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文檔簡介

2022年醫(yī)院文化建設(shè)工作半年總結(jié)__年上半年,醫(yī)院在市衛(wèi)生局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹___大精神,以啟動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè)為主線,以發(fā)展、提高為目標(biāo),深入開展醫(yī)院文化年、醫(yī)院管理年活動(dòng);醫(yī)院年度計(jì)劃任務(wù)完成過半。概要小結(jié)如下:一、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)建設(shè)(一)質(zhì)量與安全管理方面。完善各項(xiàng)規(guī)章制度,成立了醫(yī)院定期考核委員會(huì),制定《醫(yī)院醫(yī)師定期考核管理方法》、《院醫(yī)師定期考核細(xì)則》、《院醫(yī)師業(yè)務(wù)綜合考核、技能考核內(nèi)容》、《醫(yī)師工作成績考核、職業(yè)道德評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》,制定并完善了《質(zhì)量與安全責(zé)任追究制》,建立健全了技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理方案、使醫(yī)療護(hù)理活動(dòng)有章可依,有規(guī)可循;在常態(tài)督查醫(yī)療質(zhì)量、運(yùn)行病歷和歸檔病歷的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)落實(shí)危重病人的管理、侵襲性操作和輸血病歷的管理以及三級(jí)查房和處方管理辦法的落實(shí)情況,確保醫(yī)療安全。完善了安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案,開展事故預(yù)防、自救技能演練,參加市安全消防培訓(xùn),開展院內(nèi)防火安全等知識(shí)培訓(xùn),結(jié)合日常工作確保安全管理落在實(shí)處。(二人才培養(yǎng)、科教研工作方面。上半年與___佑安醫(yī)院合作全面完成護(hù)士長免費(fèi)進(jìn)修輪訓(xùn)項(xiàng)目,選派___名醫(yī)生外出進(jìn)修,參加省、市繼教培訓(xùn)及外出考察學(xué)習(xí)___人次,舉辦全院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)___次;報(bào)批了安徽省省級(jí)Ⅰ類繼續(xù)教育項(xiàng)目”肝病治療進(jìn)展”及市級(jí)Ⅱ類繼教項(xiàng)目:“結(jié)核及呼吸疾病診療新進(jìn)展”及“傳染病法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)班”(市傳染病法律法規(guī)培訓(xùn)班及市級(jí)II類呼吸系統(tǒng)繼教培訓(xùn)班已成功舉辦),舉辦了醫(yī)院“現(xiàn)代護(hù)理管理中的護(hù)理文化建設(shè)”講座;《探討γ&T對(duì)肺結(jié)核患者免疫問答的影響》被市批準(zhǔn)科研立項(xiàng)。一至___月發(fā)表CN刊號(hào)論文十二篇。(三推進(jìn)學(xué)科建設(shè),搭建醫(yī)院新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)按照醫(yī)院年度計(jì)劃,上半年血液凈化透析中心正式成立,開設(shè)了肝病專家門診及中西醫(yī)結(jié)合肝病門診、肝硬化專病門診、脂肪肝專病門診,擴(kuò)大了門診規(guī)模;積極推進(jìn)了規(guī)范化結(jié)核病門診建設(shè)以及與市疾控中心結(jié)核病門診的合作建設(shè);康復(fù)中心在__年底試運(yùn)行的基礎(chǔ)上,__年上半年進(jìn)一步完善了管理,進(jìn)入正常化、規(guī)范化運(yùn)行,服務(wù)水平不斷提升,社會(huì)影響不斷擴(kuò)大。成功開展了腎透析、液體氧療等治療項(xiàng)目,推廣肝臟___學(xué)檢查及超聲介入治療,上半年共完成血管內(nèi)介入治療___人次;超聲引導(dǎo)下肝穿___次,成功實(shí)施超聲引導(dǎo)下無水酒精的固化介入治療(肝癌無水酒精固化治療___人次、肝腎囊腫無水酒精的固化治療___人次;積極拓展體檢中心業(yè)務(wù)范圍,向省衛(wèi)生廳申請(qǐng)了職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)證,現(xiàn)已通過驗(yàn)收。同時(shí)為滿足臨床需求添置了西門子B超、呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、人工肝機(jī)、血液凈化儀、血氧治療儀等醫(yī)療設(shè)備,價(jià)值___萬元。二、全面啟動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè),扎實(shí)開展“形象建設(shè)年”活動(dòng)一是結(jié)合衛(wèi)生局“形象建設(shè)年”活動(dòng),充分調(diào)研,認(rèn)真論證制定了《蚌埠市第五人民醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案》,從__年開始實(shí)施,用三年時(shí)間分三個(gè)階段逐步深化醫(yī)院文化建設(shè):__年為醫(yī)院文化建設(shè)啟動(dòng)年,重點(diǎn)突出醫(yī)院形象文化建設(shè);__年為醫(yī)院文化建設(shè)推進(jìn)階段,重點(diǎn)突出行為制度文化建設(shè),規(guī)范行為,完善制度;__年為醫(yī)院文化建設(shè)深化階段,重點(diǎn)突出精神層文化建設(shè),提煉醫(yī)院核心價(jià)值觀。二是從提高職工對(duì)醫(yī)院文化建設(shè)認(rèn)識(shí)入手,___中層干部、專業(yè)技術(shù)人員先后前往___傳染病醫(yī)院、___運(yùn)城二院、開封傳染病醫(yī)院等醫(yī)院學(xué)習(xí)調(diào)研文化建設(shè),感受文化氛圍;同時(shí)對(duì)全院職工加強(qiáng)培訓(xùn),召開研討會(huì),努力在全院形成文化建設(shè)的氛圍。三是醫(yī)院對(duì)全院標(biāo)識(shí)統(tǒng)一制作,在院內(nèi)___更新了科室標(biāo)志牌、院區(qū)指示牌、主體建筑標(biāo)志牌、門診樓層分布指示圖等,為患者來院就診提供良好的指引功能;對(duì)院區(qū)綠化重新規(guī)劃調(diào)整,擴(kuò)大了綠化面積,為病員提供良好的視覺和休息環(huán)境。四是深入開展“親情護(hù)理服務(wù)”護(hù)理文化活動(dòng),倡導(dǎo)“一新、二溫馨、三勤、四個(gè)主動(dòng)、五個(gè)到位、六個(gè)一、七字理念、八聲服務(wù)”,所有護(hù)士重新配裝,凸顯色彩文化,講究服務(wù)禮儀,規(guī)范舉止行為;同時(shí),狠抓落實(shí)“親情護(hù)理服務(wù)”實(shí)施方案和考評(píng)細(xì)則,每周考評(píng),每月總評(píng),病人滿意度均在___%以上。五是圍繞醫(yī)院文化建設(shè)開展讀書活動(dòng)、演講比賽等,激發(fā)職工的創(chuàng)造潛能,增強(qiáng)忠誠度,形成醫(yī)院的凝聚力,促進(jìn)個(gè)人與醫(yī)院的共同發(fā)展。三、積極做好手足口病防治和抗震救災(zāi)工作(一)按照上級(jí)要求和部署,及時(shí)建立并迅速啟動(dòng)了應(yīng)急機(jī)制,做好手足口病的防治工作。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全___.二是完善制度,落實(shí)人員,第一時(shí)間開設(shè)了___張專用床位,及時(shí)做好醫(yī)療救治準(zhǔn)備工作。三是開展專題知識(shí)培訓(xùn),提高醫(yī)護(hù)人員的預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、診斷、防治和處置能力。四是加強(qiáng)科普宣傳,提高群眾衛(wèi)生防病意識(shí)。五是建立高效的后勤保障系統(tǒng),確保物品供應(yīng)及時(shí)充足。我院共收治___例住院病人,經(jīng)過規(guī)范治療、特殊護(hù)理,___例病人均臨床治愈出院。(二)___日汶川大地震發(fā)生后,醫(yī)院第一時(shí)間___全院職工進(jìn)行捐款,積極___黨員繳納“特殊黨費(fèi)”(其中__同志繳納__元“特殊黨費(fèi)”,合計(jì)捐款近___萬元;此外,醫(yī)院走訪慰問抗震救災(zāi)救援隊(duì)員家屬,___人員參與衛(wèi)生系統(tǒng)___的分診病人搬運(yùn)工作;廣大團(tuán)員青年積極主動(dòng)報(bào)名市抗震救災(zāi)青年醫(yī)療衛(wèi)生支援者服務(wù)預(yù)備隊(duì),并遞交了請(qǐng)戰(zhàn)書、決心書___余份。此外,__年上半年醫(yī)院進(jìn)一步推進(jìn)人事分配制度改革,新農(nóng)合和醫(yī)保管理納入綜合目標(biāo)考核,推行核算單元多元化機(jī)制,年初大力表彰了__年度先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)___和突出貢獻(xiàn)人員,最高獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人___萬元,充分調(diào)動(dòng)了職工積極性;上半年與衛(wèi)生監(jiān)督所合作加強(qiáng)了傳染病依法收治管理的宣傳推進(jìn)工作;加強(qiáng)醫(yī)療收費(fèi)管理,獲__年“蚌埠市物價(jià)誠信單位”榮譽(yù)稱號(hào);進(jìn)一步深化節(jié)支管理,節(jié)能減排增效,調(diào)整中央空調(diào)的使用,添置格力分體空調(diào)近___臺(tái)。__年__-__月經(jīng)濟(jì)分析:___—__月我院業(yè)務(wù)收入___萬元,比去年同期增收___萬元,增加___%;其中醫(yī)療收入___萬元,比去年同期增收___萬元,增加___%;藥品收入___萬元,比去年同期增收___萬元,增加___%。門診___人次,比去年同期增長___%;收住病人___人次,比去年同期增長___%;實(shí)際占用床日___日,比去年同期增長___%;床位使用率___%,較去年同期增長___%(按照___張床位計(jì)算);每病床周轉(zhuǎn)___次,比去年提高_(dá)__次;平均住院日___天,和去年基本持平。___月___日,病人數(shù)達(dá)到___人,再創(chuàng)醫(yī)院有史以來病人數(shù)最高記錄。2022年醫(yī)院文化建設(shè)總結(jié)堅(jiān)持以人為本創(chuàng)新醫(yī)院文化建設(shè)醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵,就是多年來形成的醫(yī)院風(fēng)氣,一種醫(yī)院精神,也就是醫(yī)院職工的共同理想、信念追求、道德規(guī)范、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、工作態(tài)度等。醫(yī)院文化建設(shè)對(duì)于提高醫(yī)務(wù)員工整體素質(zhì),展示醫(yī)院良好形象,推動(dòng)醫(yī)院建設(shè)全面發(fā)展具有極其重要的作用。一、堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化教育引導(dǎo),培育精神文化近年來,高新技術(shù)在醫(yī)院得到了廣泛應(yīng)用,隨著醫(yī)學(xué)模式由生物醫(yī)學(xué)模式向生物—心理—社會(huì)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,醫(yī)院工作也由以醫(yī)療為中心轉(zhuǎn)向以病人為中心,這一轉(zhuǎn)變,對(duì)醫(yī)院各項(xiàng)工作的開展提出了全新的要求,建設(shè)有自身特色的醫(yī)院文化,培育有個(gè)性的醫(yī)院精神,也不能脫離這個(gè)中心。因此,在新時(shí)期必須把以人為本,全方位提高職工素質(zhì)作為醫(yī)院文化建設(shè)的基本內(nèi)涵,著力培育精神文化。一是積極引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。二是以活動(dòng)為載體正確引導(dǎo)。開展“做好服務(wù),從我做起”、“進(jìn)一步解放思想,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)”等為主題的活動(dòng)。經(jīng)過不懈的努力和實(shí)踐,形成獨(dú)具特色的醫(yī)院精神,即救死扶傷的奉獻(xiàn)精神,爭創(chuàng)一流的拼搏精神,恪盡職守的敬業(yè)精神,求真務(wù)實(shí)的科學(xué)精神,愛院如家的主人翁精神。這五種精神是醫(yī)院精神文明建設(shè)的重要成果。二、堅(jiān)持以人為本,增強(qiáng)凝聚力,激發(fā)團(tuán)隊(duì)精神首先要體現(xiàn)“以人為本”理念,體現(xiàn)出人情味和人性化。同時(shí),要把“以病人為中心”的理念變成每個(gè)職工共同的理想和期盼,明確醫(yī)院的目標(biāo),增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的認(rèn)同感、責(zé)任感和使命感,增強(qiáng)主人翁意識(shí),每個(gè)人將自我價(jià)值融于醫(yī)院的整體價(jià)值中。只有形成共識(shí),才能有效地塑造醫(yī)院形象,激發(fā)團(tuán)隊(duì)精神。以質(zhì)量為核心,以技術(shù)為根本,是醫(yī)院一切工作的生命線。首先必須保證門診質(zhì)量,提高急救水平,在保證所有??崎T診正常開放的同時(shí),認(rèn)真安排落實(shí)好專家門診,從而保證了門診質(zhì)量,提高了疑難病的首診確診率。另外還要對(duì)醫(yī)院進(jìn)行“人性化服務(wù)設(shè)計(jì)”,讓患者及家屬感受到方便、舒服、快捷、安全,做到“一切為了病人,為了病人的一切”,全方位滿足病人需求,將醫(yī)療服務(wù)導(dǎo)向滿足人們多樣化、個(gè)體化需求的發(fā)展方向,并將服務(wù)延伸到院前的預(yù)防、健康指導(dǎo)、健康體檢和院后的隨房等。在以病人為中心的服務(wù)過程中,要在醫(yī)院環(huán)境、醫(yī)療質(zhì)量、工作效率、品牌意識(shí)、醫(yī)院形象等方面形成一種行之有效的質(zhì)量管理模式。三、堅(jiān)持以人為本,規(guī)范醫(yī)療行為,狠抓制度文化規(guī)范醫(yī)療行為,完善激勵(lì)和監(jiān)督約束機(jī)制,做到有章可循,違章必糾,這是醫(yī)院制度文化建設(shè)的重要內(nèi)容。因此,我院在實(shí)踐中著重做了___項(xiàng)工作:(1)強(qiáng)化醫(yī)療工作制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行。(2)認(rèn)真推行“病人選醫(yī)生”制度,工作的好壞優(yōu)劣讓服務(wù)對(duì)象來評(píng)說。(3)完善職業(yè)道德規(guī)章制度。(4)強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),實(shí)施《崗位文明服務(wù)規(guī)范》。(5)推行醫(yī)療服務(wù)承諾制,實(shí)施“社會(huì)服務(wù)八項(xiàng)承諾”。(6)發(fā)放《告病員書》,簽訂《醫(yī)患道德公約》,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為,建立良好的醫(yī)患關(guān)系。(7)進(jìn)一步完善醫(yī)德檔案,加強(qiáng)醫(yī)德考核,并把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)作為綜合目標(biāo)責(zé)任制的主要內(nèi)容,考核結(jié)果與個(gè)人利益掛鉤并及時(shí)存入檔案。(8)定期進(jìn)行門診、住院病人問卷調(diào)查。(9)推行公示制度,實(shí)施“陽光操作”,打造誠信醫(yī)療。在門診、病房公布各種檢查、服務(wù)項(xiàng)目及___種常用藥品的價(jià)格,并對(duì)住院病人實(shí)施“一日清單制”。(10)實(shí)施___次申告待崗制度,只要因病員、社會(huì)人員、單位內(nèi)部人員申告及各類考核中發(fā)現(xiàn)有延誤病人搶救、收受“紅包”等___個(gè)方面問題之一的,一經(jīng)查實(shí),實(shí)行待崗,加大監(jiān)督處罰力度。四、堅(jiān)持以人為本,提高醫(yī)療質(zhì)量,改善就醫(yī)環(huán)境(一)改善就醫(yī)環(huán)境是醫(yī)院物質(zhì)文化建設(shè)的基礎(chǔ)。全院上下堅(jiān)持掛牌上崗,開展微笑服務(wù),規(guī)范職業(yè)語言,杜絕服務(wù)忌語。在門診,推行“一站式服務(wù)”,一站式服務(wù)內(nèi)容包括___個(gè)方面,即院長代表、導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)診、方便門診、審批服務(wù)、咨詢服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、便民服務(wù)、發(fā)放報(bào)告等,從而在根本上實(shí)現(xiàn)醫(yī)患之間的零距離服務(wù)。此外,切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),裝飾院內(nèi)外環(huán)境。急診樓及病房設(shè)有中央空調(diào)系統(tǒng),大廳導(dǎo)醫(yī)示意圖、各科室標(biāo)識(shí)牌配有中英文,室內(nèi)四季有花草,設(shè)有健康宣教專欄;各病區(qū)均配有病員浴室和IC卡電話;院內(nèi)定期進(jìn)行綠化、草坪的修剪,以此美化醫(yī)院環(huán)境,努力為病人提供一個(gè)優(yōu)美、舒適的治療環(huán)境。(二)醫(yī)院要以加強(qiáng)硬件建設(shè)為契機(jī),通過流程再造達(dá)到整改目的。1、門診樓各科室設(shè)有獨(dú)立候診區(qū),各護(hù)士站均有電腦自動(dòng)分診系統(tǒng),電子顯示屏和語音提示會(huì)提示患者何時(shí)進(jìn)入何診室。2、門診診室一人一診,一醫(yī)一患,醫(yī)患通道分開。患者可以毫無保留地向醫(yī)院陳述病情,最大限度地保護(hù)患者的個(gè)人隱私。3、門診樓設(shè)施上,設(shè)有扶梯和直梯,方便患者上下。對(duì)一些特殊的患者,醫(yī)院在設(shè)計(jì)上進(jìn)行了特殊的考慮。___部電梯設(shè)有殘疾人專用按鈕;位于一樓服務(wù)中心為行動(dòng)不便的患者準(zhǔn)備了輪椅;衛(wèi)生間設(shè)有殘疾人或年老體弱患者的專用座便。4、門診一改傳統(tǒng)模式,融入了休閑與服務(wù)的新模式。進(jìn)入門診首先感受到導(dǎo)診護(hù)士的微笑問候,大廳回蕩著流水般的背景音樂,大屏幕滾動(dòng)播放當(dāng)日出診專家介紹和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),各個(gè)樓層美觀清晰的導(dǎo)示標(biāo)牌,甚至連衛(wèi)生間的

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