沖壓車間工人合同范例

沖壓車間工人合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

鑒于甲方需招聘沖壓車間工人，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的沖壓車間從事沖壓工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，確保工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

3.乙方在工作期間，如因甲方原因?qū)е乱曳酵９?、停職，甲方?yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方停工、停職期間的工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方的工作年限，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境、勞動(dòng)條件和安全設(shè)施。

2.甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方職業(yè)健康的管理，定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七、勞動(dòng)合同解除與終止

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)合同的約定，任何一方不得擅自解除或終止勞動(dòng)合同。

2.甲方在下列情況下，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，不能從事原工作；

（4）雙方協(xié)商一致，且不違反法律、法規(guī)規(guī)定。

3.乙方在下列情況下，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照約定支付工資或未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（2）甲方違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益；

（3）乙方因家庭原因，確需解除勞動(dòng)合同。

八、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

十、附件

1.甲方提供的《工作說(shuō)明書》

2.甲方提供的《員工手冊(cè)》

3.甲方提供的《社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》

4.甲方提供的《工資支付憑證》

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方需招聘沖壓車間工人，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作為第三方，提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方：負(fù)責(zé)提供工作場(chǎng)所、生產(chǎn)設(shè)備、原材料和支付乙方工資。

2.乙方：在甲方指定的沖壓車間從事沖壓工作，遵守甲方的工作規(guī)定。

3.丙方：提供乙方招聘、培訓(xùn)、管理及后勤保障等服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的沖壓車間從事沖壓工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，確保工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和日常管理，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

3.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的休息休假，并確保乙方休息休假權(quán)益。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督工資發(fā)放，確保乙方工資按時(shí)足額支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。

七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境、勞動(dòng)條件和安全設(shè)施。

2.甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方職業(yè)健康的管理，定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)，提高乙方自我保護(hù)意識(shí)。

八、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和操作規(guī)程。

4.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、損害甲方利益時(shí)，解除勞動(dòng)合同。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）故意泄露公司商業(yè)秘密；

（3）因個(gè)人原因，導(dǎo)致工作質(zhì)量不合格；

（4）惡意損害甲方名譽(yù)。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得自行離職或兼職其他工作。

十、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方招聘、培訓(xùn)、管理和后勤保障，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工作崗位或薪酬。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。

4.丙方在履行職責(zé)過(guò)程中，如有違反國(guó)家法律法規(guī)或損害甲方利益的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十一、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、附件

1.甲方提供的《工作說(shuō)明書》

2.甲方提供的《員工手冊(cè)》

3.甲方提供的《社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》

4.甲方提供的《工資支付憑證》

5.丙方提供的《乙方招聘、培訓(xùn)、管理及后勤保障方案》

十三、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.優(yōu)化資源配置，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。

2.降低甲方的人力成本，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

3.規(guī)范乙方管理，確保工作質(zhì)量和效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保護(hù)甲方權(quán)益，確保工作順利進(jìn)行。

2.提高甲方在行業(yè)中的地位和影響力。

3.實(shí)現(xiàn)甲方長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方委托丙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，乙方作為勞動(dòng)者，同意加入甲方的工作團(tuán)隊(duì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.甲方：委托丙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，使用乙方在指定崗位工作。

2.乙方：在甲方指定的崗位上工作，接受甲方的工作安排和丙方的管理。

3.丙方：負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣、管理及后勤保障，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿后，如雙方同意，可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的崗位上工作，具體工作內(nèi)容以甲方提供的《崗位職責(zé)說(shuō)明書》為準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，確保工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)和日常管理，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

四、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。

3.丙方負(fù)責(zé)安排乙方的休息休假，并確保乙方休息休假權(quán)益。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

2.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

3.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督工資發(fā)放，確保乙方工資按時(shí)足額支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.丙方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境、勞動(dòng)條件和安全設(shè)施。

2.甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方職業(yè)健康的管理，定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

3.丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)，提高乙方自我保護(hù)意識(shí)。

八、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資，并保障工資的及時(shí)性。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)要求丙方提供符合合同約定的管理和后勤保障服務(wù)。

九、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件和工作環(huán)境；

（2）未按照合同約定支付工資或未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）違反國(guó)家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益；

（4）未提供相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。

2.甲方不得無(wú)故解聘乙方，如需解聘，應(yīng)按照國(guó)家法律規(guī)定和合同約定進(jìn)行。

十、丙方責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣、管理和后勤保障，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的崗位或薪酬。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇。

4.丙方在履行職責(zé)過(guò)程中，如有違反國(guó)家法律法規(guī)或損害乙方利益的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十一、爭(zhēng)議處理

1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、附件

1.甲方提供的《崗位職責(zé)說(shuō)明書》

2.丙方提供的《乙方招聘、