美妝項(xiàng)目部化妝師聘用合同

美妝項(xiàng)目部化妝師聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方美妝項(xiàng)目部化妝師事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方美妝項(xiàng)目部化妝師，負(fù)責(zé)甲方美妝項(xiàng)目部的化妝工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)化妝任務(wù)，保證化妝質(zhì)量。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____元整），每月__日發(fā)放上月工資。2.乙方加班、獎(jiǎng)金、提成等收入按照甲方規(guī)定計(jì)算。3.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、員工體檢等。六、保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同的解除和終止1.甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并按照法律規(guī)定支付相應(yīng)賠償。2.乙方合同期滿，本合同自行終止。3.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明7.勞動(dòng)合同解除/終止證明8.甲方支付給乙方工資的銀行轉(zhuǎn)賬記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)力的，屬于違約行為。2.乙方未按照甲方要求完成化妝任務(wù)的，屬于違約行為。3.乙方未按照甲方規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)提供勞動(dòng)的，屬于違約行為。4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度的，屬于違約行為。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資的，屬于違約行為。6.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)施的一種社會(huì)保障制度。5.違約行為：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未提供身份證復(fù)印件等材料解決辦法：要求乙方盡快提供相關(guān)材料，否則將影響勞動(dòng)合同的履行。解決辦法：與乙方溝通，了解原因，若系客觀原因，協(xié)助解決；若系主觀原因，按違約處理。3.問題：甲方未按時(shí)支付工資解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資，若甲方仍不支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.問題：甲方未依法參加社會(huì)保險(xiǎn)解決辦法：向甲方說明法律規(guī)定，要求甲方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，若甲方仍不履行，可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的化妝品公司，需要招聘化妝師2.乙方具備專業(yè)的化妝技能，尋求合適的工作崗位3.甲方與乙方