員工合同范例簡介

員工合同范例簡介第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商一致，就乙方在甲方處工作的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

1.2合同期滿，如雙方無異議，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點

2.1乙方在甲方處擔(dān)任__________職務(wù)，負(fù)責(zé)__________工作。

2.2乙方的工作地點為：__________。

三、工作職責(zé)

3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及行業(yè)規(guī)范。

3.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。

四、薪酬待遇

4.1甲方按照國家規(guī)定和甲方薪酬制度，向乙方支付以下薪酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）績效獎金：根據(jù)乙方工作績效，按月發(fā)放；

（3）加班費：按照國家規(guī)定和甲方加班費制度支付；

（4）其他福利：按照國家規(guī)定和甲方福利制度享受。

4.2甲方為乙方繳納以下社會保險和住房公積金：

（1）養(yǎng)老保險；

（2）醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險；

（6）住房公積金。

五、工作時間與休息休假

5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每周工作五天，每天工作__________小時。

5.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假。

六、合同解除與終止

6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

6.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被勞動教養(yǎng)或者被判處刑罰。

6.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定和約定支付工資、獎金、加班費等；

（2）甲方未按照約定提供勞動條件，或者未按照約定安排工作；

（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.3附件：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）甲方薪酬制度；

（3）甲方福利制度；

（4）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）以及丙方（以下簡稱“丙方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)三方充分協(xié)商一致，就乙方在甲方處工作，并由丙方提供相關(guān)服務(wù)的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體與關(guān)系

1.1甲方為提供工作場所、設(shè)施及相關(guān)管理服務(wù)的主體。

1.2乙方為甲方的工作人員，負(fù)責(zé)甲方指定的工作內(nèi)容。

1.3丙方為乙方提供專業(yè)服務(wù)的主體，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等。

二、工作內(nèi)容與地點

2.1乙方在甲方處擔(dān)任__________職務(wù)，負(fù)責(zé)__________工作。

2.2乙方的工作地點為：__________。

2.3丙方應(yīng)確保乙方接受其提供的服務(wù)符合甲方的工作需求。

三、丙方的責(zé)任與權(quán)利

3.1丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的專業(yè)培訓(xùn)，確保乙方具備履行職責(zé)的能力。

3.2丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.3丙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，保護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益。

四、甲方的責(zé)任與權(quán)利

4.1甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

4.2甲方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

4.3甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供服務(wù)，并監(jiān)督丙方的服務(wù)質(zhì)量。

4.4甲方在必要時可單方面終止與丙方的合作關(guān)系，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

五、薪酬待遇

5.1乙方按照甲方規(guī)定的薪酬制度，獲得以下薪酬：

（1）基本工資：__________元/月；

（2）績效獎金：根據(jù)乙方工作績效，按月發(fā)放；

（3）加班費：按照國家規(guī)定和甲方加班費制度支付；

（4）其他福利：按照國家規(guī)定和甲方福利制度享受。

5.2甲方為乙方繳納以下社會保險和住房公積金：

（1）養(yǎng)老保險；

（2）醫(yī)療保險；

（3）失業(yè)保險；

（4）工傷保險；

（5）生育保險；

（6）住房公積金。

六、工作時間與休息休假

6.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每周工作五天，每天工作__________小時。

6.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假。

七、合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被勞動教養(yǎng)或者被判處刑罰。

7.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定和約定支付工資、獎金、加班費等；

（2）甲方未按照約定提供勞動條件，或者未按照約定安排工作；

（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

7.4以下情形之一，甲方可以解除與丙方的合作關(guān)系：

（1）丙方未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；

（2）丙方違反國家法律法規(guī)，損害甲方和乙方合法權(quán)益；

（3）丙方未履行合同約定的其他義務(wù)。

八、違約責(zé)任

8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

8.2乙方如違反合同約定，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)全部或部分損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

10.3附件：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）甲方薪酬制度；

（3）甲方福利制度；

（4）丙方服務(wù)協(xié)議；

（5）其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________丙方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的在于提高工作效率，優(yōu)化資源配置，為甲方提供專業(yè)化的服務(wù)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身權(quán)益，確保乙方工作質(zhì)量，同時通過丙方的專業(yè)支持，提升整體競爭力。通過本合同的簽訂，甲方得以明確自身在合同中的權(quán)益，加強對乙方和丙方的監(jiān)督與管理，從而實現(xiàn)自身戰(zhàn)略目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）與甲方（以下簡稱“甲方”）以及丁方（以下簡稱“丁方”）本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)三方充分協(xié)商一致，就乙方接受丁方提供的專業(yè)服務(wù)，并在甲方處執(zhí)行相關(guān)工作的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體與關(guān)系

1.1乙方為接受丁方服務(wù)的主體，負(fù)責(zé)在甲方處執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。

1.2甲方為乙方提供工作場所、設(shè)施及相關(guān)管理服務(wù)的主體。

1.3丁方為乙方提供專業(yè)服務(wù)的主體，包括但不限于技術(shù)支持、項目指導(dǎo)、市場推廣等。

二、工作內(nèi)容與地點

2.1乙方在甲方處執(zhí)行__________工作，負(fù)責(zé)__________任務(wù)。

2.2乙方的工作地點為：__________。

2.3丁方應(yīng)確保乙方接受的服務(wù)符合甲方的工作要求。

三、丁方的責(zé)任與權(quán)利

3.1丁方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的專業(yè)培訓(xùn)，確保乙方具備執(zhí)行任務(wù)的能力。

3.2丁方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。

3.3丁方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，保護(hù)乙方和甲方的合法權(quán)益。

四、乙方的責(zé)任與權(quán)利

4.1乙方應(yīng)按照丁方的指導(dǎo)，在甲方處完成工作任務(wù)。

4.2乙方有權(quán)要求丁方提供必要的技術(shù)支持和咨詢服務(wù)。

4.3乙方有權(quán)要求甲方提供適宜的工作環(huán)境和條件。

五、服務(wù)費用與支付

5.1乙方按照丁方提供的服務(wù)內(nèi)容，支付以下費用：

（1）基本服務(wù)費：__________元/月；

（2）額外服務(wù)費：根據(jù)實際需求按項目支付；

（3）其他相關(guān)費用：按實際發(fā)生支付。

5.2乙方應(yīng)在丁方提供服務(wù)后，按照約定的支付方式進(jìn)行付款。

六、工作時間與休息休假

6.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每周工作五天，每天工作__________小時。

6.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假。

七、合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）丁方未按照合同約定提供服務(wù)質(zhì)量；

（2）丁方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益；

（3）丁方未履行合同約定的其他義務(wù)。

7.3以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被勞動教養(yǎng)或者被判處刑罰。

八、違約責(zé)任

8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

8.2丁方如違反合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失，乙方有權(quán)要求丁方承擔(dān)全部或部分損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向相關(guān)仲裁機構(gòu)申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丁三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

10.3附件：

（1）丁方服務(wù)協(xié)議；

（2）甲方工作環(huán)境及條件說明；

（3）其他相關(guān)文件。

乙方（蓋章）：__________甲方（蓋章）：__________丁方（蓋章）：__________

代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________代表人（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身