2024年合伙人經(jīng)營協(xié)議書范本

2024年合伙人經(jīng)營協(xié)議書范本第一章：總則（一）合伙人甲：（二）合伙人乙：第二條合伙人甲、乙依據(jù)平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就雙方共同投資、經(jīng)營、管理、分享收益和承擔(dān)風(fēng)險等事項達成如下協(xié)議。第二章：投資第三條合伙人甲、乙同意共同投資，共同經(jīng)營，共同承擔(dān)風(fēng)險。第四條合伙人甲、乙的投資額為人民幣【】，大寫：【】。第五條合伙人甲、乙的投資方式為貨幣投資。第三章：經(jīng)營第六條合伙人甲、乙共同參與公司的經(jīng)營管理和決策。第七條合伙人甲、乙按照各自的出資比例分享公司的收益。第八條合伙人甲、乙共同承擔(dān)公司的風(fēng)險和損失。第四章：管理第九條合伙人甲、乙共同設(shè)立公司管理機構(gòu)，負責(zé)公司的日常管理和決策。第十條合伙人甲、乙按照各自的出資比例承擔(dān)公司的管理和運營責(zé)任。第十一條合伙人甲、乙共同遵守公司的規(guī)章制度和管理規(guī)定。第五章：收益分配第十二條公司的利潤按照合伙人甲、乙的出資比例進行分配。第十三條公司的虧損由合伙人甲、乙共同承擔(dān)。第十四條公司的收益分配應(yīng)當在每年底的股東會議上進行討論和決定。第六章：退出第十五條合伙人甲、乙可以書面協(xié)議的方式提前解除本協(xié)議。第十六條合伙人甲、乙退出公司時，其出資額應(yīng)當按照原始投資金額加上合理回報進行計算。第十七條合伙人甲、乙退出公司時，應(yīng)當提前通知其他合伙人，并在合伙人會議上進行討論和決定。第七章：爭議解決第十八條合伙人甲、乙在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章：附則第十九條本協(xié)議一式兩份，合伙人甲、乙各執(zhí)一份。第二十條本協(xié)議自合伙人甲、乙簽字（或蓋章）之日起生效。合伙人甲（簽字/蓋章）：合伙人乙（簽字/蓋章）：簽訂日期：【年】年【月】月【日】日2024年合伙人經(jīng)營協(xié)議書范本咱倆合伙也有段時間了，一起經(jīng)歷了不少風(fēng)風(fēng)雨雨，為了更好地推進咱們的合作，也讓彼此的合作更加正規(guī)化，咱們商量了一下，決定簽訂這份2024年的合伙人經(jīng)營協(xié)議書。這份協(xié)議主要是為了明確一下雙方的權(quán)利和義務(wù)，讓我們的合作更加順暢。咱們得明確一下各自的出資情況。我這邊出資了人民幣【】，你那邊也出資了人民幣【】，總共就是【】元。這錢我是用來購買股份的，我的股份比例是【】，你的股份比例是【】。關(guān)于咱們的經(jīng)營，咱們得一起參與公司的經(jīng)營管理和決策。無論是公司的重大決策還是日常運營，咱們都要一起商量著來。當然，收益方面，咱們也是一起分享，按照各自的出資比例來分。還有，如果公司出現(xiàn)了虧損，咱們也得一起承擔(dān)。這也沒啥好說的，畢竟風(fēng)險和收益都是相對應(yīng)的。另外，公司的收益分配的事兒，咱們也得商量著來。一般來說，每年的年底，咱們都得坐下來，看看公司的收益情況，然后決定怎么分配。當然了，如果以后你有其他的想法，想要退出公司，那也是可以的。不過，你要提前通知我，咱們得一起商量一下怎么處理。如果咱們在合作過程中出現(xiàn)了什么爭議，咱們得先試著友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，那就只能走法律途徑了。重點：1.合伙人甲乙共同投資、經(jīng)營、承擔(dān)風(fēng)險。2.投資額、出資比例明確。3.共同參與公司經(jīng)營管理和決策。4.按出資比例分享收益、承擔(dān)虧損。5.設(shè)立公司管理機構(gòu)，遵守規(guī)章制度。6.提前解除協(xié)議、退出公司需協(xié)商，并按原始投資金額加合理回報計算。7.爭議解決首選友好協(xié)商，協(xié)商不成可訴諸法律。難點：1.出資額的確定及出資比例的分配。2.公司的管理和決策機制。3.收益分配與虧損承擔(dān)的具體操作。4.協(xié)議的退出機制及股權(quán)轉(zhuǎn)讓。5.友好協(xié)商解決爭議的方式。注意事項：1.明確投資額和出資比例，避免后續(xù)糾紛。2.確保雙方都有平等的參與公司經(jīng)營管理和決策的機會。3.合理制定收