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文檔簡介
技術(shù)部門員工聘用合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
一、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。續(xù)簽后的合同期限不得超過____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方所在單位擔(dān)任技術(shù)部門員工職務(wù),負責(zé)__________等工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每天工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,向乙方支付工資、獎金、津貼等。
2.乙方工資標準為____元/月,按月支付。
3.甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動保護
1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供必要的工作條件和防護措施。
2.乙方應(yīng)遵守國家勞動安全衛(wèi)生法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度。
七、合同解除和終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費的;
(2)未按照本合同約定支付工資的;
(3)未保障乙方安全和健康的;
(4)乙方依法解除勞動合同的其他情形。
八、違約責(zé)任
1.甲方未按照本合同約定支付工資、獎金、津貼等,應(yīng)當向乙方支付相當于工資、獎金、津貼總額的____倍的賠償金。
2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
九、爭議解決
1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.乙方入職體檢報告復(fù)印件
4.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件
5.其他與本合同相關(guān)的文件
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
第三方主體(技術(shù)支持服務(wù)提供方)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。續(xù)簽后的合同期限不得超過____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方所在單位擔(dān)任技術(shù)部門員工職務(wù),負責(zé)__________等工作。
2.乙方在甲方指導(dǎo)下,接受第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)。
3.第三方負責(zé)提供技術(shù)支持服務(wù),確保乙方工作所需的技術(shù)支持和培訓(xùn)。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每天工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
3.第三方應(yīng)確保乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi),獲得必要的技術(shù)支持服務(wù)。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,向乙方支付工資、獎金、津貼等。
2.乙方工資標準為____元/月,按月支付。
3.甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
4.第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)費用,由甲方支付,具體費用根據(jù)雙方協(xié)商確定。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
3.第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)費用中,包含乙方在服務(wù)期間的社會保險和福利待遇。
六、勞動保護
1.甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供必要的工作條件和防護措施。
2.第三方應(yīng)確保乙方在獲得技術(shù)支持服務(wù)的過程中,遵守相關(guān)安全規(guī)定。
七、甲方權(quán)利
1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。
2.甲方有權(quán)要求乙方接受第三方提供的技術(shù)支持服務(wù),并配合第三方的服務(wù)要求。
3.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
八、乙方責(zé)任
1.乙方應(yīng)遵守國家勞動法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,確保工作質(zhì)量和效率。
2.乙方應(yīng)接受第三方的技術(shù)支持服務(wù),并按照服務(wù)要求完成工作任務(wù)。
3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露乙方在甲方任職期間所了解的任何商業(yè)信息。
九、第三方責(zé)任
1.第三方應(yīng)按照約定提供技術(shù)支持服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量。
2.第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),確保技術(shù)支持服務(wù)的合法合規(guī)。
3.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌募夹g(shù)支持服務(wù)缺陷造成的損失。
十、違約責(zé)任
1.乙方未按照約定完成工作任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
3.第三方未按照約定提供技術(shù)支持服務(wù),甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
十一、合同解除和終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費的;
(2)甲方未按照本合同約定支付工資的;
(3)甲方未保障乙方安全和健康的。
3.第三方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)未按照約定提供技術(shù)支持服務(wù)的;
(2)違反國家相關(guān)法律法規(guī),給甲方造成損失的。
十二、爭議解決
1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十三、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
第三方介入的意義和目的:
第三方作為技術(shù)支持服務(wù)提供方,其介入旨在提高甲方技術(shù)部門的工作效率,降低成本,確保乙方在工作中獲得必要的技術(shù)支持。通過第三方專業(yè)技術(shù)的介入,甲方可以更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高企業(yè)競爭力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主體,主導(dǎo)合同條款的制定和執(zhí)行,旨在保障自身權(quán)益,確保乙方按照約定完成工作任務(wù),提高企業(yè)效益。同時,甲方通過合同對第三方的技術(shù)支持服務(wù)進行監(jiān)管,確保服務(wù)質(zhì)量,降低風(fēng)險。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
第三方主體(項目外包服務(wù)提供方)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿,雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。續(xù)簽后的合同期限不得超過____年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方所在單位擔(dān)任項目經(jīng)理,負責(zé)__________項目。
2.乙方在甲方指導(dǎo)下,負責(zé)項目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)督。
3.第三方作為項目外包服務(wù)提供方,負責(zé)項目中的部分關(guān)鍵環(huán)節(jié),如軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成等。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每天工作____小時,每周工作____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。
3.第三方應(yīng)確保乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi),獲得必要的技術(shù)支持和資源調(diào)配。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,向乙方支付工資、獎金、津貼等。
2.乙方工資標準為____元/月,按月支付。
3.甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
4.第三方提供的服務(wù)費用,由甲方支付,具體費用根據(jù)雙方協(xié)商確定,并納入乙方報酬中。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
3.第三方提供的服務(wù)費用中,包含乙方在服務(wù)期間的社會保險和福利待遇。
六、乙方權(quán)利
1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定提供必要的項目資源和支持。
2.乙方有權(quán)要求甲方對項目進度和結(jié)果進行監(jiān)督和評估。
3.乙方有權(quán)要求甲方在合同約定的時間內(nèi)支付報酬。
七、第三方責(zé)任
1.第三方應(yīng)按照約定提供高質(zhì)量的服務(wù),確保項目進度和質(zhì)量。
2.第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),確保服務(wù)的合法合規(guī)。
3.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌姆?wù)缺陷造成的損失。
八、甲方義務(wù)
1.甲方應(yīng)保障乙方在項目中的合法權(quán)益,確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適。
2.甲方應(yīng)按照合同約定,及時向乙方提供必要的項目信息和資源。
3.甲方應(yīng)確保乙方在項目中的工作不受不合理的干預(yù)和限制。
九、違約責(zé)任
1.甲方未按照約定提供項目資源或支持,應(yīng)向乙方支付相當于違約部分____倍的賠償金。
2.甲方未按照合同約定支付報酬,應(yīng)向乙方支付相當于報酬總額____倍的賠償金。
3.第三方未按照約定提供服務(wù),應(yīng)向甲方支付相當于服務(wù)費用____倍的賠償金。
十、合同解除和終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費的;
(2)甲方未按照本合同約定支付工資的;
(3)甲方未保障乙方安全和健康的。
3.第三方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)未按照約定提供服務(wù),導(dǎo)致項目無法按期完成的;
(2)違反國家相關(guān)法律法規(guī),給甲方或乙方造成損失的。
十一、爭議解決
1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
乙方為主導(dǎo)的目的和意
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