人才租賃協(xié)議書案例

合同編號(hào)：__________人才租賃協(xié)議書根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將其員工乙方向需用單位派遣，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同主體1.1甲方為具有合法用工權(quán)的單位，按照甲方實(shí)際需要，將甲方員工派遣到需用單位工作，派遣人員的工作崗位、工作地點(diǎn)、派遣期限等詳見附件。1.2乙方為與甲方簽訂勞動(dòng)合同的員工，愿意接受甲方的派遣，到需用單位工作。第二條合同期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條派遣人員的基本情況3.1乙方派遣至需用單位后，應(yīng)遵守需用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從需用單位的管理。3.2乙方在派遣期間，應(yīng)按照需用單位的要求，完成工作任務(wù)，不得無故缺勤、遲到、早退。（1）違反國家法律法規(guī)；（2）違反需用單位的規(guī)章制度；（3）嚴(yán)重失職，對(duì)需用單位造成重大損害；（4）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方和需用單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（5）其他嚴(yán)重違反職業(yè)道德和行為規(guī)范的行為。第四條派遣人員的工資、福利4.1乙方在派遣期間的工資、獎(jiǎng)金、福利等，由甲方按月支付，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件。4.2乙方在派遣期間的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，由甲方依法繳納，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法見附件。4.3乙方在派遣期間享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體辦法見附件。第五條合同的變更、解除和終止5.1雙方同意，本協(xié)議的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)雙方確認(rèn)。5.2在協(xié)議期限內(nèi)，如甲乙雙方同意提前解除或終止本協(xié)議，應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方。5.3在協(xié)議期限內(nèi)，如乙方因故不能繼續(xù)在需用單位工作，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并提前書面通知乙方。5.4本協(xié)議期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的協(xié)議，并明確新的協(xié)議期限、派遣崗位、工資待遇等事項(xiàng)。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。6.2乙方在派遣期間如有違法行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)確保乙方的派遣符合法律法規(guī)和需用單位的要求。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的派遣規(guī)定，服從需用單位的管理。（3）雙方應(yīng)按照約定履行合同義務(wù)，確保派遣期間的工資、福利等得到保障。（4）雙方在變更、解除或終止合同時(shí)，應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)，書面簽訂協(xié)議，并提前通知對(duì)方。2.解決辦法：（1）如雙方在履行過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.甲方：指具有合法用工權(quán)的單位，負(fù)責(zé)派遣員工至需用單位。2.乙方：指與甲方簽訂勞動(dòng)合同的員工，接受甲方的派遣至需用單位工作。3.派遣：指甲方將其員工乙方向需用單位派遣，乙方在需用單位工作，但甲方仍承擔(dān)乙方的工資、福利等責(zé)任。4.需用單位：指接受甲方派遣員工的單位，負(fù)責(zé)安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。5.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。6.工資：指乙方在派遣期間，按照需用單位的要求完成工作任務(wù)后，甲方支付給乙方的報(bào)酬。7.福利：指乙方在派遣期間享受的，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等在內(nèi)的各項(xiàng)福利待遇。8.違約責(zé)任：指雙方在履行合同過程中，違反約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括賠償對(duì)方因此造成的損失。9.爭議解決：指在合同履行過程中，雙方發(fā)生糾紛時(shí)，通過友好協(xié)商或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟的方式，解決爭議。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.高級(jí)管理人員派遣：場合：甲方將高級(jí)管理人員乙方向需用單位派遣，擔(dān)任關(guān)鍵崗位。補(bǔ)充條款：（1）乙方在派遣期間，應(yīng)充分發(fā)揮管理才能，協(xié)助需用單位實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的管理規(guī)定，積極配合需用單位的管理層開展各項(xiàng)工作。2.專業(yè)技術(shù)人員派遣：場合：甲方將具有特定專業(yè)技術(shù)的人員乙方向需用單位派遣，承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作。補(bǔ)充條款：（1）乙方在派遣期間，應(yīng)發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，為需用單位提供高質(zhì)量的專業(yè)服務(wù)。（2）乙方應(yīng)協(xié)助需用單位解決專業(yè)技術(shù)問題，提升業(yè)務(wù)水平。3.臨時(shí)性項(xiàng)目派遣：場合：甲方將員工乙方向需用單位派遣，參與臨時(shí)性項(xiàng)目的實(shí)施。補(bǔ)充條款：（1）乙方在派遣期間，應(yīng)全力投入項(xiàng)目實(shí)施，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。（2）乙方應(yīng)遵守項(xiàng)目管理的各項(xiàng)規(guī)定，積極配合需用單位的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。4.季節(jié)性用工派遣：場合：甲方根據(jù)季節(jié)性需求，將員工乙方向需用單位派遣。補(bǔ)充條款：（1）乙方在派遣期間，應(yīng)滿足需用單位季節(jié)性用工的需求，確保業(yè)務(wù)正常開展。（2）乙方應(yīng)遵循甲方的用工安排，配