2024年實習生與事業(yè)單位互惠合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年實習生與事業(yè)單位互惠合同本合同目錄一覽第一條合同主體1.1實習生1.2事業(yè)單位第二條實習崗位及職責2.1實習崗位2.2實習職責第三條實習期限3.1實習開始日期3.2實習結束日期第四條實習待遇4.1實習補貼4.2實習期間的福利待遇第五條實習生的培訓與指導5.1培訓內容5.2指導老師第六條實習生的考核與評價6.1考核標準6.2評價結果的反饋第七條保密協(xié)議7.1保密內容7.2保密期限第八條知識產權8.1實習生與事業(yè)單位之間的知識產權歸屬第九條意外傷害保險9.1保險責任9.2保險費用第十條合同的解除與終止10.1解除合同的條件10.2終止合同的條件第十一條違約責任11.1實習生違約11.2事業(yè)單位違約第十二條爭議解決12.1協(xié)商解決12.2調解解決12.3法律訴訟第十三條法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院第十四條其他約定14.1雙方的其他補充約定14.2合同的修訂與更新第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1實習生1.1.1實習生姓名1.1.2實習生身份證號碼1.1.3實習生學歷1.1.4實習生專業(yè)1.1.5實習生聯(lián)系方式1.2事業(yè)單位1.2.1事業(yè)單位名稱1.2.2事業(yè)單位性質1.2.3事業(yè)單位地址1.2.4事業(yè)單位聯(lián)系方式第二條實習崗位及職責2.1實習崗位2.1.1崗位名稱2.1.2崗位職責2.1.3崗位要求2.2實習職責2.2.1實習生主要工作內容2.2.2實習生應達到的工作標準2.2.3實習生的工作時間和休息休假安排第三條實習期限3.1實習開始日期3.1.1具體日期3.1.2實習開始前的準備工作3.2實習結束日期3.2.1具體日期第四條實習待遇4.1實習補貼4.1.1實習補貼的金額4.1.2實習補貼的發(fā)放時間及方式4.2實習期間的福利待遇4.2.1實習生醫(yī)療、工傷等保險待遇4.2.2實習生伙食、住宿等生活待遇第五條實習生的培訓與指導5.1培訓內容5.1.1實習生崗前培訓5.1.2在職培訓5.2指導老師5.2.1指導老師的指定5.2.2指導老師的職責第六條實習生的考核與評價6.1考核標準6.1.1實習生工作績效考核標準6.1.2實習生職業(yè)操守考核標準6.2評價結果的反饋6.2.1評價結果的形式6.2.2評價結果的反饋時間及方式第七條保密協(xié)議7.1保密內容7.1.1保密信息的范圍和內容7.1.2保密信息的載體和介質7.2保密期限7.2.1保密信息的保密期限7.2.2保密信息解密的條件和程序第八條知識產權8.1實習生與事業(yè)單位之間的知識產權歸屬8.1.1實習生在實習期間創(chuàng)造的知識產權歸屬8.1.2事業(yè)單位在實習期間委托實習生創(chuàng)造的知識產權歸屬第九條意外傷害保險9.1保險責任9.1.1保險范圍9.1.2保險賠付標準9.2保險費用9.2.1保險費用的承擔主體9.2.2保險費用的支付時間及方式第十條合同的解除與終止10.1解除合同的條件10.1.1實習生解除合同的條件10.1.2事業(yè)單位解除合同的條件10.2終止合同的條件10.2.1合同自然終止的條件10.2.2合同提前終止的條件第十一條違約責任11.1實習生違約11.1.1實習生違約行為的具體表現11.1.2實習生違約的責任承擔11.2事業(yè)單位違約11.2.1事業(yè)單位違約行為的具體表現11.2.2事業(yè)單位違約的責任承擔第十二條爭議解決12.1協(xié)商解決12.1.1協(xié)商解決的原則12.1.2協(xié)商解決的時間限制12.2調解解決12.2.1調解組織的選擇12.2.2調解結果的效力12.3法律訴訟12.3.1訴訟管轄法院的選擇12.3.2訴訟過程中的權利義務第十三條法律適用與管轄13.1法律適用13.1.1合同適用的法律13.1.2法律變更對合同的影響13.2管轄法院13.2.1合同爭議的管轄法院13.2.2境外訴訟的管轄問題第十四條其他約定14.1雙方的其他補充約定14.1.1補充約定的形式14.1.2補充約定的生效條件14.2合同的修訂與更新14.2.1合同修訂的程序14.2.2合同更新的條件及方式第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義1.1.1第三方指非合同當事人，但參與或關聯(lián)到合同執(zhí)行過程的個體或組織。1.2第三方類型1.2.1中介方1.2.2合作伙伴1.2.3服務提供商1.2.4監(jiān)管機構第二條第三方介入的附加說明條款2.1第三方介入的條件2.1.1第三方介入的具體情形和條件2.1.2第三方介入的程序和方式2.2第三方介入的協(xié)調機制2.2.1第三方與甲乙方的溝通協(xié)調程序2.2.2第三方介入對合同執(zhí)行的影響和調整第三條第三方責任限額3.1第三方責任的確定3.1.1第三方責任的范圍和限制3.1.2第三方責任限額的計算方法和標準3.2第三方責任限額的明確3.2.1第三方責任限額的表述和界定3.2.2第三方責任限額的調整和變更程序第四條第三方與其他各方的關系4.1第三方與甲乙方的關系4.1.1第三方與甲乙方的權利義務劃分4.1.2第三方與甲乙方的信息披露和保密義務4.2第三方與合同執(zhí)行的關系4.2.1第三方對合同執(zhí)行的協(xié)助和配合義務4.2.2第三方對合同執(zhí)行的監(jiān)督和檢查權第五條第三方介入的額外條款5.1第三方介入的合同條款5.1.1第三方介入的具體合同條款內容5.1.2第三方介入條款的生效條件和程序5.2第三方介入的補充協(xié)議5.2.1第三方介入補充協(xié)議的內容5.2.2第三方介入補充協(xié)議的簽署和生效程序第六條第三方責任的風險管理6.1第三方責任風險的識別和評估6.1.1第三方責任風險的識別方法6.1.2第三方責任風險的評估標準和程序6.2第三方責任風險的防范和應對6.2.1第三方責任風險的防范措施6.2.2第三方責任風險的應對策略和程序第七條第三方責任糾紛的解決7.1第三方責任糾紛的協(xié)商解決7.1.1第三方責任糾紛的協(xié)商原則和程序7.1.2第三方責任糾紛的協(xié)商結果的效力7.2第三方責任糾紛的調解解決7.2.1第三方責任糾紛的調解組織和程序7.2.2第三方責任糾紛的調解結果的效力7.3第三方責任糾紛的法律訴訟7.3.1第三方責任糾紛的訴訟管轄法院的選擇7.3.2第三方責任糾紛的訴訟過程中的權利義務第八條第三方介入對合同履行的影響8.1第三方介入對合同履行的時間影響8.1.1第三方介入導致合同履行時間的調整8.1.2第三方介入導致合同履行時間的延長條件8.2第三方介入對合同履行質量的影響8.2.1第三方介入對合同履行質量的要求8.2.2第三方介入導致合同履行質量的調整條件第九條第三方介入的合同變更9.1第三方介入引起的合同變更9.1.1第三方介入導致合同內容的變更情形9.1.2第三方介入導致合同條款的變更程序9.2第三方介入引起的合同解除9.2.1第三方介入導致合同解除的情形9.2.2第三方介入導致合同解除的程序和后果第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習生個人信息表附件一詳細要求：提供實習生的個人基本信息，包括姓名、身份證號碼、學歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等。2.附件二：實習崗位描述書附件二詳細要求：詳細描述實習崗位的名稱、職責、崗位要求等。3.附件三：實習待遇詳細說明附件三詳細要求：詳細說明實習生的實習補貼、福利待遇等內容。4.附件四：培訓計劃表附件四詳細要求：詳細列出實習生在實習期間需要接受的培訓內容、時間安排等。5.附件五：考核與評價標準附件五詳細要求：列出實習生工作績效考核標準、職業(yè)操守考核標準等。6.附件六：保密協(xié)議書附件六詳細要求：詳細列出需要保密的信息范圍、保密期限等內容。7.附件七：知識產權歸屬確認書附件七詳細要求：確認實習生與事業(yè)單位之間知識產權歸屬的文件。8.附件八：意外傷害保險投保單附件八詳細要求：詳細說明保險責任、保險費用等內容。9.附件九：合同解除與終止條件說明附件九詳細要求：詳細說明合同解除與終止的條件和程序。10.附件十：違約行為及責任認定清單附件十詳細要求：詳細列出各種違約行為以及違約的責任認定標準。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為示例：示例一：實習生未按照約定時間到崗實習。2.事業(yè)單位違約行為示例：示例一：未按照約定提供實習崗位。示例二：未按照約定提供實習待遇。3.違約責任認定標準：標準一：根據實習生違約行為對合同履行造成的影響程度進行責任認定。標準二：根據事業(yè)單位違約行為對合同履