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經典企業(yè)勞動合同范文一、前言為了維護企業(yè)和員工的合法權益,規(guī)范勞動關系,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī),雙方本著平等自愿、公平公正的原則,訂立本勞動合同。二、合同主體1.甲方(用人單位):_____________2.乙方(員工):_____________三、合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意可以提前解除勞動合同,但需提前____天書面通知對方。四、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位工作,履行職務范圍內的職責和義務。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。五、勞動報酬1.乙方的工資為每月人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.乙方工資支付時間為每月__日,如遇節(jié)假日或公休日,則提前支付。3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、社會保險和福利待遇1.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、喪假、產假、陪產假等休假待遇。3.乙方因病、非因工負傷,醫(yī)療期內工資按國家規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護1.甲方應依法為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護條件。2.乙方應嚴格遵守勞動安全操作規(guī)程,自覺維護勞動生產安全。八、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等。2.乙方違反保密協(xié)議的,應承擔違約責任,賠償甲方損失。九、合同的變更、解除和終止1.雙方同意可以協(xié)商一致變更或解除本勞動合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;(5)因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(6)被依法追究刑事責任的。3.合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。十、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_____________代表(簽名):_____________代表(簽名):_____________日期:____年__月__日日期:____年__月__日經典企業(yè)勞動合同范文一、前言為了維護企業(yè)和員工的合法權益,規(guī)范勞動關系,根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī),雙方本著平等自愿、公平公正的原則,訂立本勞動合同。二、合同主體1.甲方(用人單位):_____________2.乙方(員工):_____________三、合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意可以提前解除勞動合同,但需提前____天書面通知對方。四、工作內容1.乙方同意在甲方從事____崗位工作,履行職務范圍內的職責和義務。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。五、勞動報酬1.乙方的工資為每月人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.乙方工資支付時間為每月__日,如遇節(jié)假日或公休日,則提前支付。3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。六、社會保險和福利待遇1.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、喪假、產假、陪產假等休假待遇。3.乙方因病、非因工負傷,醫(yī)療期內工資按國家規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護1.甲方應依法為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護條件。2.乙方應嚴格遵守勞動安全操作規(guī)程,自覺維護勞動生產安全。八、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等。2.乙方違反保密協(xié)議的,應承擔違約責任,賠償甲方損失。九、合同的變更、解除和終止1.雙方同意可以協(xié)商一致變更或解除本勞動合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;(5)因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(6)被依法追究刑事責任的。3.合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。十、爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):_____________代表(簽名):_____________代表(簽名):_____________日期:____年__月__日日期:____年__月__日補充內容:甲方應按照法律規(guī)定,按時足額支付乙方工資,確保乙方的合法權益。同時,甲方有權根據公司經營狀況和乙方工作表現(xiàn),給予乙方適當的獎金、津貼等福利待遇。乙方應認真履行工作職責,遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。同時,乙方有權在合法權益受到侵害時,向相關部門提出申訴或投訴。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。如一方不同意續(xù)簽,則雙方應按照合同約定辦理終止手續(xù)。雙方在履行合同過程中,應嚴格遵守國家法律法規(guī),共同維護社會和諧穩(wěn)定。本勞動合同旨在明確甲乙雙方的權益和義務,為雙方建立公平、公正、穩(wěn)定的勞動關系。希望雙方共同努力,共創(chuàng)美好未來。重點:1.合同主體:甲方(用人單位)和乙方(員工)。2.合同期限:固定期限或雙方約定的終止條件。3.工作內容:乙方從事的崗位和工作職責。4.勞動報酬:工資標準、支付時間和加班工資等。5.社會保險和福利待遇:按照國家規(guī)定繳納保險和享受休假等。6.勞動保護:甲方提供安全衛(wèi)生條件和乙方遵守安全規(guī)程。7.保密協(xié)議:乙方保守甲方商業(yè)秘密和技術秘密。8.合同變更、解除和終止的條件及程序。9.爭議解決:友好協(xié)商、調解、仲裁或訴訟。10.其他約定:未盡事宜的補充和合同生效時間。難點:1.確定合理的工資標準和福利待遇。2.處理勞
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