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期貨公司干部管理實(shí)施辦法合同編號(hào):__________期貨公司干部管理實(shí)施辦法甲方:__________乙方:__________鑒于甲方為一家合法成立的期貨公司,乙方愿意加入甲方并擔(dān)任干部職務(wù),雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。第一條職位與職責(zé)1.1乙方向甲方提供干部服務(wù),擔(dān)任__________職位,負(fù)責(zé)__________工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的公司規(guī)章制度,服從甲方的管理。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)_________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前__________個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工作條件與待遇3.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度。3.2乙方享受甲方規(guī)定的工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇,具體待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。第四條保密義務(wù)4.1乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。4.2乙方的保密義務(wù)不因合同的終止而終止。第五條違約責(zé)任5.1雙方違反合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方違反保密義務(wù),應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.期貨公司干部管理實(shí)施辦法2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.甲方薪酬制度5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)和公積金相關(guān)規(guī)定6.商業(yè)秘密、客戶資料保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按合同約定提供服務(wù)或違反甲方公司規(guī)章制度,甲方認(rèn)定為違約行為。2.乙方未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等,甲方認(rèn)定為違約行為。3.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等待遇,乙方認(rèn)定為違約行為。4.甲方未按合同約定提供乙方的工作條件,乙方認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.期貨公司:指依法成立,以從事期貨交易及相關(guān)業(yè)務(wù)為主的有限責(zé)任公司或者股份有限公司。2.干部:指在期貨公司中擔(dān)任管理職務(wù)或從事關(guān)鍵崗位工作的員工。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。4.保密義務(wù):指乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息承擔(dān)的保護(hù)義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方對(duì)合同條款有異議,導(dǎo)致合同無(wú)法正常履行。解決辦法:雙方進(jìn)行友好協(xié)商,對(duì)合同條款進(jìn)行修改,達(dá)成一致意見(jiàn)。2.問(wèn)題:甲方未按合同約定支付乙方待遇。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方按照合同約定支付待遇。必要時(shí),可以尋求法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù)。如發(fā)生泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為期貨公司,需要聘請(qǐng)干部人才。2.乙方具備相關(guān)能力和經(jīng)驗(yàn),愿
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