勞動(dòng)糾紛調(diào)解書格式范本

勞動(dòng)糾紛調(diào)解書格式范本一、調(diào)解書頭部1.勞動(dòng)糾紛調(diào)解書2.編號(hào)：根據(jù)實(shí)際需要填寫調(diào)解書的編號(hào)3.調(diào)解日期：填寫調(diào)解書簽訂的日期4.調(diào)解地點(diǎn)：填寫調(diào)解書簽訂的地點(diǎn)二、當(dāng)事人信息1.甲方（勞動(dòng)者）：姓名：填寫勞動(dòng)者的姓名性別：填寫勞動(dòng)者的性別出生日期：填寫勞動(dòng)者的出生日期身份證號(hào)碼：填寫勞動(dòng)者的身份證號(hào)碼聯(lián)系方式：填寫勞動(dòng)者的聯(lián)系方式工作單位：填寫勞動(dòng)者的工作單位職位：填寫勞動(dòng)者的職位2.乙方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q：填寫用人單位的名稱法定代表人/負(fù)責(zé)人：填寫用人單位的法定代表人或負(fù)責(zé)人的姓名聯(lián)系方式：填寫用人單位的聯(lián)系方式注冊(cè)地址：填寫用人單位的注冊(cè)地址三、糾紛事實(shí)與調(diào)解依據(jù)1.糾紛事實(shí)：簡(jiǎn)要描述勞動(dòng)糾紛的具體事實(shí)，包括糾紛的起因、經(jīng)過(guò)和結(jié)果等。2.調(diào)解依據(jù)：列出調(diào)解勞動(dòng)糾紛所依據(jù)的法律、法規(guī)、政策或合同條款等。四、調(diào)解協(xié)議內(nèi)容1.協(xié)議條款：根據(jù)糾紛事實(shí)和調(diào)解依據(jù)，明確雙方達(dá)成的協(xié)議條款，包括但不限于：工資支付：明確工資支付的方式、金額和期限等。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆绞?、金額和期限等。工作安排：明確工作安排的內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)等。其他事項(xiàng)：根據(jù)實(shí)際情況，明確其他需要調(diào)解的事項(xiàng)。2.協(xié)議履行：明確雙方應(yīng)履行的義務(wù)和責(zé)任，包括但不限于：甲方（勞動(dòng)者）應(yīng)按照協(xié)議條款履行工作職責(zé)，遵守用人單位的規(guī)章制度。乙方（用人單位）應(yīng)按照協(xié)議條款支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，并提供必要的工作條件。五、調(diào)解書尾部1.雙方簽字：甲方（勞動(dòng)者）和乙方（用人單位）在調(diào)解書上簽字確認(rèn)。2.監(jiān)督部門：填寫監(jiān)督部門的名稱，以便對(duì)調(diào)解協(xié)議的履行進(jìn)行監(jiān)督。3.生效日期：填寫調(diào)解書生效的日期。勞動(dòng)糾紛調(diào)解書格式范本一、調(diào)解書頭部1.勞動(dòng)糾紛調(diào)解書2.編號(hào)：根據(jù)實(shí)際需要填寫調(diào)解書的編號(hào)3.調(diào)解日期：填寫調(diào)解書簽訂的日期4.調(diào)解地點(diǎn)：填寫調(diào)解書簽訂的地點(diǎn)二、當(dāng)事人信息1.甲方（勞動(dòng)者）：姓名：填寫勞動(dòng)者的姓名性別：填寫勞動(dòng)者的性別出生日期：填寫勞動(dòng)者的出生日期身份證號(hào)碼：填寫勞動(dòng)者的身份證號(hào)碼聯(lián)系方式：填寫勞動(dòng)者的聯(lián)系方式工作單位：填寫勞動(dòng)者的工作單位職位：填寫勞動(dòng)者的職位2.乙方（用人單位）：?jiǎn)挝幻Q：填寫用人單位的名稱法定代表人/負(fù)責(zé)人：填寫用人單位的法定代表人或負(fù)責(zé)人的姓名聯(lián)系方式：填寫用人單位的聯(lián)系方式注冊(cè)地址：填寫用人單位的注冊(cè)地址三、糾紛事實(shí)與調(diào)解依據(jù)1.糾紛事實(shí)：簡(jiǎn)要描述勞動(dòng)糾紛的具體事實(shí)，包括糾紛的起因、經(jīng)過(guò)和結(jié)果等。2.調(diào)解依據(jù)：列出調(diào)解勞動(dòng)糾紛所依據(jù)的法律、法規(guī)、政策或合同條款等。四、調(diào)解協(xié)議內(nèi)容1.協(xié)議條款：根據(jù)糾紛事實(shí)和調(diào)解依據(jù)，明確雙方達(dá)成的協(xié)議條款，包括但不限于：工資支付：明確工資支付的方式、金額和期限等。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)姆绞健⒔痤~和期限等。工作安排：明確工作安排的內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)等。其他事項(xiàng)：根據(jù)實(shí)際情況，明確其他需要調(diào)解的事項(xiàng)。2.協(xié)議履行：明確雙方應(yīng)履行的義務(wù)和責(zé)任，包括但不限于：甲方（勞動(dòng)者）應(yīng)按照協(xié)議條款履行工作職責(zé)，遵守用人單位的規(guī)章制度。乙方（用人單位）應(yīng)按照協(xié)議條款支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋⑻峁┍匾墓ぷ鳁l件。五、調(diào)解書尾部1.雙方簽字：甲方（勞動(dòng)者）和乙方（用人單位）在調(diào)解書上簽字確認(rèn)。2.監(jiān)督部門：填寫監(jiān)督部門的名稱，以便對(duì)調(diào)解協(xié)議的履行進(jìn)行監(jiān)督。3.生效日期：填寫調(diào)解書生效的日期。六、附加條款1.保密條款：明確雙方在調(diào)解過(guò)程中獲取的對(duì)方信息應(yīng)予以保密，不得向第三方泄露。2.違約責(zé)任：明確雙方在履行協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.爭(zhēng)議解決：明確