，保證滿足崗位要求的健康條件。(三)、協議終止、解除后，甲方計發(fā)乙方工資至其離職月，無需支付乙方任何經濟補償金。(四)、返聘期間如乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療費用由乙方本人自行承擔，乙方因病無法到甲方工作的期間，工資不予發(fā)放。每月病假連續(xù)或累積5天(含)以上;每年病假連續(xù)或累積超過1個月，本協議自行解除。(五)、甲方不需為乙方繳納社會保險。(六)、鑒于甲乙雙方為雇傭關系，甲方為乙方購買一份商業(yè)意外傷害保險，用于乙方在為甲方提供勞務過程中，發(fā)生意外傷害的補償，補償金以保險賠償金為限，保險期限與本協議期間相同。上述補償金作為甲方給予乙方的援助，除此之外，甲方不承擔乙方的工傷和意外傷害事故的責任，且乙方在醫(yī)療期內的工資不予支付。十一、爭議處理。本協議未盡事宜，雙方應友好協商解決，協商不一致的，或因執(zhí)行本協議發(fā)生爭議時，應先行協商解決;協商解決無效時可進行調解;調解無效的任何一方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。十二條、其他事項。本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)乙方(簽字)法定代表人或委托代理人(簽字蓋或蓋章)年月日年月日退休人員返聘勞務合同范本篇23甲方：注冊地址通訊地址乙方：姓名：性別：居民身份證號碼出生日期：年月日家庭住址戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))通訊地址鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，自愿遵守本協議所列條款。第一條本協議期限為年。本協議于年月日生效，至年月日終止。第二條乙方承擔的勞務內容、要求為。甲方可以根據工作需要，合理變更乙方的勞務內容。第三條乙方提供勞務的方式為每周天，每天