關(guān)于單位勞動合同范本

關(guān)于單位勞動合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：×××科技有限公司（以下簡稱“甲方”）

地址：××省××市××區(qū)××路××號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：依法登記的通訊地址及電子郵件地址

2.合同簡介：

鑒于甲方作為一家致力于科技創(chuàng)新的高新技術(shù)企業(yè)，在發(fā)展的過程中需要聚集一批具有專業(yè)技能和敬業(yè)精神的員工；而乙方作為具有豐富人力資源服務(wù)經(jīng)驗的專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠提供優(yōu)秀的人才招聘、培訓(xùn)及管理服務(wù)。雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方提供勞動合同服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

（1）甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬委托乙方為其招聘、培訓(xùn)及管理員工，確保甲方公司運營的正常進(jìn)行。

（2）乙方同意接受甲方的委托，按照甲方的要求，提供勞動合同服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等。

（3）雙方在簽訂本合同前，已充分了解并認(rèn)可對方的企業(yè)資質(zhì)、信譽(yù)、業(yè)務(wù)能力等方面，同意在合同約定的范圍內(nèi)開展合作。

（4）本合同的簽訂，旨在明確雙方在合作過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方業(yè)務(wù)發(fā)展。

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是確立甲方與乙方在勞動合同服務(wù)方面的合作關(guān)系。具體內(nèi)容包括但不限于以下方面：乙方根據(jù)甲方的需求，提供員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等服務(wù)，確保甲方公司運營的正常進(jìn)行及人力資源的合理配置。

第二條定義

1.勞動合同服務(wù)：指甲方委托乙方提供的包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理在內(nèi)的各項人力資源服務(wù)。

2.員工：指甲方根據(jù)本合同約定，由乙方提供服務(wù)的對象。

3.薪酬福利：指甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，向員工支付的工資、獎金、福利等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供勞動合同服務(wù)，并對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評價。

（2）甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，調(diào)整員工數(shù)量、崗位及職責(zé)。

（3）甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為員工提供相應(yīng)的薪酬福利，按時足額支付乙方服務(wù)費用。

（4）甲方應(yīng)確保乙方在提供服務(wù)過程中，遵守國家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定，不得損害甲方公司利益。

（5）甲方應(yīng)配合乙方完成員工招聘、培訓(xùn)等工作，提供必要的信息、資料及資源支持。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)按照本合同約定，向甲方收取服務(wù)費用。

（2）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的信息、資料及資源，以保障勞動合同服務(wù)的順利進(jìn)行。

（3）乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合崗位需求的員工，并對員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核及管理。

（4）乙方應(yīng)確保提供的員工遵守國家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定，維護(hù)甲方公司利益。

（5）乙方應(yīng)建立完善的員工薪酬福利管理制度，確保員工權(quán)益得到保障。

（6）乙方應(yīng)定期向甲方報告勞動合同服務(wù)的進(jìn)展情況，及時解決甲方提出的問題和建議。

第四條價格與支付條件

1.雙方同意，甲方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容，向乙方支付服務(wù)費用。

2.服務(wù)費用具體金額由雙方根據(jù)勞動合同服務(wù)內(nèi)容、員工數(shù)量、崗位要求等因素協(xié)商確定。

3.乙方應(yīng)在每月結(jié)束后5個工作日內(nèi)，向甲方提供當(dāng)月服務(wù)費用發(fā)票及支付通知。

4.甲方應(yīng)在接到乙方支付通知后的10個工作日內(nèi)，按照約定的支付方式，足額支付乙方服務(wù)費用。

5.若甲方逾期支付服務(wù)費用，應(yīng)按照逾期金額的千分之五每日向乙方支付違約金。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。

2.在合同有效期內(nèi)，如雙方無異議，本合同將自動續(xù)約一年。

3.任何一方有權(quán)在合同到期前三個月書面通知對方終止本合同。

4.關(guān)鍵時間節(jié)點包括但不限于：乙方完成員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)的時間節(jié)點。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約情形：

（1）甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并要求甲方支付逾期違約金。

（2）甲方未按約定提供必要的信息、資料及資源支持，導(dǎo)致乙方無法履行合同，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

（3）甲方違反國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

2.乙方違約情形：

（1）乙方未按約定提供勞動合同服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還相應(yīng)服務(wù)費用，并支付違約金。

（2）乙方提供的員工不符合崗位要求，導(dǎo)致甲方公司損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

（3）乙方未履行員工薪酬福利管理職責(zé)，導(dǎo)致員工權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

3.雙方同意，違約金的具體金額由雙方在簽訂合同時另行協(xié)商確定。違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還需承擔(dān)賠償責(zé)任。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。

2.發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。

3.受不可抗力影響的一方，在不可抗力事件發(fā)生后的合理期限內(nèi)，未能履行或延遲履行合同義務(wù)，不視為違約。

4.雙方應(yīng)積極采取措施，減少不可抗力事件造成的損失。在不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。

5.如不可抗力事件持續(xù)發(fā)生，影響合同履行超過三個月，雙方均有權(quán)書面通知對方終止合同。

第八條爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解。

3.調(diào)解不成或一方不同意調(diào)解的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同其他條款。

5.爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)，若雙方部分勝訴，則由雙方按照責(zé)任比例分擔(dān)。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的所有通知、要求、批準(zhǔn)等，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過掛號信、特快專遞或?qū)Ｈ诉f送等方式送達(dá)對方。

2.合同變更：雙方同意，本合同的任何修改、補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)后生效。

3.終止條件：除本合同另有約定外，以下情況之一發(fā)生時，一方有權(quán)書面通知對方終止本合同：

（1）雙方協(xié)商一致終止本合同；

（2）合同履行期限屆滿，雙方未續(xù)簽；

（3）一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無法履行；

（4）發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行超過三個月；

（5）依法解除合同的其他情形。

4.合同終止后，雙方應(yīng)按合同約定履行相關(guān)義務(wù)，包括但不限于支付款項、歸還資料等。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于以下文件：

（1）員工招聘及培訓(xùn)方案；

（2）員工薪酬福利管理